Группа охранных предприятий «КМК» активно развивается более 20 лет. Компания успешно зарекомендовала себя как надёжный партнер и поставщик охранных услуг технической, физической и комплексной охраны, среди наших клиентов: Лукойл, Сбербанк, Газпром, МТС, ведущие промышленные предприятия, торговые и аптечные сети, банки Перми и Пермского края и другие лидеры отраслей. Компания готова принять на работу Исполнительного директора:
Обязанности:
– Управление действующим охранным предприятием;
– Организация и контроль работы подразделений предприятия (отдел физ. охраны, дежурная часть + пульт централизованного видеонаблюдения, служба ГБР (свой автопарк), несения службы сотрудниками охраны, дежурной части и ГБР, взаимодействие с заказчиками;
– Участие в мероприятиях по развитию предприятия, внесение предложений, внедрение принятых изменений, контроль исполнения и т.д.;
– Ведение установленной отчетной документации;
Требования:
– Опыт работы в охранных предприятиях на руководящих должностях не менее 3-х лет;
– Знание закона «О частной охранной деятельности» и других руководящих документов, приказов, используемых в охранной деятельности;
– Обязательно наличие опыта организации работы дежурной части, групп быстрого реагирования, постов физической охраны, отдела технической поддержки, обслуживания и монтажа систем ОПС, отдела по работе с клиентами и отдела продаж;
– Образование средне-специальное; высшее; военное; экономическое; юридическое;
– Самоорганизованность, ориентация на результат, навыки эффективного управления коллективом;
Условия:
– Заработная плата (обсуждается на собеседовании): от 150 000 руб.+ бонусы по результатам работы, в том числе за год;
– Оплата ГСМ, мобильной связи (выдается служебная сим-карта);
– График 5/2 (возможен ненормированный);
– Свой паркинг, своя столовая;
– Место работы: г. Пермь, ул. Краснополянская, д.7, а также филиалы предприятия (командировки);
Ключевые навыки:
- Умение своевременно реагировать и решать насущные вопросы;
- Амбициозность, инициативность, предприимчивость, стрессоустойчивость, надежность, способность систематизировать время, умение убеждать и договариваться, стремление к карьерному росту, планирование;