Руководитель геологоразведочных работ на ТПИ (Главный инженер проектов)
О компании
ООО «Морские платформы» – высокотехнологичная буровая компания, специализирующаяся на геологоразведке твёрдых полезных ископаемых. В нашем распоряжении современное, передовое оборудование российского и зарубежного производства. Компания демонстрирует устойчивый рост с момента создания и последовательно расширяет географию и объем работ.
Требования к кандидату
Опыт работы: 3–6 лет
Ищем энергичного и компетентного руководителя, который возглавит работу по проведению буровых и горных работ на одном из ключевых объектов.
Обязанности:
– Комплексное руководство объектом;
– Организация и техническое руководство буровых, горнопроходческих и иных геологоразведочных работ на объектах компании;
– Курирование проектов в районах Крайнего Севера и большой удаленности от ближайших населенных пунктов;
– Разрешение технических вопросов на объектах при возникновении аварийных и других спорных ситуаций;
– Формирование и защита бюджета объекта, контроль фактических расходов и оптимизация затрат на производство работ, ведение учета использования денежных средств и материалов в рамках утвержденного плана;
– Составление графиков производства, контроль сроков и корректировка планов;
– Участие в подборе нового оборудования и персонала;
Требования:
– ОБЯЗАТЕЛЬНО с опытом работ в геологоразведочных работах на твердые полезные ископаемые;
– ОБЯЗАТЕЛЬНЫЙ опыт полевых геологоразведочных работ;
– Опыт работы с буровыми установками и тяжелой горной техникой;
– Высшее профильное образование (горный инженер / инженер по технологии и технике разведки полезных ископаемых / геология);
– Готовность к командировкам;
– Умение организовывать работу подчиненных;
– Понимание делопроизводства;
– Личные качества: организаторские способности, ответственность, системность мышления, лидерские качества, внимательность, умение работать в режиме многозадачности и установленных дедлайнов, стрессоустойчивость;
Мы предлагаем:
– Работу в стабильной компании, которая показывает лидирующий рост в своей отрасли;
– Оформление по ТК РФ, оплачиваемый отпуск;
– Конкурентная заработная плата. Размер обсуждается на собеседовании;
– Премии по результатам успешной работы;
– Комфортные условия труда;
– Отсутствие бюрократии.