............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

Ростелеком для дома 

Сервисный центр
1.2
8 оценок
Встречаем выгодой — пакет услуг со скидкой до 50% до 120 дней
Реклама
Выездной специалист связи
Что мы предлагаем: – Обучение и развитие с нуля: работа в дружной компании с опытными наставниками, которые обучат монтажу оборудования и работе с инструментами. Поддержка и дополнительные премии на период обучения и адаптации; – Доход состоит из оклада и ежемесячных премий за выполненные подключения; – График работы 5/2 (или 2/2), возможность работать рядом с домом; – Официальное оформление по ТК РФ с первого дня; – Спецодежда и оборудование предоставляются; – Бонусы и скидки для сотрудников от компании и партнёров, компенсация мобильной связи; – Забота о сотрудниках: – Жилищная программа - компенсация процентов по ипотеке или беспроцентный займ на приобретение первого жилья для сотрудников со стажем от 3-х месяцев; – корпоративная пенсионная программа с дополнительными взносами от компании; – телемедицина, юридическая помощь; – материальная помощь и дополнительный оплачиваемый отпуск в сложных ситуациях; – Дополнительная премия к отпуску и дополнительный оплачиваемый выходной день для сотрудников со стажем от 1 года. – Развитие и обучение: – корпоративный онлайн-университет с бесплатными курсами и возможностью получения образования по программированию с выдачей сертификата; – компенсация профильного внешнего обучения; – Акция «Приведи друга» - приглашай в компанию друзей и получай дополнительную премию до 15 000 рублей. Чем предстоит заниматься: – Установка и монтаж оборудования в домах абонентов; – Подключение сервисов компании: интернет, ТВ, видеонаблюдение, умный дом; – Консультации клиентов по тарифам и настройка оборудования; – Ведение отчетности через мобильное приложение; Что мы от Вас ждём: – Готовность к разъездной и интенсивной работе; – Быстрая обучаемость и желание развиваться; – Будет преимуществом опыт в телекоммуникациях; – Если опыта нет — научим! Готовы рассмотреть кандидатов с опытом работы на вакансиях: техник, монтажник, электрик, электромонтёр, кабельщик, системный администратор, техник-слаботочник, выездной мастер, инженер-монтажник, сервисный инженер в компаниях МТС, Мегафон, Эр-Телеком, Дом.ру, Билайн, Т2, Инсис, Русская Компания, ТТК, МГТС, Lovit.
от 110 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Выездной специалист связи
Что мы предлагаем: – Обучение и развитие с нуля: работа в дружной компании с опытными наставниками, которые обучат монтажу оборудования и работе с инструментами. Поддержка и дополнительные премии на период обучения и адаптации; – Доход состоит из оклада и ежемесячных премий за выполненные подключения; – График работы 5/2 (или 2/2), возможность работать рядом с домом; – Официальное оформление по ТК РФ с первого дня; – Спецодежда и оборудование предоставляются; – Бонусы и скидки для сотрудников от компании и партнёров, компенсация мобильной связи; – Забота о сотрудниках: – Жилищная программа - компенсация процентов по ипотеке или беспроцентный займ на приобретение первого жилья для сотрудников со стажем от 3-х месяцев; – корпоративная пенсионная программа с дополнительными взносами от компании; – телемедицина, юридическая помощь; – материальная помощь и дополнительный оплачиваемый отпуск в сложных ситуациях; – Дополнительная премия к отпуску и дополнительный оплачиваемый выходной день для сотрудников со стажем от 1 года. – Развитие и обучение: – корпоративный онлайн-университет с бесплатными курсами и возможностью получения образования по программированию с выдачей сертификата; – компенсация профильного внешнего обучения; – Акция «Приведи друга» - приглашай в компанию друзей и получай дополнительную премию до 15 000 рублей. Чем предстоит заниматься: – Установка и монтаж оборудования в домах абонентов; – Подключение сервисов компании: интернет, ТВ, видеонаблюдение, умный дом; – Консультации клиентов по тарифам и настройка оборудования; – Ведение отчетности через мобильное приложение; Что мы от Вас ждём: – Готовность к разъездной и интенсивной работе; – Быстрая обучаемость и желание развиваться; – Будет преимуществом опыт в телекоммуникациях; – Если опыта нет — научим! Готовы рассмотреть кандидатов с опытом работы на вакансиях: техник, монтажник, электрик, электромонтёр, кабельщик, системный администратор, техник-слаботочник, выездной мастер, инженер-монтажник, сервисный инженер в компаниях МТС, Мегафон, Эр-Телеком, Дом.ру, Билайн, Т2, Инсис, Русская Компания, ТТК, МГТС, Lovit.
