............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

Пеноплэкс 

Производственная компания
Руководитель направления GR
Обязанности – Обеспечение эффективного взаимодействия с федеральными и региональными органами государственной власти – Представление позиции компании по вопросам государственного регулирования в СМИ – Подготовка стратегических планов по взаимодействию с органами власти и минимизации влияния новых регуляторных инструментов на бизнес – Представление интересов компании в отраслевых ассоциациях и бизнес-объединениях – Подготовка материалов для руководства компании для встреч с высшими должностными лицами и руководителями ведомств – Координация деятельности подразделений по направлению сертификации – Анализ эффективности деятельности отраслевых ассоциаций Требования – Опыт работы в сфере взаимодействия с государственными органами или в смежных областях от 3 лет в коммерческих компаниях – Умение выстраивать коммуникации на высоком уровне – Навыки подготовки стратегических документов и аналитических материалов – Знание механизмов государственного регулирования и отраслевых процессов – Ответственность и инициативность Условия – Стабильная занятость в офисе – Командировки по России – Возможности для профессионального роста
Зарплата не указана
Технический специалист по работе с проектными организациями
Ключевая задача: Стать главным экспертом для проектировщиков, архитекторов и ГИПов (главных инженеров проектов). Твоя миссия — сделать так, чтобы комплексные системные решения с материалами ПЕНОПЛЭКС были заложены в строительные проекты с нуля или грамотно заменили устаревшие аналоги. Чем предстоит заниматься (Обязанности) 1. «Заложение» материалов в проекты: – Работа с проектными институтами, архитектурными мастерскими и проектировщиками. – Выполнение теплотехнических и конструктивных расчетов для обоснования применения утеплителя ПЕНОПЛЭКС. – Подготовка обоснований для применения ПВХ-мембран ПЛАСТФОЙЛ (кровли, фундаменты, подземные паркинги). – Подготовка технических обоснований и писем для включения продукции в сметы, спецификации и проектную документацию. 2. Согласование и защита решений: – Сопровождение проектов на этапе экспертизы. – Если возникают вопросы или замечания — подготовка аргументированных ответов и обоснований для ГИПов (главных инженеров проекта) и ГАПов (главных архитекторов проекта). – Пересогласование проектов: если в готовом проекте заложен конкурент (другой утеплитель или гидроизоляция), ты прорабатываешь вариант технически грамотной замены материала с обоснованием равнозначности или превосходства. 3. Экспертиза и развитие: – Разработка и актуализация технической документации (альбомы технических решений, руководства по применению, регламенты монтажа). – Анализ строительной нормативной базы, чтобы наши решения всегда соответствовали актуальным требованиям. – Внедрение в рынок новых продуктов компании — ты будешь первым, кто расскажет о них проектному сообществу. 4. Обучение и коммуникация: – Проведение технических семинаров и презентаций для проектных институтов, строительных компаний и дистрибьюторов по всей линейке продуктов и системных решений компании. – Общение с лицами, принимающими решения (ЛПР) в строительстве — ГИПами, ГАПами, технологами, главными архитекторами проектов. Твоя задача — снять технические возражения и показать выгоду наших решений на их языке. – Техническая поддержка отдела продаж на всех этапах сделки (от тендера до сдачи объекта). Портрет идеального кандидата (Требования) – Образование: Высшее строительное (промышленное и гражданское строительство, архитектура, теплогазоснабжение и вентиляция, гидротехническое строительство и т.д.). – Опыт: От 1 года в строительстве или проектировании (рассматриваем талантливых выпускников, готовых учиться). – Технические навыки: – Уверенное чтение чертежей, работа в AutoCAD. – Знание Microsoft Office (особенно Excel для расчетов). – Понимание строительных норм и правил . – Личные качества: – Высокая грамотность (устная и письменная) — подготовка официальных писем и обоснований. – Аналитический склад ума и структурированность. Что мы предлагаем? – Стабильность и уверенность в завтрашнем дне! – Совместное развитие с надежной компанией-производителем; – Официальное трудоустройство по ТК РФ, полностью «белую» заработную плату; – Возможность влиять на свой доход. Не устанавливаем "потолок" в Вашем доходе; – Современную технику для комфортной работы; – Регулярное профессиональное развитие специалистов, корпоративное обучение; – Полноценно выстроенную адаптацию нового сотрудника; – Ежемесячную компенсацию мобильной связи; – Участие в интересных мероприятиях; – График работы 5/2 с 09:00 до 18:00 (сб, вс - выходные). Без переработок! Оставляйте свой отклик и мы обязательно рассмотрим Вашу кандидатуру!До встречи в "ПЕНОПЛЭКС"!
Зарплата не указана
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее