............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

Кадры онлайн 

Кадровые агентства
5
14 оценок
Услуги подбора под ключ! Гарантия замены 3 мес. Оплата после выхода
Реклама
Главный бухгалтер (производство, строительно-отделочные проектные работы)
Компания на рынке с 2020г, специализируется на реализации высококачественных проектов в сфере стелянных перегородок, наружных фасадов и витражей.Реализуем следующие конструкции собственного производства: офисные, торговые перегородки; витрины; стеклянные двери; перила и другие изделия Спустя 5 лет наш главный бухгалтер уходит, и готова полноценно (в течение 1-2 месяцев) передать дела новому главному бухгалтеру (без права подписи). В помощь - 1 бухгалтер по первичной документации (ведет складской учет, поступление и списание материалов ). В компании есть финансовый директор, который ведет управленческую отчетность и взаимодействие с банками. Основные задачи: – Организация и ведение налогового и бухгалтерского учета, сдача бухгалтерской и налоговой отчетности в контролирующие органы (одно юрлицо на ОСНО с филиалом в г. Тобольске) – Взаимодействие с ИФНС, СФР, банком и другими контролирующими органами – Ведение участка "Банк", "Заработная плата" – Кадровый учет по части прием/увольнение, сдача отчетности (без ведения личных дел, охраны труда и воинского учета — на это есть отдельный сотрудник) Всего 37 сотрудников в штате, все граждане РФ) – Контроль за ведением всех участков бух. учета. (В компании есть финансовый директор, который ведет управленческую отчетность и взаимодействие с банками) – Участие в автоматизации процессов бухгалтерского учета под задачи компании Требования: – Высшее экономическое образование – Опыт работы от 3-х лет на должности главного бухгалтера в производственных или строительных компаниях – Уверенный пользователь 1С: Бухгалтерия 8.3. и Excel, опыт работы с Битрикс24 или любой СРМ-системой – Знание налогового законодательства РФ, актуальных изменений бухгалтерского и налогового учета – Системность, умение упорядочить работу – Опыт ведения кадрового учета и начисления зарплаты Условия: – Конкурентная заработная плата: оклад 160 -170 тысяч рублей на руки (после вычета НДФЛ) на испытательном сроке и 180-200 т.р. после – Соблюдение ТК, полностью белая зарплата, официальное оформление с первого дня – Работа в офисе в пешей доступности от м.Красногвардейская – График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00, возможны редкие командировки в филиал в г. Тобольске (раз в полгода)
от 170 000 до 200 000 ₽ в месяц на руки
Маркетолог (кадровое агентство)
ООО "Кадры Онлайн" - специализируется на точечном подборе специалистов в Москве и области. Нашей задачей является качественный подбор персонала, который не только пройдет испытательный срок, но и будет расти вместе с бизнесом наших клиентов! По версии медиахолдинга Комсомольская правда, в 2025 году мы вошли в ТОП-9 лучших кадровых агентств Москвы. Сейчас мы в поиске Маркетолога в наш штат. Обязанности маркетолога:* Анализ рынка и целевой аудитории.* Разработка маркетинговой стратегии и плана продвижения продуктов или услуг компании.* Организация рекламных кампаний, акций и мероприятий для привлечения клиентов.* Мониторинг эффективности маркетинговых усилий и внесение корректировок в стратегию. Требования к маркетологу:1. Опыт работы в аналогичной должности от 1–3 лет, понимание ниши HR агентств.2. Знание основ Digital маркетинга (широкий кругозор), принципов разработки маркетинговой стратегии, методов анализа рынка и конкурентов.3. Навыки работы с инструментами интернет-маркетинга (таргет и контекст), SMM, SEO и контент-маркетингом, e-mail outreach, telegram другими нестандартными каналами продвижения.4. Коммуникабельность, умение работать в команде и презентовать результаты своей работы руководителю. 5. Умение организовать и проконтролировать работу партнеров-подрядчиков. Условия: – Официальное оформление с первого дня; – Оклад + Kpi – Вся заработная на карту; – Работа удаленно с 9-18 по мск, возможен гибрид с посещением офиса 1-2 раза в неделю, сб. вск.- выходной.
