ДКС – один из ведущих производителей кабеленесущих систем, решений для распределения электроэнергии, автоматизации и ИТ
– более 25 лет на рынке
– более 4000 численность работников
– финалист Рейтинга работодателей Росси 2025 г.
Приглашаем в команду специалиста на позицию Региональный представитель по прескрипции оборудования.
Обязанности:
– выявление потребностей проектных организаций и заказчиков проектов
– техническое консультирование проектировщиков по продукции компании - оборудование распределения, коммутационное оборудование 0,4кВ, шинопровод, низковольтные распределительные устройства, ячейки среднего напряжения, оборудование автоматизации
– участие в подготовке ТЗ, обеспечение информационной и технической поддержкой проектировщиков для аргументированного продвижения продукции и требуемых технических решений в проекты
– достижение договоренностей с проектировщиками о внесении продукции в спецификации на стадии проектирования
– полное техническое сопровождение проекта, взаимодействия со всеми участниками проекта, как заказчиками/подрядчиками/сборщиками, так и с внутренними отделами нашей компании
– контроль и регистрация получаемых проектов, передача проектов в отдел продаж для будущей реализации.
Для нас важно:
– высшее образование (электротехническое/техническое)
– опыт работы от 1 года на электротехническом или смежном рынке
– опыт работы инженером-проектировщиком, инженером-конструктором или технико-коммерческим представителем в компаниях, которые занимаются продажей и производством низковольтного оборудования
– опыт участия в создании типовых альбомов решений для систем энергоснабжения (приветствуется)
– знание основ электротехники, принципов построения систем энергоснабжения, автоматизации ТП (как преимущество)
– знание продукции основных игроков электротехнического рынка (как преимущество).
Условия:
– официальное оформление и заработная плата
– фиксированный оклад + квартальные и годовые бонусы
– корпоративная мобильная связь
– полис ДМС со стоматологией
– компенсация транспортных расходов (амортизация, топливная карта)
– возможность участия в спортивных, благотворительных мероприятиях, организуемых компанией
– изучение иностранных языков за счет компании, частичная оплата абонемента в спорт зале
– возможность повышать квалификацию в Учебном центре компании
– возможность профессионального и финансового роста.