............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

Маршруты

Проехать

Open Group

Трейд-маркетинговое агентство

5

4 оценки

Контакты

Инфо

Отзывы4

Цены

Фото2

Вакансии

Бизнес-тренер

OPEN Group уже более 25 лет является экспертом на рынке трейд-маркетинга и лидером в области внедрения инноваций в Retail и FMCG.Наш коллектив – это 15 000 опытных профессионалов, успешно реализующих масштабные, амбициозные проекты по всей России и за рубежом. OPEN сотрудничает с флагманами отрасли, такими как ITMS Group, Unilever, МТС, Tele2, Samsung, Яндекс, Mars, Mondelez, Danone и другие. Работа с нами - это: – официальное трудоустройство с первого рабочего дня, стабильная белая заработная плата; – удалённый формат работы; – ноутбук для работы; – ДМС со стоматологией после испытательного срока и льготное страхование близких; – команда профессионалов, обмен опытом, наставничество, поиск точек роста и карьерное развитие, деловой нетворкинг; – поддерживающая корпоративная культура: книжный клуб, Well-being программа психологического здоровья; – обучение в своём Корпоративном университете, льготные корпоративные тарифы на изучение иностранных языков, внешнее обучение по запросу. Вашими задачами будут: – разработка и внедрение программ обучения для супервайзеров проекта; – проведение очных и онлайн‑тренингов, мастер‑классов и воркшопов для супервайзеров по ключевым компетенциям (управление командой, работа с KPI, разрешение конфликтных ситуаций, техники продаж электроники и др.); – проведение оценки эффективности обучения; – разработка и реализация программы Кадрового резерва на проекте; – создание и актуализация текущих обучающих материалов; – координация с руководителями подразделений; – мониторинг трендов в корпоративном обучении и внедрение лучших практик с учётом специфики проекта. Мы ждем от вас: – опыт разработки и проведения тренингов для линейного управленческого персонала (супервайзеры, руководители групп); – развитые навыки публичных выступлений; – знание методов оценки эффективности обучения и умение применять их; – владение техниками продаж электроники и управления клиентским сервисом; – навыки работы с пакетом MS (PowerPoint, Excel). Welcome to OPEN family!

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Ведущий менеджер по оценке персонала

OPEN Group уже более 25 лет является экспертом на рынке трейд-маркетинга и лидером в области внедрения инноваций в Retail и FMCG.Наш коллектив – это 15 000 опытных профессионалов, успешно реализующих масштабные, амбициозные проекты по всей России и за рубежом. OPEN сотрудничает с флагманами отрасли, такими как ITMS Group, Unilever, МТС, Tele2, Samsung, Яндекс, Mars, Mondelez, Danone и другие.Работа с нами - это: – официальное трудоустройство с первого рабочего дня, стабильная белая заработная плата; – гибридный формат работы (4 раза в неделю в офисе); – команда профессионалов, обмен опытом, наставничество, поиск точек роста и карьерное развитие, деловой нетворкинг; – корпоративные тарифы на изучение иностранных языков, внешнее обучение по запросу; – ДМС со стоматологией после испытательного срока и льготное страхование близких; – ноутбук для работы; – поддерживающая корпоративная культура: своя спортивная команда, вечера настольных игр, книжный клуб, Well-being программа психологического здоровья. Вашими задачами будет: – создание и внедрение инструментов и методик для оценки сотрудников; – анализ и интерпретация данных, полученных в результате оценок; – планирование и проведение образовательных программ для сотрудников на основе результатов оценок и потребностей бизнеса; – проведение встреч с сотрудниками для обсуждения результатов и предоставление конструктивной обратной связи; – участие в HR-проектах, направленных на развитие организационной культуры и улучшение климата в компании; – взаимодействие с отделом кадров, менеджерами и руководителями команд для интеграции оценки персонала в стратегию управления. Мы ждём от Вас: – высшее образование (психология, управление персоналом, социология или аналогичные); – опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет, знание современных методов оценки персонала; – опыт управления проектами, связанными с оценкой и развитием персонала; – опыт в проведении тренингов и семинаров (будет преимуществом); – навыки работы с большими объемами данных и аналитического мышления. – умение работать в команде и принимать решения. Welcome to OPEN family!

140 000 ₽ в месяц на руки

Смотреть на сайте

Ведущий менеджер по оценке персонала

OPEN Group уже более 25 лет является экспертом на рынке трейд-маркетинга и лидером в области внедрения инноваций в Retail и FMCG.Наш коллектив – это 15 000 опытных профессионалов, успешно реализующих масштабные, амбициозные проекты по всей России и за рубежом. OPEN сотрудничает с флагманами отрасли, такими как ITMS Group, Unilever, МТС, Tele2, Samsung, Яндекс, Mars, Mondelez, Danone и другие.Работа с нами - это: – официальное трудоустройство с первого рабочего дня, стабильная белая заработная плата; – гибридный формат работы (4 раза в неделю в офисе); – команда профессионалов, обмен опытом, наставничество, поиск точек роста и карьерное развитие, деловой нетворкинг; – корпоративные тарифы на изучение иностранных языков, внешнее обучение по запросу; – ДМС со стоматологией после испытательного срока и льготное страхование близких; – ноутбук для работы; – поддерживающая корпоративная культура: своя спортивная команда, вечера настольных игр, книжный клуб, Well-being программа психологического здоровья. Вашими задачами будет: – создание и внедрение инструментов и методик для оценки сотрудников; – анализ и интерпретация данных, полученных в результате оценок; – планирование и проведение образовательных программ для сотрудников на основе результатов оценок и потребностей бизнеса; – проведение встреч с сотрудниками для обсуждения результатов и предоставление конструктивной обратной связи; – участие в HR-проектах, направленных на развитие организационной культуры и улучшение климата в компании; – взаимодействие с отделом кадров, менеджерами и руководителями команд для интеграции оценки персонала в стратегию управления. Мы ждём от Вас: – высшее образование (психология, управление персоналом, социология или аналогичные); – опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет, знание современных методов оценки персонала; – опыт управления проектами, связанными с оценкой и развитием персонала; – опыт в проведении тренингов и семинаров (будет преимуществом); – навыки работы с большими объемами данных и аналитического мышления. – умение работать в команде и принимать решения. Welcome to OPEN family!

до 160 000 ₽ в месяц на руки

Смотреть на сайте

Региональный менеджер (мерчандайзинг)

Компания OPEN приглашает кандидатов на позицию "Региональный менеджер" OPEN Group является экспертом на рынке трейд-маркетинга с 25-летней историей и лидером в области внедрения инноваций в Retail и FMCG. Наш коллектив – это 15 000 опытных, амбициозных, готовых прийти на помощь профессионалов, работающих по всей России и за рубежом. OPEN сотрудничает с флагманами отрасли, такими как Mars, PepsiCo, Mondelez, Danone, Nutricia и другие. Работа с нами – это: – официальное трудоустройство с первого рабочего дня; – гибридный формат работы; – интересные проекты, работа с флагманскими проектами и лидерами отрасли; – культура внутреннего роста и развития; – стабильная белая заработная плата; – ДМС со стоматологией после испытательного срока и льготное страхование близких; – обучение в своём Корпоративном университете. Корпоративные тарифы на изучение иностранных языков. Внешнее обучение по запросу; – поддерживающая корпоративная культура: книжный клуб, Well-being программа психологического здоровья. Вашими задачами будет: – организация и контроль работы полевой команды и достижение ключевых показателей; – организация и обеспечение контроля за проведением торговых программ в соответствии со стандартами, брифами и инструкциями; – поддержка команды в построении сотрудничества с партнерами; – проведение контрольных визитов в розничные торговые точки с целью обеспечения проверок факта и качества оказываемых услуг; – предоставление еженедельной отчетности; – обучение команды с фокусом на работу в полях; – формирование предложений по улучшению операционных процессов и качеству представленности на территории; – обеспечение оперативной и эффективной коммуникации внутри команды; – контроль качества оказания услуг по проектам мерчандайзинга. Мы ждём от вас: – опыт работы SV/TSM/ASM в мерчандайзинговых агентствах; – опыт руководства большой командой сотрудников - от 500 человек не в прямом подчинении; – грамотность и деловое общение; – понимание сферы мерчандайзинга; – понимание SMART, SWOT анализов; – опыт обучения сотрудников; – понимание формата постановки задач и точек контроля их выполнения; – высокий уровень владения MS Office: Excel, PP. Welcome to OPEN family!

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Руководитель отдела по работе с клиентами / GKAM

OPEN Group уже более 25 лет является экспертом на рынке трейд-маркетинга и лидером в области внедрения инноваций в Retail и FMCG. Наш коллектив – это 17 000 опытных профессионалов, успешно реализующих масштабные, амбициозные проекты по всей России и за рубежом. OPEN сотрудничает с флагманами отрасли, такими как ITMS Group, Unilever, МТС, Tele2, Samsung, Яндекс, Mars, Mondelez, Danone и другие.Работа с нами - это: – официальное трудоустройство с первого рабочего дня; – гибридный формат работы, в пятницу работа из дома; – интересные проекты, работа с лидерами отрасли; – стабильная белая заработная плата (обсудим её на собеседовании); – обмен опытом и деловой нетворкинг; – ДМС со стоматологией после испытательного срока и льготное страхование близких; – обучение в своём Корпоративном университете. Корпоративные тарифы на изучение иностранных языков. Внешнее обучение по запросу; – поддерживающая корпоративная культура: своя спортивная команда, вечера настольных игр, книжный клуб, Well-being программа психологического здоровья; – ноутбук для работы. Вашими задачами будет: – развитие бизнеса с существующими клиентами; – осуществление запуска проектов по аутсорсингу мерчендайзинга по РФ; – тактическое управление вверенными проектами; – управление проектной командой (SKAM, KAM); – контроль достижения целей и экономической эффективности вверенных проектов; – построение системы отчетности; – работа с рефералами и репутацией. Мы ждём от Вас: – развитые управленческие компетенции; – успешный опыт управления командой менеджеров; – знание принципов эффективного мерчендайзинга; – умение работать в условиях многозадачности; – структурированность, умение аргументированно отстаивать свою точку зрения, пунктуальность, хорошие коммуникативные навыки; – знание Microsoft Office Excel (ВПР, Сводные таблицы), Word, PowerPoint – опыт ведения эффективных переговоров с клиентами, клиентоориентированность; Welcome to OPEN family!