от 115 000 до 160 000 ₽ в месяц на руки
Менеджер по продажам b2b (услуги)
Приветствую, будущий коллега! В данный момент нам нужны Менеджеры активных продаж в удаленный отдел, которые хотят зарабатывать от 120 000 до 210 000 руб. в месяц (потолка нет, это средняя цифра верхней точки вознаграждения). Чем мы занимаемся? Мы работаем в сфере B2B. Сопровождаем b2b клиентов в подборе персонала, кадровом учёте и охране труда. Если у вас есть опыт работы в продажах/рекрутменте - ты зашел по адресу🚀 Сейчас в нашу команду требуются менеджеры по продажам, которые хотят не просто продавать, а помогать бизнесу расти. Например: Владелец малого бизнеса сталкивается с нехваткой времени, кадровыми провалами и ростом штрафов. Сотрудники увольняются, текучка бьёт по бизнесу, в отделе продаж — хаос, а с кадрами и охраной труда — полная неразбериха. У него вопросы: – Где найти ответственного менеджера по продажам? – Как оформить сотрудников по закону и не получить штраф? – Как защититься от проверок и соблюдать требования ТК РФ? Мы даём: – ответственных сотрудников, которые не просто выходят на работу, а приносят результат. Мы сами отбираем, проверяем навыки, мотивацию и выводим в команду кандидата, готового работать с первого дня. – легальное оформление без штрафов — полный кадровый аутсорсинг. Трудовые договоры, отчётность, приказы, СФР — всё под контролем. Вы работаете спокойно, мы отвечаем за соответствие ТК РФ. – готовые пакеты по кадровому и воинскому учёту, охране труда. Проходим проверки вместе с клиентом и берём на себя ответственность за соответствие. В итоге бизнес получает: Стабильную команду, защищённые процессы и порядок в кадрах без лишней нагрузки на собственника. Мы делаем бизнес прибыльнее и проще! А наш менеджер по продажам не просто обрабатывает лиды — он активно содействует росту выручки, открывает новые возможности и усиливает продукт клиента на рынке. Достижения 2025 года: – Вошли в рейтинг ТОП-9 кадровых агентств Москвы – Выручка - более 40 000 000 рублей в 2025 – C нами работают более 500 компаний! – Текущая команда более 35 человек. Что нужно делать? - Обрабатывать лиды в СРМ Битрикс24, звонить по скрипту с проверенной конверсией; - Проводить онлайн встречи, вести переписки, добиваться заключения договора; - Выполнять план по продажам, вести дневной отчёт. Условия: – Доход 120 000 - 210 000 рублей (Фикс+ KPI +%)! И это не потолок – Работайте из любой точки РФ. – Дружный и амбициозный коллектив. – Корпоративное обучение, наставник, программы стажировки и помощь при старте работы. – Внешнее обучение, от привлекаемых партнеров-тренеров. Вы растете с нами как специалист. – Зарплата — белая, честная, без скрытых условий. Вся, до рубля, и всегда вовремя. Кого мы ищем? Нам нужны коллеги, которые определенно точно хотят и готовы: – Иметь средний личный доход не менее 120 000 руб. / мес. – Разбираться в бизнес-тематике, продавать и стремиться к профессиональному росту. – Понимать, как работает бизнес, как привлекаются Клиенты, как строятся воронки продаж, от чего зависит выполнение плана, что такое тайм-менеджмент и так далее. Если у вас релевантный опыт — свяжемся для назначения собеседования, в ближайшие дни. После беседы, в случае совпадения по ценностям и задачам, вы получите приглашение на стажировку — это первый шаг к началу работы в нашей команде. Ждём отклика — впереди интересные задачи и рост вместе с HR агентством «Кадры Онлайн»!
от 120 000 до 210 000 ₽ в месяц на руки
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее