............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

Artplay 

Дизайн-дом
Дизайнер-мерчандайзер (Middle)
Вот уже 10 лет divan.ru каждый день работает, стараясь сделать мир еще удобнее, мягче и счастливее. Ведь жизнь в каждом доме начинается с мебели. Мы динамично растем каждый год и не собираемся останавливаться. Сегодня мы уже глобальная компания с филиалами в Республике Беларусь, Казахстане, Узбекистане и мы только в начале нашего захватывающего пути. Нам важно чтобы в нашей команде работали сотрудники, искренне разделяющие миссию компании, готовые ежедневно делать наших клиентов счастливее. ЗАДАЧИ: – Курирование и контроль магазинов (онлайн\оффлайн визитам и по фотоотчетам) на предмет соблюдения стандартов визуального мерчендайзинга; – Участие в разработке и внедрении стандартов визуального мерчандайзинга (VM-бук, сезонные гайды и др.); – Определение состава экспозиции магазинов и его своевременной ротации и обновления исходя из: аналитики данных от департаментов ассортимента и розничных продаж, маркетинга (ЦА, спрос региона и тд.), сезонных кампаний и тд.; – Подготовка магазинов к смене коллекций, сезонов, к специальным промо-активностям; – Создание планограммы и схемы расстановки товаров в магазинах; – Обучение команды ритейла стандартам визуального мерчендайзинга; – Работа с торговым оборудованием и POS-материалами (поиск интересных релевантных решений, контроль наличия и состояния в магазинах, планирование и учет и тд.); – Нести ответственность за представление товара в магазинах. ОТ УСПЕШНОГО КАНДИДАТА МЫ ОЖИДАЕМ: – Наличие портфолио; – Знание основ маркетинга, продаж и исследование рынка, чтобы понимать, как технику продаж можно улучшить через аналитику тенденций и потребительского тренда; – Знание основ композиции и дизайна, а также правил оформления витрин и выкладки товаров; – Умение работать с цветом, светом и другими элементами визуального оформления. Развитые стилистические навыки, высокая насмотренность; – Знание основных трендов в визуальном мерчандайзинге и умение их применять в работе; – Коммуникативные навыки, включая умение общаться с брендом и внутренней командой; – Практические навыки в области искусства, дизайна и визуальных коммуникаций. ЧТО ТЫ ПОЛУЧАЕШЬ: – Оформление по ТК РФ; – График работы 5/2, разъездной (дом, офис, магазины); – Интересную перспективную работу в стабильно растущей компании, отличный вариант развития карьеры; – Забота о здоровье (ДМС); – Скидку на мебельную продукцию; – Бодрую и адекватную команду, ориентированную на развитие, отсутствие бюрократии; – Яркую и неординарную корпоративную жизнь.
Зарплата не указана
Chief of Staff / Руководитель организационной трансформации
Divan.ru — одна из крупнейших мебельных компаний России: производство + торговый дом (розница, онлайн, D2C). Мы переходим от классической операционной модели к клиентократии — вертикальным командам, основанным на клиентских потоках, и масштабируем адаптивное производство. Ищем сильного системного методолога / бизнес-архитектора, который станет правой рукой CEO в оргразвитии, трансформации процессов и внедрении AI. Что нужно делать – Строить клиентократические вертикальные команды: проектирование, фасилитация, внедрение. – Перестраивать процессы: производство, логистика, продажи, сервис. – Находить узкие места и улучшать потоки по Lean / ТОС. – Превращать идеи и стратегии в понятные Miro-схемы, модели и MVP-процессы. – Запускать быстрые пилоты изменений и помогать командам их масштабировать. – Цифровать процессы в метрики, выстраивать операционную систему. – Быть амбассадором AI: участвовать в запуске AI-MVP в операционке и обучении команд. – Фасилитировать стратегические и командные сессии. Что важно – Опыт в производстве (деревообработка, FMCG, машиностроение). – Сильный опыт трансформаций (Lean/ТОС/Agile/оргдизайн). – Системное мышление, спокойствие, уважение к людям. – Умение работать через влияние, а не силу. – Ускорение через MVP-подход. Что предлагаем – Возможность построить уникальную модель управления — аналогов на рынке нет. – Прямой доступ к CEO, быстрые решения, отсутствие бюрократии. – Работа на стыке производства, ритейла, онлайн, продукта и AI. – Большие задачи, высокий темп, команда, влюбленная в продукт. Напишите короткое флоу почему стоит вас рассмотреть в первую очередь)
Зарплата не указана
Менеджер по продажам
