Обязанности:
- Организация торгового процесса в магазине;
- Управление персоналом;
- Обеспечение корректности заказов;
- Организация работы торгового зала;
- Соблюдение кассовой дисциплины и ведение кассовых операций;
- Документация, СуперМаг;
- Инвентаризация;
- Обеспечение сохранности ТМЦ;
- Обеспечение норм охраны труда, производственной санитарии и гигиены.
Требования:
– уверенный пользователь ПК (Word, Excel, эл.почта);
– активная жизненная позиция;
– нацеленность на результат;
– амбициозность в достижении целей;
– стремление к обучению и развитию;
– высокий уровень ответственности;
– готовность нести ответственность за команду магазина;
– внимательность к деталям.
Условия:
– сотрудники и их развитие - главная ценность Компании;
– сменный график работы 5/2;
– официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
– полный социальный пакет;
– полностью официальный доход: оклад + прозрачная система премирования;
– своевременную выплату заработной платы 2 раза в месяц;
– бесплатное корпоративное обучение перед выходом на работу в собственном учебном центре;
– систему наставничества на период адаптации;
– автоматизацию большинства бизнес-процессов Компании;
– гибкую систему развития и продвижения внутренних сотрудников по карьерной лестнице;
– возможность стать Директором магазина спустя полгода после выхода на должность (для амбициозных и результативных сотрудников);
– дружный и доброжелательный коллектив;
– стабильность и уверенность в завтрашнем дне.