от 120 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Мастер по подключению абонентов
Что мы предлагаем: – Обучение и развитие с нуля: работа в дружной компании с опытными наставниками, которые обучат монтажу оборудования и работе с инструментами. Поддержка и дополнительные премии на период обучения и адаптации; – Доход состоит из оклада и ежемесячных премий за выполненные подключения; – График работы 5/2 (или 2/2), возможность работать рядом с домом; – Официальное оформление по ТК РФ с первого дня; – Спецодежда и оборудование предоставляются; – Бонусы и скидки для сотрудников от компании и партнёров, компенсация мобильной связи; – Забота о сотрудниках: – Жилищная программа - компенсация процентов по ипотеке или беспроцентный займ на приобретение первого жилья для сотрудников со стажем от 3-х месяцев; – корпоративная пенсионная программа с дополнительными взносами от компании; – телемедицина, юридическая помощь; – материальная помощь и дополнительный оплачиваемый отпуск в сложных ситуациях; – Дополнительная премия к отпуску и дополнительный оплачиваемый выходной день для сотрудников со стажем от 1 года. – Развитие и обучение: – корпоративный онлайн-университет с бесплатными курсами и возможностью получения образования по программированию с выдачей сертификата; – компенсация профильного внешнего обучения; – Акция «Приведи друга» - приглашай в компанию друзей и получай дополнительную премию до 15 000 рублей. Чем предстоит заниматься: – Установка и монтаж оборудования в домах абонентов; – Подключение сервисов компании: интернет, ТВ, видеонаблюдение, умный дом; – Консультации клиентов по тарифам и настройка оборудования; – Ведение отчетности через мобильное приложение; Что мы от Вас ждём: – Готовность к разъездной и интенсивной работе; – Быстрая обучаемость и желание развиваться; – Будет преимуществом опыт в телекоммуникациях; – Если опыта нет — научим! Готовы рассмотреть кандидатов с опытом работы на вакансиях: техник, монтажник, электрик, электромонтёр, кабельщик, системный администратор, техник-слаботочник, выездной мастер, инженер-монтажник, сервисный инженер в компаниях МТС, Мегафон, Эр-Телеком, Дом.ру, Билайн, Т2, Инсис, Русская Компания, ТТК, МГТС, Lovit.
