............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

А сталь 

Компания
5
3 оценки
Координатор отдела продаж
ГК "А-Сталь" – холдинг, который был основан в 2006 году. Наша компания является одним из лидеров РФ на рынке металлопроката, металлоконструкций и строительства. Наша компания находится в Москве, а также, у нас два филиала в Санкт-Петербурге. Мы активно продолжаем развиваться, и, в связи с ростом, мы расширяем отдел продаж и приглашаем в команду Координатора отдела продаж, который хочет расти с нами, влиять на результат компании. Что мы предлагаем: – Доход 70 000–110 000 ₽: оклад + премия + процент с продаж — ваш вклад напрямую влияет на заработок. – Обучение и рост: корпоративный курс плюс индивидуальная программа развития — поможем быстро войти в процессы. – Официальное трудоустройство по ТК РФ — «белая» зарплата и все гарантии. – Удобный график 5/2: будни 09:00–18:00, пятница до 17:00. – Комфортный офис — 3 минуты пешком от метро «Автозаводская». – Поддержка и забота: доступ к корпоративному психологу, чтобы сохранять ресурс и эффективность. – Активная среда: ежемесячные тимбилдинги (игры, квесты) и корпоративные мероприятия — чтобы команда оставалась сплочённой. Чем предстоит заниматься: – Вести документооборот и готовить документы (счета, спецификации, закрывающие документы) — следить за корректностью данных с учётом специфики металлопроката (марки сталей, единицы измерения, допуски). – Контролировать отгрузки и статусы заказов в Bitrix24, отслеживать резервы и сроки, оперативно фиксировать риски. – Взаимодействовать с поставщиками и внутренними отделами (бухгалтерия, логистика, склад) — согласовывать документы и снимать вопросы, чтобы не было задержек по сделкам. – Работать в 1С и Bitrix: вести отчётность, актуализировать данные, формировать выгрузки. – Помогать руководителю отдела продаж — выполнять срочные и текущие задачи, поддерживать стабильность процессов. Для нас важно: – Опыт в документообороте B2B. Умение вести полный цикл документов (счета, спецификации, УПД, накладные) и замечать расхождения до отправки. – Понимание специфики металлопроката и стройматериалов. Свободная ориентация в терминах: марки сталей, сортамент, допуски, резка, упаковка — чтобы корректно оформлять спецификации и общаться с производством и складом. – Работа с техническими деталями. Навык проверять сложные позиции (нестандартные длины, требования к кромке, условия приёмки) и вовремя фиксировать несоответствия. – Контроль сроков и статусов. Умение держать на контроле отгрузки, резервы и сроки, заранее предупреждать о рисках и предлагать решения. – Уверенное владение 1С и Bitrix24. Навык связывать данные систем: видеть связь между сделками, остатками, документами и статусами отгрузок. – Системность и внимательность. Способность выстраивать простые контрольные механизмы (чек‑листы, статусы, сверки), чтобы исключить ошибки в марке, единицах измерения или адресе. – Коммуникация между отделами. Умение без потерь передавать задачи между продажами, складом, производством, логистикой и бухгалтерией, фиксировать договорённости.
от 80 000 до 110 000 ₽ в месяц на руки
Менеджер по продажам B2B
Менеджер по продажам. ГК "А-Сталь" – холдинг, который был основан в 2006 году. Наша компания является одним из лидеров РФ на рынке металлопроката, металлоконструкций и строительства. Наша компания находится в Москве, а также, у нас два филиала в Санкт-Петербурге. Мы активно продолжаем развиваться, и, в связи с ростом, мы расширяем отдел продаж и приглашаем в команду менеджеров, которые хотят расти с нами, влиять на результат компании и достойно зарабатывать. Что мы предлагаем: – Доход по прозрачной схеме: оклад + процент от продаж + премия за выполнение KPI; – Официальное трудоустройство по ТК РФ; – Стабильный график 5/2: пн–чт 09:00–18:00, пт 09:00–17:00; в дни встреч и командировок график адаптируется под задачи; – Понятный карьерный трек: от менеджера по продажам до старшего менеджера (через 6–12 месяцев), далее — до руководителя отдела или филиала; рост идёт по результатам работы; – Системное обучение: корпоративный курс по продажам металлопроката, индивидуальные треки развития, ежегодные стратегические сессии и тренинги с разбором реальных кейсов; – Корпоративная среда: мероприятия 2 раза в год, ежемесячные тимбилдинги (спортивные игры, квесты, отраслевые выезды). Задачи, которые предстоит выполнять: – Привлекать новых B2B‑клиентов и выводить их на регулярные закупки; – Вести полный цикл сделки — от первого контакта до отгрузки и повторных продаж (логистику и документооборот закрывают координаторы, чтобы вы фокусировались на переговорах и развитии портфеля); – Выполнять ежемесячный план продаж и квартальные KPI по маржинальности; – Работать в CRM (Bitrix24): вести воронку, прогнозировать сделки, готовить еженедельные отчёты. Для нас важно: – Опыт в B2B‑продажах (особенно в сегменте металлопроката, стройки, машиностроения — будет преимуществом); – Умение вести переговоры с лицами, принимающими решения, и работать с тендерами; – Ориентация на результат, готовность активно работать и постоянно учиться; – Доброжелательность, эмпатия и желание быть полезным клиенту.
