Менеджер склада (ТЦ Космопорт)
Что мы предлагаем:
– Официальное трудоустройство с 1-го дня работы и отсутствие штрафов;
– График работы 2/2 (с 19:00 до 07:00);
– Совокупный уровень дохода – от 75 286 руб./мес. (до вычета налога):
-фиксированный оклад от 58 000 руб./мес. (до вычета налога) финальный оклад обсуждается после собеседования;
-компенсация питания 6 000 руб./мес. (до вычета налога);
- доплата 20% за работу в ночное время;
-возможность получения ежемесячной премии до 5% от оклада (2900 руб/мес);
-возможность получения квартальной премии до 25% от квартального дохода.
– Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга;
– Двойная оплата праздничных и выходных дней;
– Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
– Индивидуальный подход к развитию: возможность профессионального и карьерного роста;
– Возможность участвовать в социальных и экологических проектах;
Расширенный социальный пакет:
– ДМС со стоматологией, телемедицина и страхование жизни;
– Доступ к корпоративной системе скидок от партнеров;
– Материальная помощь (бракосочетание, рождение детей, трудные ситуации);
– Бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.);
– Удобная форма, уютная столовая, комната отдыха и собственный тренажерный зал.
С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.
Что нужно делать?
– Организация работы специалистов цепи поставок: распределение обязанностей, перераспределение сотрудников между отделами в зависимости от объема работы;
– Оптимизация размещения товара в торговом зале: входящих поток, товар со склада;
– Контроль безопасной эксплуатации складской техники;
– Контроль соблюдения стандартов, процедур, техники безопасности, условий труда сотрудников во время выполнения работ;
– Взаимодействие со смежными подразделениями.
Что важно?
– Опыт работы в сфере складской логистики;
– Успешный опыт управления командой, организаторские способности, ориентация на командную работу;
– Готовность к работе в ночное время, к физической нагрузке;
– Умение выстраивать эффективные коммуникации со смежными подразделениями для достижения результата.
_________________________________________________________________________________________________
Спасибо за Ваш отклик. Компания Лемана ПРО сердечно поздравляет Всех с наступающим Новым годом и Рождеством! К рассмотрению резюме и обратной связи мы вернемся после 12 января. Мы желаем крепкого здоровья Вам и Вашим близким, успехов во всех начинаниях и исполнения самых заветных желаний!