Основная миссия должности и отдела: Преобразование технической и операционной деятельности компании в структурированную, предсказуемую и высокоэффективную систему. Ваша непосредственная цель — снижение общей стоимости владения (TCO) проектами для компании при одновременном повышении их технического качества и надежности, что измеримо должно обеспечить рост операционной прибыли на 5% и увеличение доли рынка на 3% за 2026 год.
Ключевые направления ответственности:
1. Разработка и внедрение технических стандартов:
– Создание и актуализация единой библиотеки корпоративных стандартов проектирования, монтажа и приемки систем безопасности.
– Унификация используемых материалов, оборудования и методик работ для минимизации ошибок, сокращения сроков и упрощения логистики.
– Внедрение стандартов в повседневную практику всех инженерных и монтажных подразделениях (ПМГ).
2. Технологии организации строительства и производства работ:
– Анализ и оптимизация всех процессов на объекте (монтаж, пусконаладка, сдача).
– Разработка и внедрение передовых методик производства работ (ПУМ, lean-construction), направленных на быстрое и существенное повышение производительности труда.
– Внедрение систем контроля и автоматизации на объектах.
3. Поиск и внедрение отраслевых ноу-хау:
– Постоянный мониторинг мирового рынка технологий безопасности, строительства и смежных IT-отраслей.
– Инициация, тестирование и пилотирование новых технологий, материалов, оборудования и инструментов, предлагающих прорывное преимущество в стоимости или качестве.
– Анализ эффективности внедренных решений и их масштабирование на все проекты компании.
4. Экономика и аналитика:
– Финансовый анализ проектов до и после внедрения новых стандартов и технологий для оценки их реального влияния на TCO и рентабельность.
– Подготовка обоснований для инвестиций в новые технологии и методики.
Мы ждем от кандидата:
Обязательные требования:
– Опыт работы от 3 лет в ролях, связанных с оптимизацией процессов, технологическим развитием, стандартизацией или внедрением инноваций в инжиниринге, строительстве или IT, внедрением менеджмента качества.
– Системное мышление и глубокое понимание полного цикла реализации проектов.
– Опыт разработки регламентирующей документации (стандарты, регламенты, методики).
– Навыки работы с данными и аналитики для принятия решений.
– Способность к быстрому погружению в новые технологические области.
Желательные требования:
– Понимание основ проектирования или монтажа систем безопасности, слаботочных систем, сетей передачи данных, промышленной безопасности.
– Опыт внедрения организационных изменений (change management).
– Знание принципов бережливого производства (Lean), управления бизнес-процессами.
– Внедрение бережливого производства
Ключевые личные качества:
– Проактивность и инициативность: Не ждет указаний, а сам находит точки роста и предлагает решения.
– Аналитический склад ума: Видит причинно-следственные связи между процессами и финансовыми результатами.
– Внутренний "драйвер": Способен "заряжать" идеями коллег и подразделения.
– Ориентация на измеримый результат: Понимает, что ценность работы измеряется в процентах прибыли и долях рынка.
Мы предлагаем:
– Возможность напрямую влиять на ключевые бизнес-показатели всей компании.
– Работу в тесной связке с Техническим директором над стратегическими задачами.
– Видимый и измеримый результат вашей деятельности, выраженный в конкретных финансовых метриках.
– Конкурентный уровень дохода, привязанный к достижению целей.