............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

Банк ПСБ 

Банки
3
77 оценок
ПСБ — банк сильной страны
РекламаПАО Банк ПСБ
ПАО Банк ПСБ
Стажер по документообороту
Ключевые задачи: – Работа с документами физических лиц (сортировка по папкам, подготовка описи и акта, ведение реестра) – Подготовка документов для архива – Работа с ПК Что важно для нас: – Обучение на 4-6 курсе вуза – Умение грамотно писать и формулировать свои мысли – Внимание к деталям – Опыт работы с ExceIl, Word, PowerPoint Что мы предлагаем: – Стажировка длительностью 6-12 месяцев – График работы – 30-40 часов в неделю – Оплата – до 27 000 рублей до вычета налогов, пропорционально отработанному времени – Возможность дальнейшего трудоустройства – Комьюнити стажеров – Поддержка опытного наставника – Доплата к отпуску и больничному листу – Дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей – Социальная поддержка при сложных жизненных ситуациях – Льготное кредитование для сотрудников – Обучение в корпоративном университете банка – Корпоративная библиотека
Зарплата не указана
Главный кредитный аналитик Управления кредитования ключевых клиентов
Ключевые задачи: – Анализ предоставленных документов клиентов, подготовка заключений относительно экономической целесообразности предоставления продуктов, несущих кредитный риск, для последующего рассмотрения уполномоченным органом Банка – Оценка уровня кредитного риска по ссудам, ссудной и приравненной к ней задолженности Клиентов и формирование соответствующего резерва на возможные потери по ссудам, ссудной и приравненной к ней задолженности, как в процессе установления лимитов кредитования и ежеквартального мониторинга по Сделкам, так и при изменении степени риска по кредитному продукту – Оценка залоговых рисков и определение возможности и целесообразность принятия в залог имущества потенциального Залогодателя, в том числе оценка документов, подтверждающих право собственности залогодателя на предлагаемое в залог имущество – Подготовка залоговых заключений о приемлемости и достаточности обеспечения (о рыночной, оценочной и залоговой стоимостях предлагаемого Залогодателями в залог имущества и целесообразности принятия данного имущества в залог, подтверждении права собственности залогодателя на данное имущество) – Подготовка профессиональных суждений о возможных потерях по ссудам – Мониторинг рыночной стоимости переданного в залог имущества в соответствии с требованиями внутренних нормативных документов Банка – Мониторинг финансовых и нефинансовых показателей деятельности Клиента в соответствии с решениями уполномоченных органов Банка и с требованиями внутренних нормативных документов Банка Что важно для нас: – Знание и понимание перечня документов, необходимых для рассмотрения кредитной заявки – Знание и умение анализировать основные экономические показатели деятельности предприятия любой отрасли экономической деятельности для проведения анализа целесообразности предоставления кредитных продуктов, а также умение описать экономическую сущность каждого показателя – Знание, умение предложить и обосновать клиенту предоставление конкретного набора кредитных продуктов Банка, умение установить лимит кредитования в зависимости от целей, финансово-экономического положения клиента, экономических тенденций по отрасли, набора имеющихся в Банке кредитных продуктов и других факторов – Знание финансовой отчетности и умение производить консолидацию финансовой отчетности групп предприятий – Знание основы залоговой работы (анализ документации, оценка, оформление договоров); – Знание экономики региона по месту расположения Филиала – Знание основ налогообложения и принципы бухгалтерского учета в кредитных, коммерческих организациях, знание принципов МСФО, учетной политики Банка, корпоративных финансов Что предлагаем: – график работы: пятидневная рабочая неделя – официальное оформление в соответствии ТК РФ – конкурентный уровень дохода – доплата к отпуску и больничному листу – «Кафетерий льгот»: ДМС для работника и членов семьи, возмещение затрат на отдых, спортивные услуги, покупки на маркетплейсе «ПСБ Маркет» – дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей – материальная поддержка в сложных жизненных ситуациях – бесплатная программа поддержки работников: юридические, финансовые и психологические консультации, помощь в бытовых вопросах, автопомощь, корпоративные скидки, профориентация детей работников – возможность профессионального развития и прохождения внутреннего и внешнего профессионального обучения – корпоративная паритетная пенсионная программа
Зарплата не указана
Ведущий менеджер прямых продаж
ПАО «Промсвязьбанк» - один из крупнейших российских банков Основа нашего банка – квалифицированные специалисты, ставящие перед собой амбициозные задачи и с блеском справляющиеся с реализацией запланированного. ПАО «Промсвязьбанк» успешно работает на российском банковском рынке и сегодня предлагает своим клиентам различные виды банковских продуктов и сопровождающий их комплекс услуг, которые отвечают высоким требованиям современного сервиса. Ключевые задачи: – продажи банковских продуктов физическим лицам вне отделений Банка – проведение выездных презентаций по продуктам Банка – назначение презентаций по телефону в компаниях на закреплённой территории для менеджеров прямых продаж – консультирование Клиентов – ведение и актуализация базы компаний на закрепленной территории – оформление документов на выпуск карты – заказ карты – выдача карты Что важно для нас: – иметь навыки работы с компьютерной техникой и оргтехникой – иметь знания и навыки по формированию и разработке клиентской базы – иметь опыт продаж – иметь высокий уровень коммуникативных навыков – опыт проведения презентаций, переговоров-приветствуется – знать нормы делового этикета Что предлагаем: – Официальное оформление в соответствии с ТК РФ – График работы: 5/2, с 09.00-18.00, пятница сокращённый день до 16:45 – Доплата к отпуску и больничному листу – «Кафетерий льгот»: ДМС для работника и членов семьи, возмещение затрат на отдых, спортивные услуги, покупки на маркетплейсе «ПСБ Маркет» – Дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей – Материальная поддержка в сложных жизненных ситуациях – Бесплатная программа поддержки работников: юридические, финансовые и психологические консультации, помощь в бытовых вопросах, автопомощь, корпоративные скидки, профориентация детей работников – Возможность профессионального развития и прохождения внутреннего и внешнего профессионального обучения – Корпоративная паритетная пенсионная программа
