Руководитель по развитию регионов
Мы - команда Единого центра обучения и подготовки специалистов.
Наши продукты - это программы дополнительного профессионального образования по направлениям: Охрана труда, ГО и ЧС, Пожарная безопасность и многие другие. Сотрудничаем с крупнейшими корпорациями, которые известны каждому. Чтобы познакомиться с нами ближе, Вы можете зайти на сайт компании.
В связи с расширением команды, в головной офис компании требуется Руководитель департамента продаж.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
– Высокий уровень дохода;
– Официальное оформление в соответствии с ТК РФ;
– Корпоративная программа обучения;
– Возможность профессионального развития;
– Удобный график работы: 5/2 пн-чт (9:00-18:00); пт (9:00-17:00);
– Работа в уютном офисе в центре города по адресу ул. Октябрьская, д. 38;
– Корпоративные мероприятия, новогодние подарки детям и поздравления в день рождения;
– Оплата всех командировочных расходов.
ОБЯЗАННОСТИ:
– Управление персоналом (постановка целей, оперативное руководство, оценка результатов работы, мотивация, управление конфликтами);
– Участие в подборе, обучении и развитии персонала отдела продаж;
– Развитие сети обособленных подразделений в ЦФО, СЗФО, ПФО;
– Соблюдение контроля внутренних процессов и стандартов;
– Организация и контроль продаж продукта по каналам продаж;
– Обеспечение выполнения бизнес-плана/KPI по подотчетным подразделениям;
– Организация работы руководителей отделов продаж и менеджеров, контроль эффективности и своевременности выполнения поставленных задач;
– Мониторинг и внедрение стандартов, моделей продаж
– Анализ рынка конкурентов и построение стратегии конкурентных преимуществ компании, участие в разработке стратегического плана развития;
– Анализ текущей деятельности компании, разработка предложений по оптимизации бизнес-процессов;
– Работа с командой, управление производительностью;
– Координация работы более чем четырёх регионов ЦФО на вверенной территории;
– Продуктовая экспертиза;
– Командировки по подотчетным подразделениям и территориям.
ТРЕБОВАНИЯ:
– Опыт в продажах B2B от 3-х лет;
– Опыт эффективного управления командой;
– Владение инструментами мониторинга и анализа деятельности сотрудников;
– Умение самостоятельно создавать и внедрять новые процессы для увеличения прибыли компании;
– Умение эффективно выстраивать отношения с клиентами, партнерами и коллегами, а также успешно вести переговоры на разных уровнях;
– Опыт работы с CRM (Bitrix24) является преимуществом.
КОМПЕТЕНЦИИ:
– Активность и нацеленность на результат;
– Харизма и лидерство, способные вдохновить команду;
– Умение расставлять приоритеты, самостоятельно принимать решения и нести за них ответственность;
– Умение работать в условиях сжатых сроков и неопределенности;
– Самодисциплина, грамотная письменная и устная речь. Энергичность, желание постоянно развиваться.
Спасибо, что дочитали до конца. Наша вакансия вас заинтересовала?Оставляйте отклик и мы свяжемся с вами в самое ближайшее время!