Приглашаем кандидатов на Ярмарку рабочих профессий, которая состоится 22.10.2026 г и 26.10.2026 г в 15.00ч. по адресу Красный переулок, 2 (Актовый зал). Рассмотрим кандидатов без опыта работы, выпускников средне-профессионального и высшего образования.
Обязанности:
– Выбирать, подготавливать к работе, устанавливать на станок и использовать режущие инструменты, резьбовые режущие инструменты;
– Определять степень износа режущих инструментов;
– Производить настройку универсальных токарных станков для обработки поверхностей заготовок с точностью по 1-5 квалитетам, для нарезания и накатки наружной и внутренней одно- и двухфазным резьб в соответствии с технологической картой;
– Выполнять нарезание многозаходных резьб сложного профиля любого модуля шага;
– Окончательное нарезание профиля червяков по 6-7 степеням точности;
– Выполнять токарную обработку сложных крупногабаритных деталей, узлов и тонкостенных длинных деталей, подверженных деформации, на универсальных и уникальных токарных станках;
– Применять средства индивидуальной защиты при выполнении работ на универсальных токарных станках.
Требования:
– Среднее профессиональное образование или профессиональное обучение по профессии токарь;
– Квалификационный разряд от 4 до 6;
– Опыт работы от 1 года.
Условия:
– Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
– Достойная и своевременная заработная плата 2 раза в месяц;
– Возможность совмещать работу с учебой;
– Кадровый резерв, карьерный рост;
– Программы адаптации и наставничества;
– Обучение персонала;
– Иногородним предоставляется компенсация затрат на аренду жилья;
– График работы: 5/2 с 08:00 до 17:00 или сменный 2/2 (день/ночь/48), в зависимости от подразделения;
– Система оплаты труда сдельно-премиальная.
Социальный пакет:
– Материальная помощь;
– Новогодние подарки для сотрудников и их детей;
– Поощрения за многолетний и добросовестный труд;
– Программы поддержки талантливых сотрудников;
– Льготные путевки на отдых и в детские спортивные, оздоровительные лагеря;
– Льготные путевки в загородную базу отдыха предприятия;
– Иногородним и проживающим в отдаленных районах Омской области предоставляется компенсация затрат на аренду жилья;
– Программа по приобретению жилья на льготных условиях;
– Активная молодежная политика;
– Культурно-массовые и спортивные корпоративные мероприятия;
– Парковка для автомобилей и велосипедов;
– Столовые с доступными ценами;
– Профсоюзная организация.