от 45 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Менеджер по привлечению клиентов
Ключевые задачи: – Поиск и привлечение клиентов (ЮЛ и ИП) на расчетно-кассовое обслуживание и кросс-продукты – Ведение клиентской базы, поддержание и развитие отношений с ЮЛ и ИП – Проведение переговоров и презентаций тарифов и продуктов Банка на уровне первых лиц – Выполнение плановых показателей Что важно для нас: – Экономическое образование (высшее /неоконченное высшее) – Желание работать в сфере продаж, отсутствие страха работать с клиентом, ориентация на результат – Клиентоориентированность, коммуникабельность (готовность вступать в контакт по собственной инициативе) – Умение работать в режиме многозадачности, умение вести деловые переговоры и встречи с ЛПР – Интерес к профессиональной сфере, ответственность, дисциплина, активная жизненная позиция – Готовность принимать нормы и правила, заданные организацией Что предлагаем: – Официальное оформление в соответствии с ТК РФ – График работы с 09.00 до 18.00 – Конкурентный уровень дохода – Доплата к отпуску и больничному листу – «Кафетерий льгот»: ДМС для работника и членов семьи, возмещение затрат на отдых, спортивные услуги, покупки на маркетплейсе «ПСБ Маркет» – Дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей – Материальная поддержка в сложных жизненных ситуациях – Бесплатная программа поддержки работников: юридические, финансовые и психологические консультации, помощь в бытовых вопросах, автопомощь, корпоративные скидки, профориентация детей работников – Возможность профессионального развития и прохождения внутреннего и внешнего профессионального обучения – Корпоративная паритетная пенсионная программа
от 90 000 до 130 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Ведущий менеджер по работе с клиентами (офис на Б.Садовой)
Ключевые задачи: – кредитование и обслуживание физических лиц, продажа кредитных, сберегательных, карточных, инвестиционных, страховых и других дополнительных продуктов Банка – информирование клиента банка по программам кредитования. Оказание консультационных услуг и методической помощи по условиям предоставления и обслуживания продуктов ПСБ – приём и формирование полного пакета документов клиента. Соблюдение стандартов сервисного обслуживания – выявление потребности и обеспечение консультирования физических лиц по всему перечню банковских продуктов для физических лиц – обеспечение осуществления перекрёстных продаж клиентам - физическим лицам всего перечня банковских продуктов для физических лиц – поиск и привлечение клиентов, в том числе сбор рекомендаций, обзвон баз клиентов. Осуществление "холодных" звонков потенциальным клиентам Банка. – соблюдение требований действующего законодательства РФ, Банка России, принципов и стандартов Банка, внутренних положений, в том числе по вопросам информационной безопасности, и иных внутренних регламентов Банка Что важно для нас: – опыт работы в сфере продаж – желание заниматься консультированием клиентов по банковским продуктам – уверенный пользователь ПК; – высокий уровень клиентоориентированности; – активность, внимательность к деталям, ориентация на результат, коммуникабельность. Что предлагаем: – график работы: пятидневная рабочая неделя – официальное оформление в соответствии ТК РФ – конкурентный уровень дохода: оклад + премии – доплата к отпуску и больничному листу – «Кафетерий льгот»: ДМС для работника и членов семьи, возмещение затрат на отдых, спортивные услуги, покупки на маркетплейсе «ПСБ Маркет» – дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей – материальная поддержка в сложных жизненных ситуациях – бесплатная программа поддержки работников: юридические, финансовые и психологические консультации, помощь в бытовых вопросах, автопомощь, корпоративные скидки, профориентация детей работников – возможность профессионального развития и прохождения внутреннего и внешнего профессионального обучения – корпоративная паритетная пенсионная программа
от 65 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Ведущий персональный менеджер (офис на Б.Садовой)
Ключевые задачи: – Привлечение целевых клиентов на премиальное банковское обслуживание – Консультирование действующих и потенциальных премиальных клиентов по продуктам и услугам банка – Выполнение плановых показателей – Управление и развитие портфеля премиальных клиентов – Осуществление продаж продуктов партнеров Банка (ДСЖ,НСЖ, ДУ, ПИФы, структурные продукты) – Организация корректного взаимодействия между сотрудниками разных бизнес линий (фронт линия, МСБ, ЗП) в дополнительном офисе с целью системного выполнения показателей Что важно для нас: – Опыт работы в банковской сфере в области продаж от 1 года – Опыт работы в продажах инвестиционных продуктов – Теоретические и практические знания этапов продаж – Желание работать и развиваться в премиальном сегменте – Навыки выстраивания эффективных коммуникаций с клиентами – Опыт ведения переговоров Что предлагаем: – График работы: пятидневная рабочая неделя – Официальное оформление в соответствии ТК РФ – Конкурентный уровень дохода: оклад + премии – Доплата к отпуску и больничному листу – «Кафетерий льгот»: ДМС для работника и членов семьи, возмещение затрат на отдых, спортивные услуги, покупки на маркетплейсе «ПСБ Маркет» – Дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей – Материальная поддержка в сложных жизненных ситуациях – Бесплатная программа поддержки работников: юридические, финансовые и психологические консультации, помощь в бытовых вопросах, автопомощь, корпоративные скидки, профориентация детей работников – Возможность профессионального развития и прохождения внутреннего и внешнего профессионального обучения – Корпоративная паритетная пенсионная программа
от 90 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
🍪
Мы используем cookies подробнее