от 120 000 до 180 000 ₽ в месяц на руки
Менеджер по продажам металлопроката и металлоконструкций
Менеджер по продажам металлопроката и металлоконструкций с опытом. ГК "А-Сталь" – холдинг, который был основан в 2006 году. Наша компания является одним из лидеров РФ на рынке металлопроката, металлоконструкций и строительства. Наша компания находится в Москве, а также, у нас два филиала в Санкт-Петербурге. Мы активно продолжаем развиваться, и, в связи с ростом, мы расширяем отдел продаж и приглашаем в команду менеджеров, которые хотят расти с нами, влиять на результат компании и достойно зарабатывать. Что мы предлагаем: – Доход по прозрачной схеме: оклад + процент от продаж + премия за выполнение KPI; – Официальное трудоустройство по ТК РФ; – Стабильный график 5/2: пн–чт 09:00–18:00, пт 09:00–17:00; в дни встреч и командировок график адаптируется под задачи; – Понятный карьерный трек: от менеджера по продажам до старшего менеджера (через 6–12 месяцев), далее — до руководителя отдела или филиала; рост идёт по результатам работы; – Системное обучение: корпоративный курс по продажам металлопроката, индивидуальные треки развития, ежегодные стратегические сессии и тренинги с разбором реальных кейсов; – Корпоративная среда: мероприятия 2 раза в год, ежемесячные тимбилдинги (спортивные игры, квесты, отраслевые выезды). Задачи, которые предстоит выполнять: – Привлекать новых B2B‑клиентов и выводить их на регулярные закупки; – Вести полный цикл сделки — от первого контакта до отгрузки и повторных продаж (логистику и документооборот закрывают координаторы, чтобы вы фокусировались на переговорах и развитии портфеля); – Выполнять ежемесячный план продаж и квартальные KPI по маржинальности; – Работать в CRM (Bitrix24): вести воронку, прогнозировать сделки, готовить еженедельные отчёты. Вы будете продавать продукт, который нужен всегда — металл используют повсеместно: от строительства до производства. Спрос на металл сохраняется в любых рыночных условиях. Для нас важно: – Опыт в B2B‑продажах (особенно в сегменте металлопроката, стройки, машиностроения — будет преимуществом); – Умение вести переговоры с лицами, принимающими решения, и работать с тендерами; – Ориентация на результат, готовность активно работать и постоянно учиться; – Доброжелательность, эмпатия и желание быть полезным клиенту.
от 170 000 ₽ в месяц на руки
Руководитель отдела продаж
РУКОВОДИТЕЛЬ ОТДЕЛА ПРОДАЖ ГК «А‑Сталь» — устойчивый холдинг на рынке металлопроката и строительства (работаем с 2006 года). Более 1200 реализованных проектов, поставки по всей России, офисы в Москве и Санкт‑Петербурге.В связи с открытием нового отдела продаж мы ищем сильного руководителя, который выстроит процессы, приведёт команду к выполнению планов и усилит продажи в сегменте металлопроката и металлоконструкций. Ваши задачи: – Выстроить работу отдела: распределить задачи, настроить мотивацию и контроль, обеспечить выполнение KPI командой; – Вести ключевые переговоры и сопровождать крупные сделки, в том числе личные встречи с клиентами; – Консультировать клиентов по продуктовой линейке компании и помогать формировать оптимальные решения под задачи заказчика; – Управлять клиентской базой в Bitrix24/CRM: контролировать качество ведения сделок, прогнозировать выручку, формировать отчётность; – Участвовать в развитии продаж: анализировать воронку, предлагать улучшения процессов, масштабировать успешные практики. Мы ждем от Вас: – Подтверждённый опыт в B2B‑продажах металлопроката и металлоконструкций — не менее 3 лет, желательно на руководящей позиции; – Управленческие навыки: умение ставить задачи, контролировать исполнение, мотивировать и развивать сотрудников; – Сильные переговорные навыки и опыт работы с ЛПР, умение доводить сложные сделки до результата; – Ориентацию на результат, амбициозность и готовность отвечать за показатели отдела; – Активность, коммуникабельность, умение работать в команде и выстраивать партнёрские отношения внутри коллектива; – Презентабельность и доброжелательность — важные качества для представления компании на встречах с клиентами. Условия: – Доход: фиксированный оклад 100 000 ₽ + высокий процент с личных продаж + процент с результатов отдела; – Официальное трудоустройство по ТК РФ; – Обучение и развитие за счёт компании, включая профильные курсы повышения квалификации; – Компенсацию 50 % стоимости абонемента в фитнес‑клуб; – График 5/2: пн–чт 09:00–18:00, пт 09:00–17:00; в дни встреч и командировок график адаптируется под задачи; – Насыщенную корпоративную культуру: ежемесячные тимбилдинги, спортивные активности, выезды на природу. Рынок металлопроката остаётся стабильно востребованным: металл нужен в строительстве, машиностроении, инфраструктурных проектах. У вас будут все инструменты и поддержка компании, чтобы усилить продажи и масштабировать результаты.
от 300 000 ₽ в месяц на руки
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru