Команда «Cyberia Labs» — быстро развивающаяся IT-компания, занимающаяся разработкой передовых решений для автоматизации бизнес-процессов и IT-консалтинга. Мы активно используем искусственный интеллект и облачные технологии, чтобы создавать инновационные продукты.
Мы находимся в поиске «Middle Marketing Manager», который мыслит цифрами, тестирует гипотезы и видит в CAC и LTV не просто метрики, а roadmap к успеху.Чем предстоит заниматься?
— Планировать, запускать и оптимизировать data-driven кампании с прямым измерением ROI: PPC (Google Ads, LinkedIn Ads), SEO, вебинары, email-маркетинг, Account-Based Marketing (ABM) для ключевых вертикалей (IT, retail, банки и др.);— Управлять бюджетом: эффективно распределять маркетинговый бюджет и достигать плановых показателей по стоимости лида (CPL) и клиента (CAC);— Анализировать эффективность каналов: ежедневно отслеживать метрики (CPL, CAC, ROAS, ROMI, LTV:CAC), настраивать и использовать сквозную аналитику (Google Analytics 4+);— Участвовать в управлении продукт-маркетингом: формировать ценностные предложения и проводить конкурентный анализ для повышения конверсии на всех этапах воронки;— Настраивать автоматизацию: ретаргетинговые кампании и триггерные коммуникации для максимизации конверсии.
Ищем того, кто:
– Обладает опытом в B2B SaaS performance-маркетинге от 1 года;
– Владеет навыками аналитики — Looker Studio/Google Data Studio, ключевые SaaS-метрики (ARR, churn, expansion), умение быстро принимать решения на основе данных.
– Владеет инструментами — Google Ads, LinkedIn Ads, SEO (Ahrefs/SEMrush), CRM и платформами автоматизации (HubSpot/Marketo или аналоги);
– Умеет доносить сложные концепции (ИИ) до B2B-аудитории;
– Проявляет лидерские качества и стратегическое мышление, обладает навыками кросс-функционального взаимодействия для достижения общих бизнес-целей.
Будет плюсом:
– Базовый SQL для самостоятельного глубокого анализа данных;
– Опыт работы с B2B Saas.
Наши отличия:
– Акцент на data-driven подход и измеримый результат кампаний;
– Возможность влиять на продуктовую стратегию и roadmap;
– Выделенный бюджет на тестирование новых каналов и гипотез;
Почему мы?
– Конкурентная зарплата + бонусы от IT-аккредитации;
– Гибкое начало рабочего дня + гибрид после испытательного срока;
– Медицинская страховка, оплачиваемый отпуск/больничный;
– Удобное месторасположение офиса "А" класса - 1 минута от ст. м. Белорусская;
– Крутая команда, минимум бюрократии, максимум идей!
– Активные и вовлеченные в бизнес-процессы руководители;
– Чай/кофе, скидки у партнеров, ивенты и многое другое!