от 120 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Монтажник связи
Что мы предлагаем: – Обучение и развитие с нуля: работа в дружной компании с опытными наставниками, которые обучат монтажу оборудования и работе с инструментами. Поддержка и дополнительные премии на период обучения и адаптации; – Доход состоит из оклада и ежемесячных премий за выполненные подключения; – График работы 5/2 (или 2/2), возможность работать рядом с домом; – Официальное оформление по ТК РФ с первого дня; – Спецодежда и оборудование предоставляются; – Бонусы и скидки для сотрудников от компании и партнёров, компенсация мобильной связи; – Забота о сотрудниках: – Жилищная программа - компенсация процентов по ипотеке или беспроцентный займ на приобретение первого жилья для сотрудников со стажем от 3-х месяцев; – корпоративная пенсионная программа с дополнительными взносами от компании; – телемедицина, юридическая помощь; – материальная помощь и дополнительный оплачиваемый отпуск в сложных ситуациях; – Дополнительная премия к отпуску и дополнительный оплачиваемый выходной день для сотрудников со стажем от 1 года. – Развитие и обучение: – корпоративный онлайн-университет с бесплатными курсами и возможностью получения образования по программированию с выдачей сертификата; – компенсация профильного внешнего обучения; – Акция «Приведи друга» - приглашай в компанию друзей и получай дополнительную премию до 15 000 рублей. Чем предстоит заниматься: – Установка и монтаж оборудования в домах абонентов; – Подключение сервисов компании: интернет, ТВ, видеонаблюдение, умный дом; – Консультации клиентов по тарифам и настройка оборудования; – Ведение отчетности через мобильное приложение; Что мы от Вас ждём: – Готовность к разъездной и интенсивной работе; – Быстрая обучаемость и желание развиваться; – Будет преимуществом опыт в телекоммуникациях; – Если опыта нет — научим! Готовы рассмотреть кандидатов с опытом работы на вакансиях: техник, монтажник, электрик, электромонтёр, кабельщик, системный администратор, техник-слаботочник, выездной мастер, инженер-монтажник, сервисный инженер в компаниях МТС, Мегафон, Эр-Телеком, Дом.ру, Билайн, Т2, Инсис, Русская Компания, ТТК, МГТС, Lovit.
от 110 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Монтажник связи
– Обучение и развитие с нуля: работа в дружной компании с опытными наставниками, которые обучат монтажу оборудования и работе с инструментами. Поддержка и дополнительные премии на период обучения и адаптации; – Доход состоит из оклада и ежемесячных премий за выполненные подключения; – График работы 5/2, возможность работать рядом с домом; – Официальное оформление по ТК РФ с первого дня; – Спецодежда и оборудование предоставляются; – Бонусы и скидки для сотрудников от компании и партнёров, компенсация мобильной связи; – Забота о сотрудниках: – Жилищная программа - компенсация процентов по ипотеке или беспроцентный займ на приобретение первого жилья для сотрудников со стажем от 3-х месяцев; – корпоративная пенсионная программа с дополнительными взносами от компании; – телемедицина, юридическая помощь; – материальная помощь и дополнительный оплачиваемый отпуск в сложных ситуациях; – Дополнительная премия к отпуску и дополнительный оплачиваемый выходной день для сотрудников со стажем от 1 года. – Развитие и обучение: – корпоративный онлайн-университет с бесплатными курсами и возможностью получения образования по программированию с выдачей сертификата; – компенсация профильного внешнего обучения; – Акция «Приведи друга» - приглашай в компанию друзей и получай дополнительную премию до 15 000 рублей. Чем предстоит заниматься: – Установка и монтаж оборудования в домах абонентов; – Подключение сервисов компании: интернет, ТВ, видеонаблюдение, умный дом; – Консультации клиентов по тарифам и настройка оборудования; – Ведение отчетности через мобильное приложение; Что мы от Вас ждём: – Готовность к разъездной и интенсивной работе; – Быстрая обучаемость и желание развиваться; – Будет преимуществом опыт в телекоммуникациях; – Если опыта нет — научим! Готовы рассмотреть кандидатов с опытом работы на вакансиях: техник, монтажник, электрик, электромонтёр, кабельщик, системный администратор, техник-слаботочник, выездной мастер, инженер-монтажник, сервисный инженер в компаниях МТС, Мегафон, Эр-Телеком, Дом.ру, Билайн, Т2, Инсис, Русская Компания, ТТК, МГТС, Lovit.
