............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................
Поиск
Маршруты
Друзья
Гид
Жильё
Проехать

KTS 

IT-компания
Контакты
Инфо
Отзывы
Цены
Фото
10
Вакансии
MLOps\DevOps
Мы — компания KTS, разрабатываем и внедряем собственные B2B-продукты, автоматизируем сложные процессы крупных компаний, создаем высоконагруженные игровые веб-сервисы для рекламных кампаний, а также развиваем собственную школу разработки.Нас уже больше 250 человек, и мы продолжаем расти! Среди наших клиентов Дом РФ, ПИК, Мангазея, VK, Альфа банк, X5 retail group и многие другие. Ищем MLOps на FinTech платформу для нейро обработки документов различного типа и встраивания пайплайнов обработки документов для внешних команд. Стек: Jupyterhub, Airflow, ArgoWF, MLflow, Seldon core, Python, Hadoop (spark, hdfs), Docker, OpenShift/Kubernetes, longhorn, Jenkins, Kafka, Redis, PostgreSQL. Чем предстоит заниматься: – Конфигурировать и разворачивать инфраструктурные компоненты; – Адаптировать/разрабатывать с нуля автоматизированные пайплайны под актуальные бизнес-задачи (AutoML, LLM, computer vision и пр); – Создавать и поддерживать пользовательские инструменты для работы в едином ML-контуре применения и обучения; – Масштабировать разрабатываемые системы и инструменты для управления жизненным циклом моделей машинного обучения. Какой опыт важен: – Опыт DevOps от 3х лет (dоcker, helm, jenkins\gitlab CI, python); – Опыт ML/MLOps от 1 года (airflow, jupyterhub, mlflow, seldon, cuda); – Опыт администрирования Kubernetes от 2х лет; – Опыт работы Hadoop, Spark, Kafka, ELK. Что мы предлагаем: – Мы аккредитованная IT-компания; – У нас официальное оформление и все по ТК РФ; – Есть ДМС со стоматологией после испытательного и скидка на изучение английского в Skyeng, кроме этого скидки от партнеров; – Можно работать в офисе или на удаленке; – У нас есть система performance-review с повышением зарплаты; – Работа в agile-команде; – Возможность вертикального и горизонтального карьерного роста: регулярно проходят тренинги, вебинары, митапы и демо-дни.
Зарплата не указана
Смотреть на сайте
HR-бизнес-партнер в IT аутсорс компанию
О нас Мы — IT аутсорс компания (~250 человек), активно растём и масштабируем команды под клиентские проекты.HR у нас — это не сервисная функция, а партнёр бизнеса, который напрямую влияет на рост, загрузку и результат команд. Зона ответственности 1. Найм и работа с заказчиками – Управление hiring plan по юниту – Влияние на профиль вакансий, сроки и приоритеты – Обеспечение укомплектованности команд 2. C&B и ресурсное планирование – Участие в формировании и обновлении зарплатных вилок по ролям и грейдам – Анализ рынка и внутренней структуры компенсаций – Связка компенсаций с фактической загрузкой, эффективностью и грейдами – Работа со скоростью роста сотрудников (апы, пересмотры) – Участие в ресурсном планировании – Связка C&B и ресурсного планирования с бизнес-метриками 3. Работа с командами и менеджерами – Партнёрство с руководителями – Поддержка в управлении командами – Работа со сложными кейсами (конфликты, удержание, performance) – Повышение качества менеджмента 4. Адаптация и удержание – Управление адаптацией как бизнес-процессом – Снижение ранней текучки – Ускорение выхода сотрудников на продуктивность – Работа с рисками ухода 5. Performance и развитие – Участие в performance review – Калибровка и работа с оценкой сотрудников – Влияние на решения (повышения, увольнения, развитие) 6. Аналитика и бизнес-метрики – Работа с HR-метриками (retention, time-to-hire, загрузка) – Прогнозирование потребностей (headcount) – Принятие решений на основе данных 7. HR-проекты и изменения – Ведение HR-проектов (процессы, автоматизация, программы) – Внедрение изменений в командах – Оценка эффективности инициатив Требования – Опыт работы HR BP / HR Lead от 3+ лет (в IT) – Сильный опыт в C&B – Опыт в IT аутсорсе (обязательно) – Опыт работы с менеджерами и командами – Опыт ведения HR-проектов – Понимание HR-метрик и аналитики – Умение влиять и аргументировать Что мы предлагаем: – Мы аккредитованная IT компания - работаем только по ТК РФ, выдаем ДМС со стоматологией после испытательного срока – У нас гибкий старт рабочего дня – с 9.00 до 11.00 по мск – Развиваем систему наставничества и совместно с сотрудником строим понятный план роста внутри компании – Поощряем написание статей и участие с докладами в конференциях – Поддерживаем изучение английского языка корпоративной скидкой в Skyeng – Предлагаем корпоративные скидки на квартиры от наших заказчиков - ведущих застройщиков Москвы – Можем работать из офиса с классным вайбом на Бауманской – Несколько раз в году проводим тусовки на крыше офиса (летом - даже с бассейном), а зимний корпоратив уже 10 лет подряд отмечаем в Сорочанах (за счет компании)
Зарплата не указана
Смотреть на сайте
Office Manager / Офис-менеджер
О нас Привет!Мы IT-компания KTS, которая делает B2B-продукты для крупных компаний: — автоматизируем сложные бизнес-процессы — запускаем высоконагруженные веб-сервисы — развиваем собственную школу разработкиНас уже 250+ человек и мы продолжаем расти! Среди наших клиентов: ДОМ РФ, ПИК, Мангазея, VK, Альфа банк, X5 retail group и многие другие, с которыми мы строим долгосрочное партнёрство, а не разовые проекты.Ищем в свою команду Офис-менеджера, который возьмет на себя административную и хозяйственную поддержку нашего офиса! Чем предстоит заниматься Жизнеобеспечение офиса— контроль расходников, закупка и организация доставки всего необходимого (продукты, вода, кофе, бытовая химия)— контроль работы инженерных систем офиса (интернет, электричество, вода, отопление, кондиционирование)— взаимодействие с аварийными службами и контроль устранения неисправностей (в том числе протечек)— контроль клининга и поддержание порядка в офисе, предотвращение захламления— контроль своевременности ремонтных работ— публикация анонсов и оповещений для сотрудников— ведение бюджета офиса: контроль расходов и формирование отчетности в Adesk Документооборот— подписание документов у подписантов— подготовка и печать документов— работа с курьерскими службами (отправка и прием документов)— сканирование и архивирование документов Работа с бизнес-центром— взаимодействие с администрацией БЦ, включая вопросы оформления пропусков техническое оснащение офиса— учет и закупка рабочих ноутбуков— координация доставки и ремонта техники— работа с принтерами и офисной оргтехникой (закупка расходников, контроль работоспособности, организация ремонта) Организация мероприятий— подготовка и проведение крупных внутрикорпоративных мероприятий (Новый год, день рождения компании, летние активности — около 3 в год)— организация небольших офисных мероприятий (Хэллоуин, 14 февраля, киновечера и другие активности)— помощь в организации внешних мероприятий (конференции, клиентские ивенты, школа разработки)— сопровождение мероприятий на всех этапах Мерч и Брендинг— запуск нового мерча и перевыпуск существующего— управление процессом разработки мерча: взаимодействие с дизайнерами и подрядчиками, согласование макетов и бюджета (не чаще раза в квартал) Ты нам подходишь, если: — есть опыт работы офис-менеджером от 2 лет— умеешь держать в голове несколько процессов одновременно и ничего не упускать— можешь самостоятельно принимать решения в задачах по обеспечению офиса— обладаешь аналитическим подходом к задачам— умеешь создавать комфортную и уютную атмосферу в офисе— хочешь привносить новые активности и идеи— стремишься улучшать процессы вокруг себя— опыт работы в IT-компании будет плюсом Что мы предлагаем: – Мы аккредитованная IT компания - работаем только по ТК РФ, выдаем ДМС со стоматологией после испытательного срока – У нас гибкий старт рабочего дня – с 10.30 до 11.00 по мск – Развиваем систему наставничества и совместно с сотрудником строим понятный план роста внутри компании – Поощряем написание статей и участие с докладами в конференциях – Поддерживаем изучение английского языка корпоративной скидкой в Skyeng – Предлагаем корпоративные скидки на квартиры от наших заказчиков - ведущих застройщиков Москвы – Можем работать из офиса с классным вайбом на Бауманской – Несколько раз в году проводим тусовки на крыше офиса (летом - даже с бассейном), а зимний корпоратив уже 10 лет подряд отмечаем в Сорочанах (за счет компании)
Зарплата не указана
Смотреть на сайте
Deep Learning Engineer
Привет! Мы IT-компания KTS, которая делает B2B-продукты для крупных компаний: — автоматизируем сложные бизнес-процессы — запускаем высоконагруженные веб-сервисы — развиваем собственную школу разработки Нас уже 250+ человек и мы продолжаем расти! Среди наших клиентов: ДОМ РФ, ПИК, Мангазея, VK, Альфа банк, X5 retail group и многие другие, с которыми мы строим долгосрочное партнёрство, а не разовые проекты. Мы ищем Deep Learning Engineer в команду развтия MLOps экосистемы банка на проект AutoDL. АвтоDL это библиотека, которая обрабатывает последовательности транзакций, отчётов БКИ, операций по счетам и тд. Много работы с табличными данными через нейронные сети, опыт с foundation model будет большим плюсом. Чем предстоит заниматься: – Разработка внутренней библиотеки autoDL; – Проведение экспериментов с различными нейросетевыми архитектурами; – Анализ научных статей в области DL и применение изложенных в них идей для совершенствования внутренней библиотеки; – Внедрение моделей в промышленные среды исполнения Стек технологий: SQL, PySpark, Python, PyTorch, MLFlow, AirFlow/Argo Workflows; Ты нам подходишь, если ты: – Имеешь глубокие теоретические знания ML, DL – Имеешь опыт реализации проектов с использованием DL. Опыт в финансовой сфере является преимуществом – Хорошо понимаешь основные архитектуры нейронных сетей: MLP, RNN, Transformers, CNN, преимуществом будет знание графовых нейросетевых архитектур – Понимаешь применимость той или иной архитектуры в различных бизнес-задачах (будет преимуществом) Что мы предлагаем: — Мы аккредитованная IT компания - работаем только по ТК РФ, выдаем ДМС со стоматологией после испытательного срока — Работаем в гибридном графике или полностью удаленно — Поддерживаем изучение английского языка корпоративной скидкой в Skyeng — Предлагаем корпоративные скидки на квартиры от наших заказчиков - ведущих застройщиков Москвы — Можем работать из офиса с классным вайбом на Бауманской — Несколько раз в году проводим тусовки на крыше офиса (летом - даже с бассейном), а зимний корпоратив уже 10 лет подряд отмечаем в Сорочанах (за счет компании)
Зарплата не указана
Смотреть на сайте
Python-разработчик (AI-First подход)
Привет!Мы IT-компания KTS, которая делает B2B-продукты для крупных компаний: — автоматизируем сложные бизнес-процессы; — запускаем высоконагруженные веб-сервисы; — развиваем собственную школу разработки.Нас уже 250+ человек и мы продолжаем расти! Среди наших клиентов: ДОМ РФ, ПИК, Мангазея, VK, Альфа банк, X5 retail group и многие другие, с которыми мы строим долгосрочное партнёрство, а не разовые проекты. Мы ищем Python разработчика, который владеет подходом AI-First Coding и способен превращать идеи в работающие продукты за несколько дней. Вы будете использовать современные AI-инструменты как для создания новых решений с нуля, так и для эффективной доработки существующей кодовой базы. Чем предстоит заниматься: – разрабатывать AI-продукты от идеи до production за несколько дней; – быстро тестировать гипотезы и валидировать идеи; – интегрировать LLM в продукты; – создавать новые фичи; – улучшать тесты, типизацию и документацию; – оптимизировать стоимость AI-решений. – изучать и внедрять новые AI-инструменты в работу – свою и команды. Ты нам подходишь, если ты: – имеешь коммерческий опыт backend-разработки на Python от 4-х лет; – уверенно владеешь FastAPI и asyncio, работаешь с БД PostgreSQL, Redis или MongoDB; – умеешь проектировать архитектуру backend-систем; – ежедневно используешь Cursor или GitHub Copilot для ускорения разработки; – работаешь с LLM (GPT-4, Claude, Gemini и др.), имеешь опыт их интеграции в продукты; – эффективно