Обязанности:
- оформление приёма, увольнения и кадровых перемещений сотрудников;
- подготовка трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним;
- оформление графиков отпусков, приказов на отпуск, командировок;
-оформление приказов о привлечении к сверхурочной работе;
- контроль корректности и комплектности кадровых документов;
- подготовка справок и копий документов по запросу работников;
- ведение воинского учета и бронирования;
- подготовка и предоставление отчетов в СФР РФ, ЦЗН и т.д
Требования:
• Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 3 лет• Отличное знание Трудового кодекса РФ и нормативных актов• Практический опыт ведения воинского учета• Уверенное владение 1С, MS Office, электронным документооборотом• Внимательность к деталям, ответственность, умение работать с большим объемом информации
Условия:
– Официальное трудоустройство по ТК РФ
– График работы 5/2, рабочий день с 8:00 до 17:00 (пятница сокращенный рабочий день)
– Стабильная заработная плата (выплата 2 раза в месяц)
– Работа в офисе компании (на месте работодателя)
Мы гарантируем:
– стабильную заработную плату и своевременные выплаты;
– официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
– оплачиваемый отпуск и больничные;
– работу в дружном коллективе единомышленников;
– корпоративные мероприятия и поддержку инициатив;
– корпоративные льготы (скидки на продукцию для сотрудников, материальная помощь, подарки детям сотрудников, билеты на культурно-развлекательные мероприятия, компенсации, подарки и многое другое).