............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

Robotmia 

Автоматизация бизнес-процессов
3.3
7 оценок
Начинающий менеджер по продажам (B2B, IT)
Привет!Robotmia – продуктовая IT-компания, специализирующаяся на технологиях машинного обучения, искусственного интеллекта и понимания естественного языка. На рынке больше 7 лет и каждый год растет минимум в 2 раза.Основные продукты – "Голосовой ассистент" и "Модуль определения автоответчиков". С их помощью наши клиенты кратно увеличивают качество обслуживания своих пользователей и в разы сокращают расходы. А с операторов call-центров снимают скучную и рутинную работу. Наши клиенты — российские компании из самых разных сфер (логистика, медицина, банковский сектор и другие). Многих из них ты можешь найти в ежегодном рейтинге Forbes “ТОП-200 крупнейших частных компаний России”. В связи с ростом мы ищем Менеджера по поиску и привлечению клиентов(SDR)Готовы обучить с нуля, если тебе интересно развиваться в B2B-продажах и IT. Чем ты будешь заниматься: У тебя будет 2 ключевые зоны ответственности: 1. Поиск и квалификация лидов• Активный поиск целевых компаний через соцсети, Google и другие источники;• Поиск и верификация контактов ЛПР. 2. Назначение встреч• Первый контакт с ЛПР (звонки, сообщения);• Презентация ценности продукта и назначение целевых встреч для отдела продаж. Ключевой результат твоей работы — назначенные целевые встречи с потенциальными клиентами.Именно они формируют основную часть бонусов. Мы точно сработаемся, если ты:• Легко находишь общий язык с разными людьми и умеешь договариваться;• Не боишься холодных контактов и умеешь думать и импровизировать на ходу;• Уверен в себе и спокойно реагируешь на отказы;• Хочешь развиваться и искать новые подходы, а не работать «по шаблону». Будет плюсом, если у тебя есть:• Опыт в продажах или лидогенерации;• Интерес или опыт работы в IT;• Базовое понимание продаж (этапы, воронка, работа с возражениями). Мы предлагаем:• График 5/2 (выходные и государственные праздники — отдыхаем);• Гибкое начало рабочего дня;• Возможность гибридного формата после испытательного срока;• Работу в аккредитованной IT-компании с официальным трудоустройством;• Белую заработную плату (оклад + KPI + бонусы за целевые встречи);• Карьерный рост. В отклике мы ждём от тебя короткое сопроводительное письмо и ответ на вопрос: "Почему тебя заинтересовала эта вакансия и чем тебе откликается роль SDR в Robotmia?"
от 80 000 ₽ в месяц на руки
Low-code разработчик
Привет!Robotmia – продуктовая IT-компания, специализирующаяся на технологиях машинного обучения, искусственного интеллекта и понимания естественного языка. На рынке больше 7 лет и каждый год растет минимум в 2 раза.Основные продукты – "Голосовой ассистент" и "Модуль определения автоответчиков". С их помощью наши клиенты кратно увеличивают качество обслуживания своих пользователей и в разы сокращают расходы. А с операторов call-центров снимают скучную и рутинную работу. Наши клиенты — российские компании из самых разных сфер (логистика, медицина, банковский сектор и другие). Многих из них ты можешь найти в ежегодном рейтинге Forbes “ТОП-200 крупнейших частных компаний России”. Мы растем, клиентов становится всё больше, поэтому мы в поисках low-code разработчика, а именно - Специалиста по разработке и обучению голосовых помощников. Твои задачи: – Анализировать требования заказчика; – Разрабатывать скрипты диалога робота с абонентом; – Создавать сценарий на нашей low-code платформе; – Настраивать аналитику в личном кабинете клиента, используя SQL-запросы; – Готовить техническую документацию и отчеты по проекту; – Поддерживать и улучшать запущенные проекты. Мы ищем человека, который: – Обладает знаниями основ программирования (JavaScript, SQL), интересуется сферой IT и готов развиваться в этой области; – Имеет опыт работы с большими объемами информации; – Внимателен к деталям и усидчив; – Обладает аналитическим складом ума; – Готов качественно вкладываться в работу и обучаться новому, в том числе самостоятельно; – Умеет работать в команде; Мы предлагаем: – Официальное трудоустройство в аккредитованной IT-компании; – Гибкий рабочий график 5/2, гибридный формат работы; – Стабильную зарплату 2 раза в месяц, отпуска и больничные; – Персонального наставника; – Креативную дружную команду, готовую помочь, научить и поддержать; – Удобный офис в Академгородке (2 мин. от станции Сеятель); – Уютную атмосферу и классные корпоративы; – Корпоративное обучение и карьерный рост. Мы не корпорация, наша стратегия основана на доверии и долгосрочных отношениях. Если ты согласен с фразой “Ты – причина всех своих решений” - нам точно по пути!Ждем твой отклик.
