Ищем полевого руководителя на участок, который умеет организовать работу и довести её до результата.
Эта вакансия подойдет, если вы:• уже работали прорабом / мастером / бригадиром• или выросли из рабочей позиции и хотите управлять• или устали от хаоса в стройке и хотите понятную систему
👉 Это не про “бумажную работу”.👉 Это про управление людьми, техникой и процессом на объекте.
Чем предстоит заниматься:• Ведение участка по дорожной разметке от запуска до сдачи• Организация работы бригад и техники• Контроль сроков, объемов и качества• Решение текущих задач на объекте• Взаимодействие с заказчиком и стройконтролем• Защита выполненных объемов• Подбор и контроль линейного персонала
Кого мы рассматриваем:Мы не ищем “идеального строителя”.Нам подойдут:
✔️ прорабы из благоустройства / небольших объектов✔️ бригадиры, готовые вырасти в руководителя✔️ специалисты из эксплуатации / подрядных организаций
Требования:• Опыт работы в строительстве или полевых работах от 2–3 лет• Опыт управления людьми (бригада, участок)• Умение держать сроки и доводить задачи до результата• Готовность работать на объекте
👉 Важно: мы готовы усиливать и обучать, если есть желание расти.
Условия:• Фиксированный доход 150 000 ₽ + KPI• Выплаты 2 раза в месяц, без задержек• Официальное оформление• Оплата проживания• Корпоративный автомобиль + ГСМ• Связь за счет компании• Суточные
Формат работы:📍 Геническ / Херсонская область📍 Работа на объекте (разъездной формат)👉 Рассматриваем кандидатов из любых регионов(проживание обеспечиваем)
🔥 Первые 90 дней:
1. Войти в работу (первые 2–3 недели)• Разобраться в процессах• Взять под контроль бригаду• Понять, как организована работа
👉 Результат: участок управляем
2. Стабилизировать процесс (1–2 месяц)• Наладить выполнение графика• Убрать простои• Выстроить работу с людьми
👉 Результат: работа идет без срывов
3. Довести до результата (3 месяц)• Закрыть объемы• Защитить работы• Сдать участок
👉 Результат: объемы приняты, работа завершена
Нам не подойдут, если:• вы не готовы работать в полевых условиях• вам нужны постоянные инструкции• вы не готовы брать ответственность за результат
Что вы получите:• Понятную и системную работу• Реальную управленческую роль (свой участок)• Стабильный доход• Поддержку руководителя объекта• Возможность роста до руководителя объекта
Как откликнуться:Если вам близкий подход:👉 «взял участок — довел до результата»
Откликайтесь. Обсудим задачи и условия.