пишешь промпты для генерации и рефакторинга кода; – имеешь опыт работы с агентами, понимаешь RAG, векторные БД, эмбеддинги; – не боишься принимать архитектурные решения, прототипировать и создавать MVP за пару дней с нуля. Будет плюсом: – базовые знания k8s, docker, опыт деплоя приложений в облако; – опыт работы с React, Vue, TypeScript; – умение собрать простой интерфейс для MVP или базовый UI для демонстрации идей; – продуктовый склад ума - понимание бизнес-задач, потребностей пользователей и умение находить баланс между скоростью и качеством разработки. Что мы предлагаем: — мы – аккредитованная IT компания: работаем только по ТК РФ, выдаем ДМС со стоматологией после испытательного срока; — работаем в гибридном графике или полностью удаленно, начинаем гибко – с 9.00 до 11.00 мск; — развиваем систему наставничества и совместно с сотрудником строим понятный план роста внутри компании; — поощряем написание статей и участие с докладами в конференциях; — активно работаем с ИИ, оплачиваем сотрудникам подписку на сервисы для ускорения разработки; — поддерживаем изучение английского языка корпоративной скидкой в Skyeng; — предлагаем корпоративные скидки на квартиры от наших заказчиков - ведущих застройщиков Москвы; — можем работать из офиса с классным вайбом на Бауманской; — несколько раз в году проводим тусовки на крыше офиса (летом - даже с бассейном), а зимний корпоратив уже 10 лет подряд отмечаем в Сорочанах (за счет компании).
Зарплата не указана
Смотреть на сайте
Senior/Lead Python-разработчик
О нас Привет!Мы IT-компания KTS, которая делает B2B-продукты для крупных компаний: – автоматизируем сложные бизнес-процессы – запускаем высоконагруженные веб-сервисы – развиваем собственную школу разработки Нас уже 250+ человек и мы продолжаем расти! Среди наших клиентов: ДОМ РФ, ПИК, Мангазея, VK, Альфа банк, X5 retail group и многие другие, с которыми мы строим долгосрочное партнёрство, а не разовые проекты. Мы ищем Senior/Lead Python-разработчика в юнит Корпоративных сервисов, который занимается разработкой сложных IT-продуктов для корпораций.Команда юнита состоит из 70+ специалистов, включая 5 менеджеров. Наши проекты Мы вдохновляемся нашими проектами и любим красиво решать интересные задачи. Наши проекты достаточно крупные, в среднем по длительности от года: Личный кабинет для сотрудников "Пятёрочки" — сервис, где можно следить за графиками и денежными начислениями, подписывать документы, планировать отпуска, заказывать справки и делать многое другое. 30 интегрированных сервисов внутри ЛК и 500 000 пользователей.Веб-сервис для обучения инструментам Вконтакте — платформа с обучающими материалами, вебинарами и собственным конструктором курсов, где пользователи могут проходить тестирование и получать статус сертифицированного специалиста по разным направлениям.Личный кабинет для платежного сервиса Апельсин — мобильное приложение, в котором пользователь копит кэшбек за покупки у партнеров. 14 000 DAU, 166 000 MAU, 11 микросервисов для стабильной работы под нагрузкой до 2 000 RPS, интеграция сервиса в приложения ключевых партнёров. Подробнее о том, как у нас устроена работа с проектами и выглядит жизнь команды, мы рассказываем в телеграм-канале @ktsdaily. Стек проектов: Python3, asyncio, aiohttp, Redis, Kafka, PostgreSQL, SQLAlchemy, Sentry, Kibana, Grafana, VictoriaMetrics, Docker, Kubernetes. Ты нам подходишь, если ты: – Имеешь от 5 лет коммерческого опыта с Python, asyncio и aiohttp – Уверенно работаешь с SQLAlchemy и, при необходимости, пишешь сырые SQL-запросы – Проектируешь сервисы с нуля и понимаешь, как выстраивать их архитектуру – Имеешь практический опыт работы с асинхронностью – Хорошо понимаешь алгоритмы и структуры данных, и учитываешь это при проектировании – Умеешь декомпозировать задачи и давать им адекватную оценку – Уже управляешь командой или готов(-а) брать на себя эту ответственность – Грамотно выстраиваешь коммуникацию с заказчиком и умеешь договариваться Что мы предлагаем: – Мы