Специалист отдела по охране труда, экологии и качеству
Обязанности:
– Развитие, поддержание и усовершенствование СОУТ в филиале, которая включает законодательные и корпоративные требования по HSE;
– Разработка организационно-распорядительной, локально – нормативной документации по ОТ, ПБ и ООС;
– Организация проведения СОУТ, ОПР, медосмотров;
– Организация работ по оценке и управлению профессиональными и экологическими рисками в филиале и при оказании услуг клиентам;
– Участие в планировании, разработке и внедрение целевых и оперативных планов по ОТ, ПБ и ООС на локальном уровне;
– Контроль соблюдения филиалом и его подрядчиками корпоративных и государственных нормативных требований, и требований клиентов в области ОТ, ПБ и ООС;
– Проведение плановых и целевых аудитов в подразделениях филиалов;
– Поддержание программы обучения по ОТ, ПБ и ООС и контроль за ее выполнением;
– Проведение инструктажей, различных видов обучений, участие в проектах;
– Методическое и информационное обеспечение вопросов ОТ, ПБ и ООС;
– Организация и контроль соблюдения норм и правил работниками;
– Организация и проведение проверок соблюдения требований НПА и ЛНА в области ОТ, ПБ и ООС;
– Взаимодействие с государственными органами и общественными организациями;
– Участие в расследовании происшествий и несчастных случаев, в разработке мер по ликвидации их последствий, анализе причин, разработке и внедрении корректирующих и профилактических мер;
– Сбор и анализ информации; представление установленной отчетности по ОТ, ПБ и ООС.
Требования:
– Высшее образование;
– Знание английского языка;
– Знание законодательства в области охраны труда, пожарной безопасности и ООС;
– Ответственность, исполнительность, коммуникабельность;
– Умение работать в условиях многозадачности
Условия:
– Официальное трудоустройство по ТК РФ;
– Стабильная белая заработная плата 2 раза в месяц, своевременно и бесперебойно;
– Ежегодная индексация заработной платы;
– График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00 (сб, вс - выходные);
– Компенсация питания согласно Политике Компании;
– Годовой бонус согласно Политике Компании;
– Обеспечение средствами индивидуальной защиты и спецодеждой с первого дня;
– Ежегодный отпуск - 36 календарных дней;
– 3 дополнительных дня к ежегодному отпуску согласно Политике Компании;
– Дополнительные северные дни отпуска согласно законодательству;
– Оплата за 5 календарных дней нетрудоспособности до 100% за счет работодателя;
– Добровольное медицинское страхование (ДМС) и страхование жизни после испытательного срока;
– Уникальный опыт работы в крупной международной компании в сфере инспекционных услуг, экспертизы, испытаний и сертификации.