от 60 000 ₽ в месяц на руки
Team Lead (команда разработки)
Привет! Robotmia – продуктовая IT-компания, специализирующаяся на технологиях машинного обучения, искусственного интеллекта и понимания естественного языка. На рынке больше 7 лет и каждый год растет минимум в 2 раза. Основные продукты – "Голосовой ассистент" и "Модуль определения автоответчиков". С их помощью наши клиенты кратно увеличивают качество обслуживания своих пользователей и в разы сокращают расходы. А с операторов call-центров снимают скучную и рутинную работу. У нас много амбициозных идей и планов по развитию текущих и новых продуктов. Поэтому мы в поисках Team lead для управления текущей командой разработки (5-7 человек).Мы ожидаем от тебя: – Опыт работы на аналогичной или схожей позиции от 2-х лет; – Понимание процесса разработки IT-продукта; – Умение управлять командой на результат: цели, мотивация, обратная связь. Что предстоит делать: – Организовывать и вести все рабочие ритуалы (дейли, планирование, ретро) - от идеи до результата и обратной связи. – Планировать итерации, фокусировать команду на приоритетах и гарантировать выполнение взятых обязательств по срокам. – Быть ключевым партнером для Product-менеджера в управлении бэклогом, чтобы команда всегда работала над самым важным. – Быстро организовывать команду на решение критических инцидентов, держать руку на пульсе до их полного устранения. – Создавать и поддерживать рабочий flow, который постоянно увеличивает скорость и качество поставки фич. – Вместе с командой внедрять и поддерживать дисциплину по работе с техдолгом. – Выявлять сильные стороны команды, создавать условия для обмена знаниями и роста каждого участника. – Активно работать с аналитиками и стейкхолдерами, чтобы задачи команды точно соответствовали ожиданиям бизнеса и клиентов. – Инициировать и налаживать эффективное взаимодействие с другими командами для реализации сквозных задач. Мы предлагаем: – Стабильную зарплату 2 раза в месяц, отпуска и больничные; – Креативную команду, которая решает инновационные задачи; – Удобный офис в Академгородке (2 мин. от станции Сеятель) ; – Уютную атмосферу и зажигательные корпоративы; – Адекватное и крутое руководство. Мы не корпорация, наша стратегия основана на доверии и долгосрочных отношениях, мы относимся друг к другу, как к членам семьи. Нам важно, чтобы новый человек был ответственным, вовлеченным и не боялся сложных задач.
Зарплата не указана
Project Manager (B2B)
Привет!Robotmia – продуктовая IT-компания, специализирующаяся на технологиях машинного обучения, искусственного интеллекта и понимания естественного языка. На рынке больше 7 лет и каждый год растет минимум в 2 раза. Основные продукты – "Голосовой ассистент" и "Модуль определения автоответчиков". С их помощью наши клиенты кратно увеличивают качество обслуживания своих пользователей и в разы сокращают расходы. А с операторов call-центров снимают скучную и рутинную работу. Наши клиенты — российские компании из самых разных сфер (логистика, медицина, банковский сектор и другие). Многих из них ты можешь найти в ежегодном рейтинге Forbes “ТОП-200 крупнейших частных компаний России”. Нам в команду нужен Менеджер проектов. Твоя основная задача — быть связующим звеном между клиентом, который заказал проект, и нашей командой, которая его делает. Чем тебе предстоит заниматься? Работать с клиентами: – Быть главным контактным лицом. Все вопросы, просьбы и пожелания адресуют тебе. – Всегда на связи. Ты оперативно отвечаешь на вопросы, консультируешь и держишь клиента в курсе, как продвигается работа. – Решать проблемы. Если что-то идет не так или возникают сложности, ты разбираешься в ситуации и находишь решение. – Управление ожиданиями. Ты честно рассказываешь, что мы можем сделать, за какое время и с каким результатом, чтобы не было недопонимания. Организация работы внутри компании: – Проводить рабочие встречи и созвоны. Регулярно собирать команду, чтобы обсудить прогресс и устранить любые помехи, которые мешают движению вперед. – Следить, чтобы все было вовремя. Ты контролируешь сроки и этапы работы, чтобы проект не сбивался с графика. Подготовка документов и отчетности: – Считать выгоду для клиента. Готовить расчеты и материалы, которые наглядно показывают, какую пользу и экономию принесет наш проект. – Готовить презентации и отчеты. Создавать понятные материалы, которые объясняют ход и результаты работы. Главная цель:Не просто «сдать проект», а добиться реального положительного результата для клиента. Чтобы наша работа принесла конкретную пользу и ценность. Техническая организация: – Все задачи и статусы фиксировать в таск-трекере (Kaiten), чтобы ничего не потерялось и каждый знал свою зону ответственности. – Ты постоянно составляешь и корректируешь планы работ, чтобы команда эффективно использовала время и ресурсы. Ты подходишь на эту позицию если у тебя есть: – Опыт работы Project Manager в IT от 2х лет (IT-решения, ПО, интеграция); – Способность эффективно управлять несколькими (5-10) проектами одновременно; – Навык защиты своих идей перед заказчиком или ведение переговоров на разных уровнях. – Развитое аналитическое мышление и способность к системному анализу; – Умение переключаться между несколькими задачами, быстро анализировать ситуации и находить эффективные решения; – Способность действовать в условиях неопределённости; – Умение грамотно излагать свои мысли, развернуто и конкретно описывать задачи; – Умение находить общий язык с разными людьми. Преимуществом будет: – Понимание процессов внедрения IT-продуктов от знакомства до запуска; – Опыт написания ТЗ; – Опыт применения ИИ-инструментов в работе или на бытовом уровне. Мы предлагаем: – Официальное трудоустройство; – Заработная плата от 130 000: оклад + бонусы за заключение контракта после пилотного запуска; – Работа в аккредитованной IT-компании; – Гибкое начало рабочего дня, гибридный формат работы; – Вовлеченное руководство, готовое поддержать и рассмотреть твои идеи об улучшении процессов; – Уютную атмосферу и классные корпоративы. Мы предоставим тебе пространство для результата и подскажем, поддержим крутыми наработанными лайфхками.С твоей стороны ожидаем активный ответственный подход и крутой результат! Наша стратегия основана на доверии и долгосрочных отношениях. Если ты согласен с фразой “Ты – причина всех своих решений” - нам точно по пути!
от 130 000 ₽ в месяц на руки
Менеджер по внедрению (B2B)
Привет!Robotmia – продуктовая IT-компания, специализирующаяся на технологиях машинного обучения, искусственного интеллекта и понимания естественного языка. На рынке больше 7 лет и каждый год растет минимум в 2 раза. Основные продукты – "Голосовой ассистент" и "Модуль определения автоответчиков". С их помощью наши клиенты кратно увеличивают качество обслуживания своих пользователей и в разы сокращают расходы. А с операторов call-центров снимают скучную и рутинную работу. Наши клиенты — российские компании из самых разных сфер (логистика, медицина, банковский сектор и другие). Многих из них ты можешь найти в ежегодном рейтинге Forbes “ТОП-200 крупнейших частных компаний России”. Твоя основная задача — увеличить количество успешно запущенных проектов в коммерческую эксплуатацию, быть связующим звеном между командой клиентаом , который заказал проект, и нашей командой, которая настраивает интеграциюего делает, проводит пилотные запуски и добивается целевой эффективности. Чем тебе предстоит заниматься? Работать с клиентами: – Быть главным контактным лицом. Все вопросы, просьбы и пожелания адресуют тебе; – Всегда на связи. Ты оперативно отвечаешь на вопросы, консультируешь и держишь клиента в курсе, как продвигается работа; – Решать проблемы. Если что-то идет не так или возникают сложности, ты разбираешься в ситуации и находишь решение; – Управление ожиданиями. Ты честно рассказываешь, что мы можем сделать, за какое время и с каким результатом, чтобы не было недопонимания. Организация работы внутри компании: – Проводить рабочие встречи и созвоны. Регулярно собирать команду, чтобы обсудить прогресс и устранить любые помехи, которые мешают движению вперед; – Следить, чтобы все было вовремя. Ты контролируешь сроки и этапы работы, чтобы проект не сбивался с графика. Подготовка документов и отчетности: – Считать выгоду для клиента. Готовить расчеты и материалы, которые наглядно показывают, какую пользу и экономию принесет наш проект; – Готовить презентации и отчеты. Создавать понятные материалы, которые объясняют ход и результаты работы. Главная цель:Не просто «сдать проект», а добиться реального положительного результата для клиента. Чтобы наша работа принесла конкретную пользу и ценность. Техническая организация: – Все задачи и статусы фиксировать в таск-трекере (Kaiten), чтобы ничего не потерялось и каждый знал свою зону ответственности; – Ты трудишься над увеличением количества успешно запущенных проектов в согласованный срок, за счет инструментов управления, повышения продуктивности команды, процессов и обратной связи продуктовой команде., чтобы , качеством реализации задачпостоянно составляешь и корректируешь планы работ, чтобы команда эффективно использоватьла время и ресурсы. Ты