Направляем энергию в дело. Сбытовой департамент «Газпром нефти» обеспечивает топливом крупнейший бизнес страны, специальные службы и обычных автомобилистов, чтобы скорые приезжали к людям, промышленные предприятия добывали, а люди успевали по своим делам и путешествовали.
В команде департамента важна каждая роль. Слаженная работа бухгалтерии, HR, юридического сопровождения, IT-поддержки помогает нам оперативно реагировать на любые вызовы и потребности клиентов.
Управление эксплуатации АЗС региональных продаж «Газпром нефти» приглашает в свою команду специалиста по эксплуатации МАЗС. Выбирайте преимущества и бонусы работы в стабильной компании, реализуйте себя в масштабных проектах.
РОЛЬ И ЗАДАЧИ В КОМАНДЕ:
– Приемка выполненных работ, проверка и подготовка к подписанию первичных документов и актов выполненных работ у контрагентов и сервисных организаций;
– Участие в разработке производственных инструкций, нормативно-технических документов, регламентов, приказов, распоряжений по эксплуатации оборудования;
– Формирование графиков технического обслуживания и плана производственных работ на АЗС/МАЗС/КААЗС/ААЗС;
– Формирование предложений по оптимизации бизнес-процессов, актуализация НМД;
– Управление закупками и операционной деятельностью;
– Формирование заявок на включение закупочных процедур в годовой план закупок;
– Контроль выполнения договорных условий контрагентами по результатам проведенных закупочных процедур;
– Формирование комплекта документов, заявок в 1С;
НЕОБХОДИМЫЕ ОПЫТ И НАВЫКИ:
– знания нормативной базы в области эксплуатации АЗС/МАЗС (СУГ)/КААЗС/ААЗС.
– знания нормативной базы в области пожарной безопасности, промышленной безопасности и ОТ;
– навыки работы с надзорными и контролирующими органами; опыт работы в 1С, СЭД.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМОфициальные гарантии:
– Бессрочный трудовой договор.
– Фиксированная часть вознаграждения обсуждается индивидуально.
– Годовое премирование по итогам общих достижений и индивидуального результата.
– ДМС со стоматологией и страхование жизни.
– Бонусы для семьи и скидка на ДМС для семьи.
Заботу о сотрудниках:
– Скидки на абонементы в популярных фитнес клубах.
– Корпоративный университет: 53 профессиональные кафедры и 6 факультетов, курсы английского.
– Семейные мероприятия: праздники и спортивные мероприятия на свежем воздухе, походы в кино, квизы и розыгрыши призов.
– Ресурсы для личностного и профессионального роста: корпоративная библиотека, мастер-классы, тренинги, персональный план развития, психологическая поддержка.
Присоединяйтесь к команде департамента региональных продаж «Газпром нефти»!