аккредитованная IT компания - работаем только по ТК РФ, выдаем ДМС со стоматологией после испытательного срока – Работаем в гибридном графике или полностью удаленно, начинаем гибко – с 9.00 до 11.00 по мск – Развиваем систему наставничества и совместно с сотрудником строим понятный план роста внутри компании – Поощряем написание статей и участие с докладами в конференциях – Поддерживаем изучение английского языка корпоративной скидкой в Skyeng – Предлагаем корпоративные скидки на квартиры от наших заказчиков - ведущих застройщиков Москвы – Можем работать из офиса с классным вайбом на Бауманской – Несколько раз в году проводим тусовки на крыше офиса (летом - даже с бассейном), а зимний корпоратив уже 10 лет подряд отмечаем в Сорочанах (за счет компании)
Зарплата не указана
Смотреть на сайте
Head of MLOps
KTS делает цифровые продукты для крупных компаний. Мы строим корпоративные MLOps/LLMOps платформы под ключ для крупных компаний (банки, промышленность, enterprise). У нас уже есть сильная команда, проекты и экспертиза.Сейчас ищем сильного инженера на роль Head of MLOps, который поможет развивать направление и со временем станет ключевым техническим экспертом. Чем предстоит заниматься – Проектировать и развивать MLOps/LLMOps платформы – Писать код (Python и/или Go) – Строить и автоматизировать CI/CD для ML – Разворачивать и поддерживать ML-инфраструктуру (обучение, inference, мониторинг) – Работать с Kubernetes и GPU-инфраструктурой – Внедрять мониторинг моделей и данных – Участвовать в архитектурных решениях – Общаться с техническими командами заказчика Кого ищем Подойдут кандидаты из одного из треков: – MLOps-инженер – ML-инженер с опытом инфраструктуры Обязательные требования – Опыт работы с Kubernetes – Уверенное программирование на Python и/или Go – Опыт построения CI/CD – Понимание инфраструктуры (облака или on-premise) – Опыт работы с ML-системами (обучение / деплой / эксплуатация) Будет плюсом – Kubeflow, MLflow, Airflow – KServe / Triton / Seldon / vLLM – Terraform, Helm, GitOps – GPU-инфраструктура – LLM / GenAI пайплайны Наш стек – Kubernetes, GPU, облака / on-prem – Terraform, Helm, GitOps, CI/CD – Kubeflow, MLflow, Airflow, DVC / LakeFS – Triton, KServe, Seldon, vLLM Что мы предлагаем Мы аккредитованная it-компания – У нас официальное оформление и все по ТК – Есть ДМС со стоматологией и скидка на изучение английского в Skyeng – Можно работать в офисе или на удаленке – Perfomance Review каждые пол года – Гибкое начало рабочего дня, с 9.00 до 11.00 по мск – Уютный офис на крыше 20-этажного здания с летней верандой
Зарплата не указана
Смотреть на сайте
Senior Project manager (Gamification) / Старший менеджер проектов (Рекламные Спецпроекты)
О нас Привет!Мы IT-компания KTS, которая делает B2B-продукты для крупных компаний: – автоматизируем сложные бизнес-процессы – запускаем высоконагруженные веб-сервисы – развиваем собственную школу разработки Нас уже 250+ человек и мы продолжаем расти! Среди наших клиентов: ДОМ РФ, ПИК, Мангазея, VK, Альфа банк, X5 retail group и многие другие, с которыми мы строим долгосрочное партнёрство, а не разовые проекты. Мы ищем Senior Project Manager, который будет вести проекты в юните Геймификации KTS. Команда юнита из 40+ человек реализует digital-проекты для рекламных кампаний крупнейших брендов — от VK до Сбера. Мы стремимся создавать брендированные игровые решения от креативной идеи и проектирования механики до реализации под ключ. Помимо лендингов, мини-приложений и чат-ботов, юнит развивает яркие in-app геймификации с глубокой интеграцией в продукты и сервисы брендов, работающие на измеримые маркетинговые и продуктовые цели. Мы запускаем проекты в сжатые сроки и при высоких нагрузках, усиливая их продуманными игровыми механиками и AI. Наши проекты Мы вдохновляемся нашими проектами и любим красиво решать интересные задачи. Наши проекты достаточно крупные, в среднем по длительности от года: Пандагочи: тамагочи внутри приложения Самоката – Не просто разработали виртуального