Обязанности:
– Организация документооборота офиса (Входящие/исходящие звонки/почта, контроль внешнего и внутреннего документооборота, копирование/сканирование документов).
– Заказ канцелярии, воды.
– Ведение кадрового делопроизводства сотрудников (прием, перевод, увольнение, доп.соглашения к трудовым договорам, отпуска), а именно подготовка документов, подписание с сотрудниками. Ведение личных дел сотрудников, контроль соблюдения графика отпусков.
– Ведение миграционного учета (до 20 чел). Полный цикл миграционного учета: оформление, подготовка и своевременная подача уведомлений о заключении/расторжении трудовых договоров через Гос услуги, иногда поездки в МВД. Контроль сроков действия документов иностранных граждан.
– Выполнение личных поручений руководителя.
Требования:
– Уверенный пользователь ПК (Word, Excel, Internet)
– Ответственность и самостоятельность.
– Способность решать нестандартные задачи, оперативность.
Условия:
– График работы 5/2.
– Официальное оформление в соответствии с ТК РФ.