Что делать?
Вам предстоит:
– Подбор персонала;
– Быстрое обучение вновь принятых сотрудников, согласно существующих материалов и плана обучения в период адаптации
– Ввод в должность и контроль работы сотрудников по утвержденным стандартам компании;
– Развитие и удержание персонала;
– Развитие корпоративной культуры;
– Организация корпоративных мероприятий.
Личные качества соискателя
Энергичность. Оперативность. Самоорганизация. Организаторские способности. Творческий подход к работе. Грамотная устная и письменная речь, умение понятно и грамотно излагать свои мысли. Стремление к получению новых знаний и навыков. Мобильность.
Нам нужен активный человек , способный видеть на собеседовании не просто кандидата подходящего / не подходящего для данной должности, но и соответствующего Духу Компании и корпоративной культуре. hr специалист который помогает компании достигать целей через организацию управления персоналом и отвечает за то, чтобы в компании были талантливые и вовлеченные сотрудники.
Требования:
Высшее образование и опыт работы от 2-х лет в данной области приветствуется. Умение работать с большим объемом информации в режиме многозадачности.
Мы предлагаем:
– Работа в комфортном офисе Медцентра «Открытие» по адресу: г.Самара, Самарский район, Степана Разина, 174 (пересечение с Л.Толстого), где чай, кофе за счёт компании; Есть филиал в Тольятти.
– График 5/2 с 9-18.
– Официальное трудоустройство ;
– Дополнительные поощрения лучших сотрудников (культурный отдых, материальные выплаты);
– Различные корпоративные праздники, «вылазки» на природу.
– Профессиональное развитие, тренинги по повышению эмоционального состояния и квалификации за счёт компании;
– Дружный коллектив, уютная обстановка;
– Лидирующая в своём сегменте компания (лечение алкогольной, никотиновой зависимостей и лишнего веса)
– Зарплата будет озвучена по итогам собеседования, так как все специалисты обладают разным опытом и набором компетенций).
Перспективы:
При успешном обучении, завершении стажировки и подтверждение знаний и навыков, соответствующих данному посту, сотрудник может пройти обучение, стажировку и занять пост Руководителя отдела персонала
Если Вы хотите работать в нашей компании и Ваши цели совпадают с нашими – помогать людям, если Вы соответствуете заявленному портрету, то приходите, мы ждём именно ВАС!!!
Первое собеседование проходит по видео связи, собеседования проводятся ежедневно с 9.00 до 20.00 без выходных, по предварительной записи. Номер телефона для записи на собеседование пришлем в приглашении.