подходишь на эту позицию если у тебя есть: – Опыт работы Project Manager в IT от 2х лет (IT-решения, ПО, интеграция, внедрение); – Способность эффективно управлять несколькими (5-10) проектами одновременно; – Навык защиты своих идей перед заказчиком или ведение переговоров на разных уровнях. – Развитое аналитическое мышление и способность к системному анализу; – Умение переключаться между несколькими задачами, быстро анализировать ситуации и находить эффективные решения; – Способность действовать в условиях неопределённости; – Умение грамотно излагать свои мысли, развернуто и конкретно описывать задачи; – Умение находить общий язык с разными людьми. Преимуществом будет: – Понимание процессов внедрения IT-продуктов от знакомства до запуска; – Опыт написания ТЗ; – Опыт продаж; – Опыт применения ИИ-инструментов в работе или на бытовом уровне. Мы предлагаем: – Официальное трудоустройство; – Заработная плата от 130 000: оклад + бонусы за заключение контракта после пилотного запуска; – Работа в аккредитованной IT-компании; – Гибкое начало рабочего дня, гибридный формат работы; – Вовлеченное руководство, готовое поддержать и рассмотреть твои идеи об улучшении процессов; – Уютную атмосферу и классные корпоративы. Мы предоставим тебе пространство для результата и подскажем, поддержим крутыми наработанными лайфхками.С твоей стороны ожидаем активный ответственный подход и крутой результат! Наша стратегия основана на доверии и долгосрочных отношениях. Если ты согласен с фразой “Ты – причина всех своих решений” - нам точно по пути! Наша стратегия основана на доверии и долгосрочных отношениях. Если ты согласен с фразой “Ты – причина всех своих решений” - нам точно по пути!
от 130 000 ₽ в месяц на руки
Сетевой инженер (VoIP)
Привет! Robotmia – продуктовая IT-компания, специализирующаяся на технологиях машинного обучения, искусственного интеллекта и понимания естественного языка.На рынке больше 7 лет и каждый год растет минимум в 2 раза. Основные продукты – "Голосовой ассистент" и "Модуль определения автоответчиков". С их помощью наши клиенты кратно увеличивают качество обслуживания своих пользователей и в разы сокращают расходы. А с операторов call-центров снимают скучную и рутинную работу. Наши клиенты — российские компании из самых разных сфер (логистика, медицина, банковский сектор и другие). Многих из них ты можешь найти в ежегодном рейтинге Forbes “ТОП-200 крупнейших частных компаний России”. Ищем к себе в команду инженера тех. поддержки! Какими задачами предстоит заниматься: – Заниматься подключением новых интеграций телефонии и поддержкой существующих (настройка транков, согласование с клиентом настроек телефонии, диагностика соединения, проверка звука) – Отвечать на входящие технические запросы клиентов в чатах и тикетах; – Предоставлять решение тех. вопросов, поступающих от клиентов; – Заниматься проактивным мониторингом и реагировать на алерты (Zabbix, Grafana); – Масштабировать сервера, исходя из нагрузки; – Troubleshooting работы SIP интеграций; – Написание внутренней технической документации. – Проверка сервисов на работоспособность по чек-листам для расследования инцидентов. Что нам важно: – Понимание стека протоколов TCP/IP, как работает L2 и L3 уровни; – Практический опыт в администрировании Linux. – Грамотная речь и деловая переписка с клиентами; – Ответственность и усидчивость; – Обучаемость, стремление и желание обучаться новым технологиям Любое из этого будет большим плюсом, но не является обязательным (так или иначе работая у нас, вы этому научитесь): – Знание протокола SIP/SDP; – Навык администрирования Asterisk; – Опыт работы с Zabbix, Grafana; – Понимание принципов построения IP-телефонии; – Умение пользоваться tcpdump – Общее понимание работы протоколов IAX, SRTP, TLS; – Понимание работы сети Linux, утилит (ip,iptables). – Опыт работы с VPN Strongswan, OpenVPN, IPsec. – Практический опыт настройки телефонии за NAT; – Опыт администрирования VDC, работа в средах виртуализации; – Опыт анализа качества соединения (voipmonitor, QoS, RTCP и др.). Мы предлагаем: – Работу в аккредитованной IT-компании; – Стабильную белую зарплату 2 раза в месяц, отпуска и больничные; – Креативную команду, которая решает инновационные задачи; – Удобный офис в Академгородке (2 мин. от станции Сеятель); Сейчас нас чуть больше 70 человек. У нас много амбициозных идей и планов по развитию текущих и новых продуктов. Нам важно, чтобы новый человек был ответственным, вовлеченным и не боялся сложных задач.
от 150 000 ₽ в месяц на руки
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее