Управляющий двумя клиниками (Реутов/м. Улица Дмитриевского)
В команду сети дружелюбных клиник женского здоровья «Медок» требуется управляющий клиниками — человек, который будет вместе с нами продвигать философию заботы о себе и помогать менять представление о визите к гинекологу.
С 2011 года мы создаём новую норму в сфере женского здоровья: делаем визит к врачу тёплым, атмосферным и спокойным. Сегодня у нас уже 25 клиник в Москве, Подмосковье и Санкт-Петербурге — и каждая из них похожа скорее на арт-пространство, чем на медицинское учреждение.
Мы ищем не просто специалиста, а будущего лидера и партнёра. Того, кто готов брать на себя ответственность, влиять на результат и развиваться вместе с нами. Если ты хочешь не просто управлять процессами, а создавать атмосферу, формировать команду и строить карьеру в компании федерального масштаба — эта позиция для тебя.
Твоя зона ответственности:
– развивать и повышать узнаваемость клиник из твоего куста, достигая целевых показателей.
– Формировать сильные команды: быть вдохновляющим лидером и наставником.
– Управлять расписанием клиник, создавая безупречный ритм работы, где каждая минута приносит пользу клиенту и бизнесу.
– Привлекать таланты, погружать их в культуру «Медок» и зажигать в них искру роста.
– Контролировать стандарты сервиса, дисциплины и поддерживать атмосферу доверия.
Что важно для нас в тебе?
– Опыт управления людьми или процессами (от 2-х лет в роли старшего администратора, супервайзера, координатора, руководителя).
– Амбиции и drive: желание брать на себя ответственность и достигать большего.
– Лидерская позиция: умение вести за собой, вдохновлять и мотивировать команду.
– Клиентоориентированность: понимание, что сердце «Медок» — это счастливый клиент.
– Готовность учиться, пробовать новое, ошибаться и снова расти.
Кого мы готовы рассмотреть?
– Талантливых старших администраторов и руководителей, которые переросли текущую позицию и готовы к новому опыту — управлению клиникой.
Что мы предлагаем?
Не просто должность, а траекторию роста:
✔ Самостоятельность и доверие: твои решения напрямую влияют на успех клиник.
✔ Системное развитие: персональный наставник, обучение, тренинги.
✔ Карьерные перспективы: мы растём в федеральную сеть, и у тебя есть шанс вырасти до топ-менеджера.
✔ Конкурентный доход: оклад + премии от выполнения KPI.
✔ Официальное трудоустройство и социальный пакет.
✔ Привилегии: годовая программа обслуживания в нашей сети, скидка 30% для тебя и твоих близких.
✔ Живую корпоративную культуру: киновечера, фотосессии, вечеринки, квесты, развивающие встречи, путешествия и многое другое.
В «Медок» мы объединяемся со «своими людьми». Если ты готов расти, вдохновлять команду и делать вклад в общее дело — смело откликайся!