Обязанности:
– осуществлять прием и проверку первичной документации по вопросам начисления и выплаты заработной платы и готовить их к счетной обработке;
– производить расчеты заработной платы по действующим в Обществе видам начислений;
– производить удержания из заработной платы в соответствии с действующим законодательством;
– правильно учитывать документально обоснованные вычеты работникам;
– правильно и в срок готовить платежные документы на перечисление заработной платы и других обязательных выплат работникам Общества;
– правильно и в срок готовить платежные документы на перечисление выплат по исполнительным листам;
– по заявкам работников Общества оформлять и выдавать справки о доходах и суммах налога физического лица, справки о среднем заработке и прочие для предоставления по месту требования;
– участвовать в подготовке документов к проверкам, по требованиям СФР, ИФНС и других государственных органов;
– производить начисление перечисление налогов, взносов и прочих обязательных платежей с заработной платы работников в соответствии с требованиями действующего законодательства;
– правильно и в срок составлять отчетность и предоставлять ее в государственные органы, в том числе уведомление об исчисленных суммах налога, расчет 6-НДФЛ, расчет по страховым взносам, сведения о начисленных страховых взносах по форме ЕФС-1, персонифицированные сведения о физических лицах;
– контролировать работу по соблюдению тарифно-штатной дисциплины;
– проводить сверку по расчетам с бюджетом по начисленным налогам и страховым взносам с государственными органами.
Требования:
– высшее образование (профильное);
– опыт работы в крупных компаниях с численностью 700-1000 человек;
– знание ПО: уверенное владение 1С:ЗУП 8.3, 1С:Бухгалтерия, знание системы сдачи отчетности (Контур), Excel (сводные таблицы);
– знание трудового, налогового законодательства, нормативных актов по расчету среднего заработка, командировок, отпусков, больничных, пособий и т.п.;
– опыт сдачи отчетности (6-НДФЛ, ЕФС-1, РСВ, персонифицированные сведения);
– высокая внимательность к цифрам, ответственность, коммуникабельность.
Условия:
– полный рабочий день;
– официальное трудоустройство;
– полный социальный пакет.