Привет! Мы — divan.ru. Мы — большая команда, которая каждый день вдохновляет людей на изменения к лучшему. Нам важно чтобы в нашей команде работали сотрудники, искренне разделяющие миссию компании, готовые ежедневно делать наших клиентов счастливее.Сейчас мы в поиске менеджера по продажам. Обязанности: – Консультирование клиентов в выборе качественной и доступной по цене мебели от производителя; – Оформление заказов. Требования: – Способность к обучению, позитивный жизненный настрой; – Умение грамотно излагать мысли; – Поэтому рассмотрим и без опыта. Условия: – Абсолютно прозрачная система мотивации - ежедневно можно в онлайн-формате увидеть свою заработную плату; И Ты сам влияешь на свой доход - фиксированный оклад плюс процент от продаж, чем больше продаёшь, тем больший процент получаешь (реальная заработная плата от 100 000 и без потолка, в сезон от 300 000 рублей); – Обучение и наставничество от опытных коллег с первого дня работы - оплачивается; – Оформление по ТК РФ, оплачиваемый отпуск и больничный лист; – Всегда доступна акция "Приведи друга" +10 000 рублей; – Мебель для сотрудников по специальным ценам; – Бодрая и адекватная команда, ориентированная на развитие, отсутствие бюрократии; – Богатая на события корпоративная жизнь и подарки детям; – Удобный сменный график работы с 10.00 до 21.00; – Возможности профессионального роста и развития (администратор салона, территориальный менеджер, региональный…).
от 105 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Менеджер по работе с корпоративными клиентами
Divan.ru — это магазин мебели и предметов интерьера, который стремительно развивается и расширяет свои горизонты. Сегодня мы уже глобальная компания с филиалами в Республике Беларусь, Казахстане, Узбекистане и мы только в начале нашего захватывающего пути. Профиль вакансии Работа с клиентами на рынке HoReCa, МОП, офисной мебели. Контракты с ЭТП и проекты по комплексному оснащению объектов мебелью и сопутствующими товарами. Ключевая задача — обеспечить безупречное исполнение договорных обязательств в срок и в рамках бюджета, выступая единым центром коммуникации между Заказчиком, внутренними отделами компании и подрядчиками. Обязанности 1. Работа с клиентами и сделками: – Активный поиск и привлечение новых корпоративных клиентов (коммерческие организации, государственные учреждения, девелоперы, управляющие компании, гостиничные операторы). Холодные звонки, рассылки. – Подготовка и подача заявок на тендеры, аукционы, котировочные запросы (44-ФЗ, 223-ФЗ): анализ ТЗ, подбор товара, формирование КП и документации. – Проведение переговоров (в т.ч. с ЛПР: руководители, собственники, генподрядчики, ведущие дизайнеры), заключение договоров. – Полное сопровождение клиента от выявления потребности до отгрузки товара (консультация, замеры, подбор товара/решений по дизайн-проекту, формирование КП, расчёт ТЭО проекта, согласование). – Ведение сделок в Bitrix24-CRM по воронке продаж до подписания договора, консолидирование документов на Google диске. 2. Работа с клиентской базой и развитие отношений: – Ведение клиентской базы и проектов (заказов) в Bitrix24- CRM. Удержание клиентов, восстановление отношений. – Участие в профильных маркетинговых мероприятиях (выставки, форумы, конференции). – Решение сложных/проблемных вопросов с заказчиками. – Выстраивание и поддержание долгосрочных партнерских отношений. 3. Организация и документооборот: – Взаимодействие со смежными отделами (дизайн, производство, бухгалтерия, товародвижение, логистика, отдел качества, сервисная служба) на всех этапах проекта. – Оформление и контроль документооборота по сделке: договоры, контракты, счета, закрывающие документы, отслеживание дебиторской задолженности, сверки и тд. Требования 1. Опыт и экспертиза в продажах: опыт в продажах от 3 лет (желательно в B2B-сегменте мебельной отрасли) с навыками работы с корпоративными проектами, активного привлечения клиентов и ведения переговоров с ЛПР. 2. Отраслевые знания: требуется экспертное знание рынка HoReCa и офисной мебели, включая ассортимент, материалы, чертежи, законодательство о госзакупках и отраслевые стандарты. 3. Навыки работы с клиентами: желательно наличие клиентской базы в B2B-сегменте, развитые коммуникативные навыки, готовность к командировкам и умение работать с большими объемами информации. 4. Организационные и технические навыки: уверенное владение Excel, Word, 1С и CRM-системами (например, Bitrix24), умение работать с технической документацией, в команде и быстрая обучаемость. – Мы предлагаем: – Официальное трудоустройство по ТК РФ; – График работы 5/2 (сб. , вс. выходной) с 9.00 до 18.00, удалённый/гибридный формат; – Хорошие скидки для сотрудников на всю продукцию компании; – ДМС; – Бодрую и адекватную команду, ориентированную на развитие, отсутствие бюрократии; – Яркую и неординарную корпоративную жизнь.