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Промоутер-консультант табачной продукции.

Компания OPEN Group для одного из наших ключевых Клиентов, приглашает кандидатов на позицию Продавец- консультант табачной продукции Мы предлагаем:Конкурентную заработную плату - успешные Консультанты зарабатывают до 200 000 в месяц! Ставка - 500 руб./час - фикс. + 65 руб. за каждый проведенный опрос и выданную пачку сигаретРабота без продаж Берем кандидатов без опыта работы, всему научим!!! – Гибкий график работы; – Смены по 4, 6, 8, 10 часов; – Работаем в ЦАО, СЗАО, ЮЗАО, Одинцово, Красногорск, Коммунарка (подбираем удобный для вас район/город, точки меняются каждую неделю); – Еженедельные выплаты Ваши обязанности: Данная вакансия НЕ предусматривает работу за прилавком, кассой и деньгами! – Проведение опроса потребителей табачной продукции, внесение данных с систему; – Выдача табачной продукции (пачки сигарет), в рамках опроса (исследования) – Выполнение плановых показателей Что требуется от Вас: – Обучаемость, отсутствие страха общения с незнакомыми людьми; – Посещение онлайн тренинга, закрепление материала в онлайн режиме, прохождение стажировки 2 часа с опытным консультантом; – Готовность работать в разных торговых точках. Если работа в успешном и динамичном коллективе – это то, что ты ищешь: Welcome to OPEN family! Эта вакансия подойдет для тех, кто рассматривает: подработка, без опыта, промоутер, промоутер-консультант, консультант, продавец-консультант табачной продукции, продавец-консультант в табачный магазин, рядом с домом, частичная занятость, неполный день, совмещение.

от 100 000 до 200 000 ₽ в месяц на руки

Смотреть на сайте

Ведущий экономист

OPEN Group уже более 25 лет является экспертом на рынке трейд-маркетинга и лидером в области внедрения инноваций в Retail и FMCG.Наш коллектив – это 15 000 опытных профессионалов, успешно реализующих масштабные, амбициозные проекты по всей России и за рубежом. OPEN сотрудничает с флагманами отрасли, такими как ITMS Group, Unilever, МТС, Tele2, Samsung, Яндекс, Mars, Mondelez, Danone и другие. Работа с нами - это: – официальное трудоустройство с первого рабочего дня, стабильная белая заработная плата; – гибридный формат работы (4/1); – ноутбук для работы; – ДМС со стоматологией после испытательного срока и льготное страхование близких; – команда профессионалов, обмен опытом, наставничество, поиск точек роста и карьерное развитие, деловой нетворкинг; – поддерживающая корпоративная культура: книжный клуб, Well-being программа психологического здоровья; – обучение в своём Корпоративном университете, льготные корпоративные тарифы на изучение иностранных языков, внешнее обучение по запросу. Обязанности: – Ведение управленческого учета по вверенной группе департаментов в 1С УХ; – Формирование ежемесячной отчетности (БДР факт): – Сбор операционных расходов Группы; – Прогнозирование расходов на оставшиеся не закрытые фактически периоды; – Расчет аллокаций и распределение операционных затрат Группы на проекты; – План-фактный анализ, факторный анализ; юнит экономика; аналитические записки – БДДС (ежемесячный план) – Участие в формировании годового/промежуточного бюджета Компании; – Формирование бюджета департаментов, анализ отклонений; – Контроль исполнения бюджета расходов, на соответствие целевым показателям – Согласование заявок на оплату с последующим контролем расходов на соответствие утвержденному бюджету – Формирование статистических и аналитических отчётов; Требования: – Знание методологии финансового анализа, особенностей бухгалтерского учета и финансовой отчетности – Опыт работы на позиции Финансового менеджера, Аналитика, Ведущего экономиста от 3х лет обязателен – Профессиональное владение Excel, 1С Бух 3.0, умение работать с большими объемами данных

175 000 ₽ в месяц на руки

Смотреть на сайте

Вакансии на карте

Ищите работу на карте рядом с домом

Информация о вакансиях предоставлена hh.ru

🍪

Мы используем cookies подробнее