Снабжение:
- Осуществление работ по своевременному и бесперебойному обеспечению нужд предприятия материальными ресурсами по оптимальным ценам по закреплённой за ним номенклатуре материалов;
- Согласование проектов договоров с подразделениями предприятия, согласно внутренних локальных актов, с поставщиками, обеспечивает их надлежащее выполнение, согласовывает с поставщиками изменения условий заключённых договоров;
- Контроль выполнения поставщиками договорных обязательств, количества и качества поступающих материалов, оформление документов и взаимодействие с контрагентами по фактам недостачи материалов и их несоответствия качественным характеристикам;
- Осуществление работ по формированию и расширению хозяйственных связей с поставщиками, освоению новых, более выгодных товарных рынков, отслеживанию конъюнктуры рынка, ассортимента изделий с целью обеспечения производства материалами более высокого качества и снижения себестоимости;
- Контроль правильности предъявления расчётных документов поставщиков: платёжных реквизитов, количества материалов, цены за материалы;
- Контроль за движением материальных ресурсов – поступления, расхода и остатков материалов по закреплённой номенклатуре;
-Ведение оперативного учёта расчётов с поставщиками для своевременного погашения, реструктуризации дебиторской или кредиторской задолженности;
- Участие в инвентаризации ТМЦ;
- Организация работ по доставке ТМЦ собственными силами;
- Контроль за своевременным получением оплаченных материалов, накладных, счетов-фактур и сертификатов качества;
- Предоставление сведения цехам о фактическом поступлении материалов.
Тендерная работа:
- проведение тендерной работы среди участников конкурсных процедур для осуществления услуг, выполнения работ, предоставления товаров согласно требованиям, действующим на предприятии (стандартов, положений, инструкций, приказов);
- Работа на электронных торговых площадках.
Требования:
- Среднее специальное, высшее образование;
- Стаж работы по направлению не менее 1 года;
- Знание 1С.
Мы предлагаем:
- Стабильный доход;
- Добровольное медицинское страхование;
- Бесплатное питание;
- Доставка до места работы и обратно (г.Полевской);
- Лучшим сотрудникам дарим путёвку в санатории;
- Работникам компенсируют стоимость путевки детей в оздоровительные и спортивные
лагеря;
- Предоставляем возможность посещать спортзал и бассейн, играть в волейбол и футбол.