Зарплата не указана
Менеджер по работе с корпоративными клиентами
Divan.ru — это магазин мебели и предметов интерьера, который стремительно развивается и расширяет свои горизонты. Сегодня мы уже глобальная компания с филиалами в Республике Беларусь, Казахстане, Узбекистане и мы только в начале нашего захватывающего пути. Профиль вакансии Работа с клиентами на рынке HoReCa, МОП, офисной мебели. Контракты с ЭТП и проекты по комплексному оснащению объектов мебелью и сопутствующими товарами. Ключевая задача — обеспечить безупречное исполнение договорных обязательств в срок и в рамках бюджета, выступая единым центром коммуникации между Заказчиком, внутренними отделами компании и подрядчиками. Обязанности 1. Работа с клиентами и сделками: – Активный поиск и привлечение новых корпоративных клиентов (коммерческие организации, государственные учреждения, девелоперы, управляющие компании, гостиничные операторы). Холодные звонки, рассылки. – Подготовка и подача заявок на тендеры, аукционы, котировочные запросы (44-ФЗ, 223-ФЗ): анализ ТЗ, подбор товара, формирование КП и документации. – Проведение переговоров (в т.ч. с ЛПР: руководители, собственники, генподрядчики, ведущие дизайнеры), заключение договоров. – Полное сопровождение клиента от выявления потребности до отгрузки товара (консультация, замеры, подбор товара/решений по дизайн-проекту, формирование КП, расчёт ТЭО проекта, согласование). – Ведение сделок в Bitrix24-CRM по воронке продаж до подписания договора, консолидирование документов на Google диске. 2. Работа с клиентской базой и развитие отношений: – Ведение клиентской базы и проектов (заказов) в Bitrix24- CRM. Удержание клиентов, восстановление отношений. – Участие в профильных маркетинговых мероприятиях (выставки, форумы, конференции). – Решение сложных/проблемных вопросов с заказчиками. – Выстраивание и поддержание долгосрочных партнерских отношений. 3. Организация и документооборот: – Взаимодействие со смежными отделами (дизайн, производство, бухгалтерия, товародвижение, логистика, отдел качества, сервисная служба) на всех этапах проекта. – Оформление и контроль документооборота по сделке: договоры, контракты, счета, закрывающие документы, отслеживание дебиторской задолженности, сверки и тд. Требования 1. Опыт и экспертиза в продажах: опыт в продажах от 3 лет (желательно в B2B-сегменте мебельной отрасли) с навыками работы с корпоративными проектами, активного привлечения клиентов и ведения переговоров с ЛПР. 2. Отраслевые знания: требуется экспертное знание рынка HoReCa и офисной мебели, включая ассортимент, материалы, чертежи, законодательство о госзакупках и отраслевые стандарты. 3. Навыки работы с клиентами: желательно наличие клиентской базы в B2B-сегменте, развитые коммуникативные навыки, готовность к командировкам и умение работать с большими объемами информации. 4. Организационные и технические навыки: уверенное владение Excel, Word, 1С и CRM-системами (например, Bitrix24), умение работать с технической документацией, в команде и быстрая обучаемость. – Мы предлагаем: – Официальное трудоустройство по ТК РФ; – График работы 5/2 (сб. , вс. выходной) с 9.00 до 18.00, удалённый/гибридный формат; – Хорошие скидки для сотрудников на всю продукцию компании; – ДМС; – Бодрую и адекватную команду, ориентированную на развитие, отсутствие бюрократии; – Яркую и неординарную корпоративную жизнь.
Зарплата не указана
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее