Брокер по коммерческой недвижимости
Приглашаем в команду “Талан” брокера по коммерческой недвижимости.
ГК “Талан” - это федеральный девелопер, специализирующийся на многоэтажном-жилом строительстве. На сегодня, мы представлены в 13 городах РФ и находимся в активной стадии развития. Вакансия открыта в связи с задачами по стратегическому развитию компании.
Обязанности:
– Формирование и расширение базы потенциальных покупателей коммерческой недвижимости через активные продажи
– Регулярное пополнение базы системных инвесторов, приобретающих объекты недвижимости для последующей сдачи в аренду
– Взаимодействие с федеральными ритейлерами и представителями малого и среднего бизнеса на территории РФ (франшизы, региональные сетевые операторы)
– Классификация существующих контрагентов по таким параметрам, как предыдущий опыт инвестиций, осведомленность о рынке недвижимости, особенности инвестиционных предпочтений (доходность, риск, типы активов)
– Участие в отраслевых форумах, выставках и специализированных мероприятиях с целью установления контакта с новыми инвесторами, представителями бизнеса и риелторами
– Организация встреч и переговоры с инвесторами и компаниями-покупателями, посреднические услуги по налаживанию деловых связей.
– Экспертная консультация по технологическому оснащению помещений, требованиям к инженерии (электроснабжение, водообеспечение, вентиляция и проч.) в зависимости от целей использования
– Помощь в выборе оптимального варианта помещений для конкретного вида бизнеса либо для общих нужд.
Требования:
– Опыт работы брокером или специалистом по коммерческой недвижимости от 2-х лет
– Знание рынка коммерческой недвижимости в регионе
– Опыт активных продаж и привлечения клиентов
– Готовность оперативно решать вопросы технического характера совместно с проектной службой.
– Способность оценивать экономическую эффективность сделок
– Активная позиция и готовность брать инициативу на себя
– Опыт ведения переговоров
Условия:
– Уверенность в завтрашнем дне: Официальное трудоустройство по трудовому договору, «белая» зарплата с выплатами два раза в месяц, без задержек
– Заботу о сотрудниках в виде расширенного социального пакета:
– ДМС на сотрудника и членов семьи
– Возможность отдыха в Сочи по приятным ценам
– Приятные скидки на приобретение недвижимости в строящихся объектах компании “Талан”
– Действующая программа льгот и привилегий для сотрудников
– Насыщенная корпоративная жизнь и пр.
– Возможности профессионального и карьерного развития, обучение
– В компании развита система поддержки и взаимовыручки: комфортная система адаптации на новом месте, поддержка коллег из других регионов, стажировки
– Обучения и повышение квалификации за счет компании
– Собственный учебный центр и огромная digital-библиотека с книгами на любую тему
– Уважительный, открытый топ-менеджмент и действительно хороший коллектив. Мы выстраиваем честные, открытые отношения в команде, с подрядчиками, соблюдая все обязательства по договору. Мы живем в своих домах, показываем их друзьям, детям – все это еще несколько поводов гордиться своей работой!