............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

ЭкоНива-Техника 

Сельхозтехника
Менеджер по продажам запасных частей (с/х техника)
Какие надо выполнять задачи: – Активные продажи запасных частей для сельскохозяйственной и дорожно-строительной техники; – Встречи с клиентами с целью продаж и долгосрочного сотрудничества; – Организация поставки и контроль отгрузки запасных частей; – Анализ ситуации на рынке запасных частей в регионе, определение его потребностей для поддержания продаж запасных частей; – Ведение переговоров и заключение договоров; – Подбор запасных частей по электронным каталогам. Ты точно подойдешь, если у тебя есть: – Высшее или средне-специальное образование (техническое или коммерческое образование будет преимуществом); – Опыт активных продаж; – Уровень технических знаний, достаточный для консультации клиентов, определения причин поломки, замены деталей и осуществления ремонта техники (как преимущество); – Умение работы с электронными каталогами; – Опыт работы в CRM; – Водительское удостоверение категории "В"; – Инициативность, самостоятельность, ответственность. Почему у нас приятно и комфортно работать? – Удобный график работы: пятидневная рабочая неделя, с 8.00 до 17.00; – Официальное трудоустройство: оформляем по ТК РФ с первого дня работы; – Белая заработная плата: оклад + премии; – Корпоративные гаджеты: телефон, ноутбук, мобильная связь; – Техническое обеспечение: предоставляется автомобиль, топливная карта, транспондер; – Развитие и обучение: регулярно проводим внутренние и внешние обучения; – Развлечения и мерч: постоянно проводим конкурсы, корпоративы; – Спорт: поддерживаем здоровый образ жизни — вместе участвуем в забегах, играем с коллегами в футбол и настольный теннис; – Здоровье: предоставляем полис добровольного медицинского страхования после года работы.
Зарплата не указана
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее