............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

СНС холдинг 

Торговая компания
ООО СНС холдинг
Водитель
Требования: • образование не ниже среднего;• наличие водительского удостоверения категории «В» (не менее 3х лет);• подтверждённый опыт работы водителем на однотипных автомобилях (от 1 года);• знание устройства и транспортно-технических характеристик автомобиля. Обязанности: • прием товара на складе, доставка в торговые точки;• работа на маршруте по области Условия: • гарантированная своевременная заработная плата (оклад) + премия за выполнение KPI;• оформление в штат компании в соответствии с ТК РФ (отпуск, больничный лист);• служебный автомобиль (ГАЗель);• дополнительная мотивация: бонусы по итогам годовой оценки Performance management, премии за стаж работы в компании и пр.;• возможность карьерного роста;• развитая корпоративная культура: дополнительный день отпуска по случаю Дня рождения, подарки по случаю рождения детей; корпоративные конкурсы и мероприятия для сотрудников и их детей; благотворительные проекты внутри компании, направленные на оказание помощи сотрудникам и членам их семей, попавшим в сложную жизненную ситуацию и пр. • график работы 5/2.
от 63 000 до 72 000 ₽ в месяц на руки
Грузчик-комплектовщик
Tрeбoвания: • oбразование не нижe сpеднeго;• опыт paботы на cклaдe.Oбязaннoсти: • комплектaция товаpа по нaклaдным;• oсуществлeниe пoгpузoчнo-paзгpузочныx paбот.Уcлoвия: • гaрантиpoвaнная своевpеменнaя зaработная платa;• oформлениe в штaт компании в сooтветcтвии c TК РФ (отпуск, больничный лист);• дополнительная мотивация: бонусы по итогам годовой оценки Реrfоrmаnсе mаnаgеmеnt, премии за стаж работы в компании и пр.;• возможность карьерного роста;• развитая корпоративная культура: дополнительный день отпуска по случаю Дня рождения, подарки по случаю рождения детей; корпоративные конкурсы и мероприятия для сотрудников и их детей; благотворительные проекты внутри компании, направленные на оказание помощи сотрудникам и членам их семей, попавшим в сложную жизненную ситуацию и пр.
до 65 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Системный администратор
Требования: • образование не ниже среднего профессионального;• администрирование: MS Windows (2003,2008, XP)/MS Office/1С 8.1/MS SQL (поддержка)/Active Directory/MS Exchange;• опыт прокладки сетей, настройки сетевого оборудования;• опыт настройки и обслуживания АТС Panasonic;• опыт ремонта и обслуживания ч/б лазерных/струйных принтеров;• опыт управления резервным копированием данных;• опыт установки и поддержки антивирусного ПО. Обязанности: • полное сопровождение и обеспечение бесперебойной работы объекта по линии IT;• закупка оборудования и расходных материалов;• блочный и мелкий ремонт, обслуживание компьютерной и телефонной сетей;• сборка и текущий блочный ремонт серверов и рабочих станций;• поддержание в актуальном состоянии исполнительной документации по IT системам;• обеспечение корректного учета IT оборудования. Условия: • гарантированная своевременная заработная плата;• оформление в штат компании в соответствии с ТК РФ (отпуск, больничный лист);• дополнительная мотивация: бонусы по итогам годовой оценки Performance management, премии за стаж работы в компании и пр.;• возможность карьерного роста;• развитая корпоративная культура: дополнительный день отпуска по случаю Дня рождения, подарки по случаю рождения детей; корпоративные конкурсы и мероприятия для сотрудников и их детей; благотворительные проекты внутри компании, направленные на оказание помощи сотрудникам и членам их семей, попавшим в сложную жизненную ситуацию и пр.
50 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее