Начальник юридического отдела
Обязанности:
Подготовка проектов/правовая экспертиза договоров, соглашений, протоколов разногласий и иных документов.
Систематизация и хранение договоров общества.
Сопровождение претензионной работы (подготовка документов, отслеживание их статуса).
Правовое сопровождение судебной работы, представление интересов обществ в судах общей юрисдикции, арбитражных судах, а также на стадии исполнительного производства.
Участие в рассмотрении материалов о состоянии кредиторской и дебиторской задолженности.
Изучение, анализ и обобщение результатов рассмотрения претензий, судебных дел, с целью разработки изменений в договорную документацию, минимизирующих возможные негативные для общества последствия.
Оценка заключаемых обществом сделок, на предмет необходимости их одобрения органами управления общества.
Работа со структурными подразделениями общества в части предоставления устных и письменных правовых заключений по вопросам осуществления хозяйственной деятельности.
Осуществление деловой переписки с контрагентами общества.
Проверка правоспособности контрагентов и полномочий лиц, подписывающих документы.
Разработка, правовая экспертиза и согласование локальных нормативных актов обществ (приказы, распоряжения, положения, регламенты, инструкции и пр.).
Решение иных правовых вопросов и поставленных задач.
Требования:
– Высшее юридическое образование, опыт работы в должности начальника юридического отдела не менее 3-х лет;
– Уверенное знание законодательства РФ и правоприменительной практики.
– Умение работать с программой «Консультант+», «Системой юрист».
– Приветствуется знание и умение работать в системе 1С: документооборот.
– Умение работать в режиме многозадачности.
– Умение оперативно и качественно осуществлять подготовку, заключений.
Условия:
– Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
– Официальная заработная плата, устанавливается по итогам собеседования.
– График работы 5/2, с 09:00 до 18:00ч.
– Корпоративная сотовая связь.
– Обучение, возможности для профессионального развития и карьерного роста.