ОБЯЗАННОСТИ:
ОТКРЫТИЕ НОВЫХ МАГАЗИНОВ:
– Подготовка магазинов к запуску в части ИТ
– Организация и контроль монтажа и настройки IT оборудования и IT услуг на новых и реконструируемых объектах
– Организация и контроль монтажа новой и модернизации существующей СКС на открывающихся объектах
– Разработка технических заданий для пуско-наладочных работ и планировок СКС для магазинов
– Организация, координация, контроль логистики, планирования и управление запасами IT оборудования для новых и реконструируемых объектов согласно графику запуска;
– Обеспечение и контроль запуска программно-аппаратного комплекса объекта
– Контроль работы подрядных организаций на объектах, контроль обеспечения надлежащего уровня сервиса
– IT поддержка магазинов во время тестового периода до и после открытия (здесь и далее под тестовым периодом понимается время с момента начала IT работ до момента принятия магазина в эксплуатацию)
– Управление и контроль решений по инцидентам во время тестового периода до и после открытия
БУДЕМ РАДЫ РАССМОТРЕТЬ ВАШУ КАНДИДАТУРУ, ЕСЛИ У ВАС ЕСТЬ:
Образование: Высшее экономическое или ИТ;
Знания, навыки, личностно-деловые качества:
– Понимание принципов работы и пуско-наладки сетевого, кассового, серверного оборудования, СКС.
– Качества лидера при работе в команде (организация команды и определение принципов работы)
– Работа в команде, поддержка коллег;
– Способность и желание развития собственных навыков.
– Ориентация на результат (на выполнение работ сверх ожиданий), эффективное выполнение поставленных задач на операционном и управленческом уровне;
– Позитивное мышление (ориентация на то, что может быть достигнуто, а не то, что невозможно выполнить);
– Стратегическое мышление, перенос общей стратегии на собственную область;
– Управление изменениями (активное продвижение реализации изменений)
Знание программного обеспечения:
На уровне уверенного пользователя:
– MS Office;
– Windows;
– Linux;.
УСЛОВИЯ:
– Оклад и полугодовая премия
– Расширенный социальный пакет (ДМС, компенсация затрат на транспортные расходы)
– Возможность профессионального и карьерного роста
– Корпоративная скидка при покупке товаров в магазинах сети («Пятерочка», «Перекресток»);
– Корпоративные мероприятия и конкурсы с ценными памятными подарками;
– Новогодние подарки детям сотрудников Компании, льготные путевки в детские лагеря отдыха