Банк «Санкт-Петербург» – один из крупнейших региональных Банков федерального значения с головным офисом в Санкт-Петербурге. Занимает 2 место среди крупных банков России в рейтинге HH.ru. Более 30 лет мы занимаем уверенное положение на рынке, имея репутацию надежного работодателя и партнера.
Обязанности:
Выполнять функции в соответствии с внутренними и организационно-распорядительными документами Банка по направлению деятельности Группы расчетных продуктов и продуктов привлечения . Выполняет функции, направленные на развитие следующих направлений бизнеса: - расчётное обслуживание (за исключением продуктов и услуг, связанных с внешнеэкономической деятельностью); - пакеты услуг для корпоративных клиентов. Выполняет анализ рынка продуктов для корпоративных клиентов, предложений банков-конкурентов, формирование стратегии развития продуктов Банка по проектам группы расчетных продуктов и продуктов привлечения. Выполняет функций владельца продуктов корпоративного бизнеса, бизнес-заказчика по проектам реинжиниринга и автоматизации процессов их предоставления по проектам группы расчетных продуктов и продуктов привлечения. Осуществляет разработку новых, совершенствование действующих продуктов и услуг для корпоративных клиентов, включая условия, ценообразование и процессы предоставления, по проектам группы расчетных продуктов и продуктов привлечения. Разрабатывает и согласовывает внутренние документы Банка и типовые формы договоров по проектам группы расчетных продуктов и продуктов привлечения. Выполняет анализ продаж и рентабельности продуктов по проектам группы расчетных продуктов и продуктов привлечения. Осуществляет анализ и оценку потенциала клиентской базы в разрезе сегментов корпоративных клиентов и каналов продаж для продвижения и повышения доходности проектам группы расчетных продуктов и продуктов привлечения. Осуществляет подготовку предложений и участвует в разработке и внедрении проектов, направленных на развитие продуктов проектам группы расчетных продуктов и продуктов привлечения. Проводит анализ эффективности продуктов и услуг, реализуемых для корпоративных клиентов по расчетным продуктам и продуктам привлечения. Определяет целевые сегменты клиентской базы и каналы продаж для продвижения продуктов группы расчетных продуктов и продуктов привлечения. Участвует в разработке предложений, проведении и контроле пилотных проектов группы расчетных продуктов и продуктов привлечения. Согласовывает вопросы, инициируемые подразделениями Банка в соответствии с полномочиями группы расчетных продуктов и продуктов привлечения. Формирует отчёты по направлению деятельности группы расчетных продуктов и продуктов привлечения. Участвует в подготовке и организации по поручению руководителей Департамента продуктов корпоративного бизнеса совещаний по вопросам, входящим в компетенцию руководителя проекта. Подготавливает материалы и обучает работников подразделений филиальной сети Банка, осуществляющих продажи продуктов корпоративных клиентов, по продуктам, входящим в компетенцию руководителя проекта. Осуществляет подготовку бизнес-требований и взаимодействие с IT по автоматизации процессов/продуктов по направлению деятельности группы расчетных продуктов и продуктов привлечения. Осуществляет выявление признаков внутреннего и внешнего мошенничества по направлению деятельности группы расчетных продуктов и продуктов привлечения в соответствии с внутренними документами Банка. Участвует в тестировании и внедрении программного обеспечения, связанного с реализацией проектов Банка по направлениям деятельности Департамента продуктов корпоративного бизнеса. Обеспечивает своевременное устранение нарушений, выявленных Службой внутреннего аудита Банка. Участвует в мероприятиях по управлению операционным риском, по направлению деятельности подразделения, в порядке установленном внутренними документами Банка
Требования:
Стаж работы по направлению деятельности не менее 2 лет.
опыт разработки/внедрения/реализации продуктов РКО/расчетнокассовых продуктов для ЮЛ и ИП
Условия:
– решение перспективных задач на уровне Головного банка;
– возможность наращивать экспертизу в отраслевом сегменте и строить карьеру;
– непрерывное развитие: бесплатное обучение решению бизнес-кейсов и расширение диджитал-навыков в Корпоративном университете;
– достойный доход: оклад + премия;
– социальный пакет (ДМС, компенсация абонемента в спорт зал, льготное кредитование);
– рост в области продаж и развитие карьеры в банковском бизнесе;
– отзывчивых коллег и поддержку опытного наставника на всем профессиональном пути;
– департамент в Москве