питомца-панду и несколько разных мини-игр с ним, но и помогли детально продумать реализацию так, чтобы уложиться в сроки – В тесной интеграции с командой разработки Самокат проработали систему внутриигровых заданий и персонализации персонажа на основе покупок пользователя Мегабашня: промо-игра в формате настолки внутри приложения и сайта Мегамаркета – Разработали яркую механику в формате многоуровневой настольной игры – Совместно с коллегами из дизайна предоставили возможность клиенту красиво подсветить в проекте участие нескольких десятков партнеров – Создали систему выдачи призов за покупки в Мегамаркет, обеспечив надежный розыгрыш многомиллионного призового фонда Телеграм-бот с играми для зрителей шоу "Выживалити" телеканала "Пятница!" – Совместно с клиентом проработали креативную концепцию проекта так, чтобы она отражала наполнение телешоу и отвечала целям клиента – Интегрировались с командой разработки телеканала “Пятница” для привлечения пользователей в игру из прямого эфира Чат-бот в ВК для СберКота – Ведем проект с самого момента рождения Сберкота – Каждый месяц запускаем рассылки на многомиллионную аудиторию в ВК Мы очень любим делать красиво и нас за это ценят - в копилке наших достижений есть награды E+, Tagline, Рейтинга Рунета, WDA и других рейтингов. А еще более 100 проектных кейсов можно посмотреть на нашем сайте.Больше о развитии геймификации в KTS ищите в телеграм канале @kts_specials Подробнее о том, как у нас устроена работа с проектами, проходит онбординг senior-менеджеров и выглядит жизнь команды, мы рассказываем в телеграм-канале. Чем предстоит заниматься: – Выстраивать работу на проектах с несколькими стейкхолдерами и сжатыми сроками – Стыковать Delivery и Discovery процессы с ориентиром на быстрый запуск продукта – Управлять бюджетом и скупом, чтобы проект не выходил за рамки – Планировать работы по проекту, обеспечивая прозрачность и предсказуемость для клиента и команды – Брать ответственность за итоговый продукт – Выстраивать доверительные отношения и развивать продукт с клиентом Мы даем свободу действий и пространство для решений, влияние на то, как будет выстроена работа, без микроменеджмента. У нас есть PM-сообщество внутри проектного офиса: – Регулярные встречи менеджеров проектов – Обмен практиками и разбор сложных кейсов – Возможность влиять на процессы управления в юните и компании – Понятный онбординг для Senior PM Ты нам подходишь, если ты: – Управляешь IT-проектами от 5–6 лет, преимущественно в аутсорсинге – Имеешь опыт управления проектом целиком - с момента возникновения запроса до релиза и встраивания в процессы заказчика. – Знаешь как аргументировано обосновывать заказчику ценность разрабатываемой фичи или ее отсутствие – Способен разобраться в технических деталях проекта: можешь локализовать проблему и подключить нужных специалистов – Являешься “драйвером” команды к цели, а не просто «передаешь задачи» – Умеешь работать с быстро меняющимися требованиями, менять подход к управлению проектом – Имеешь опыт в пресейле Что мы предлагаем: – Мы аккредитованная IT компания - работаем только по ТК РФ, выдаем ДМС со стоматологией после испытательного срока – Работаем в гибридном графике или полностью удаленно, начинаем гибко – с 9.00 до 11.00 по мск – Развиваем систему наставничества и совместно с сотрудником строим понятный план роста внутри компании – Поощряем написание статей и участие с докладами в конференциях – Поддерживаем изучение английского языка корпоративной скидкой в Skyeng – Предлагаем корпоративные скидки на квартиры от наших заказчиков - ведущих застройщиков Москвы – Можем работать из офиса с классным вайбом на Бауманской – Несколько раз в году проводим тусовки на крыше офиса (летом - даже с бассейном), а зимний корпоратив уже 10 лет подряд отмечаем в Сорочанах (за счет компании)
Зарплата не указана
Смотреть на сайте
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
Лицензионное соглашение, политика конфиденциальности
🍪
Мы используем cookies подробнее