от 120 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Специалист по подключению интернет оборудования
– Обучение и развитие с нуля: работа в дружной компании с опытными наставниками, которые обучат монтажу оборудования и работе с инструментами. Поддержка и дополнительные премии на период обучения и адаптации; – Доход состоит из оклада и ежемесячных премий за выполненные подключения; – График работы 5/2, возможность работать рядом с домом; – Официальное оформление по ТК РФ с первого дня; – Спецодежда и оборудование предоставляются; – Бонусы и скидки для сотрудников от компании и партнёров, компенсация мобильной связи; – Забота о сотрудниках: – Жилищная программа - компенсация процентов по ипотеке или беспроцентный займ на приобретение первого жилья для сотрудников со стажем от 3-х месяцев; – корпоративная пенсионная программа с дополнительными взносами от компании; – телемедицина, юридическая помощь; – материальная помощь и дополнительный оплачиваемый отпуск в сложных ситуациях; – Дополнительная премия к отпуску и дополнительный оплачиваемый выходной день для сотрудников со стажем от 1 года. – Развитие и обучение: – корпоративный онлайн-университет с бесплатными курсами и возможностью получения образования по программированию с выдачей сертификата; – компенсация профильного внешнего обучения; – Акция «Приведи друга» - приглашай в компанию друзей и получай дополнительную премию до 15 000 рублей. Готовы рассмотреть кандидатов с опытом работы на вакансиях: техник, монтажник, электрик, электромонтёр, кабельщик, системный администратор, техник-слаботочник, выездной мастер, инженер-монтажник, сервисный инженер в компаниях МТС, Мегафон, Эр-Телеком, Дом.ру, Билайн, Т2, Инсис, Русская Компания, ТТК, МГТС, Lovit. Что мы от Вас ждём: Готовность к разъездной и интенсивной работе; Быстрая обучаемость и желание развиваться; Будет преимуществом опыт в телекоммуникациях; Если опыта нет — научим! Чем предстоит заниматься: Установка и монтаж оборудования в домах абонентов; Подключение сервисов компании: интернет, ТВ, видеонаблюдение, умный дом; Консультации клиентов по тарифам и настройка оборудования; Ведение отчетности через мобильное приложение;
от 120 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Техник по подключению интернета
– Обучение и развитие с нуля: работа в дружной компании с опытными наставниками, которые обучат монтажу оборудования и работе с инструментами. Поддержка и дополнительные премии на период обучения и адаптации; – Доход состоит из оклада и ежемесячных премий за выполненные подключения; – График работы 5/2, возможность работать рядом с домом; – Официальное оформление по ТК РФ с первого дня; – Спецодежда и оборудование предоставляются; – Бонусы и скидки для сотрудников от компании и партнёров, компенсация мобильной связи; – Забота о сотрудниках: – Жилищная программа - компенсация процентов по ипотеке или беспроцентный займ на приобретение первого жилья для сотрудников со стажем от 3-х месяцев; – корпоративная пенсионная программа с дополнительными взносами от компании; – телемедицина, юридическая помощь; – материальная помощь и дополнительный оплачиваемый отпуск в сложных ситуациях; – Дополнительная премия к отпуску и дополнительный оплачиваемый выходной день для сотрудников со стажем от 1 года. – Развитие и обучение: – корпоративный онлайн-университет с бесплатными курсами и возможностью получения образования по программированию с выдачей сертификата; – компенсация профильного внешнего обучения; – Акция «Приведи друга» - приглашай в компанию друзей и получай дополнительную премию до 15 000 рублей. Чем предстоит заниматься: – Установка и монтаж оборудования в домах абонентов; – Подключение сервисов компании: интернет, ТВ, видеонаблюдение, умный дом; – Консультации клиентов по тарифам и настройка оборудования; – Ведение отчетности через мобильное приложение; Что мы от Вас ждём: – Готовность к разъездной и интенсивной работе; – Быстрая обучаемость и желание развиваться; – Будет преимуществом опыт в телекоммуникациях; – Если опыта нет — научим! Готовы рассмотреть кандидатов с опытом работы на вакансиях: техник, монтажник, электрик, электромонтёр, кабельщик, системный администратор, техник-слаботочник, выездной мастер, инженер-монтажник, сервисный инженер в компаниях МТС, Мегафон, Эр-Телеком, Дом.ру, Билайн, Т2, Инсис, Русская Компания, ТТК, МГТС, Lovit.
от 120 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
🍪
Мы используем cookies подробнее