Обязанности:
– Формирование и методологическое сопровождение развития и совершенствования системы управления требованиями, конфигурации и жизненным циклом поставляемой Обществом продукции, в том числе в проектных командах.
– Обеспечение проектно-технологического сопровождения деятельности Общества и ОКУ при исполнении контрактных обязательств по проектированию, поставке и сопровождения эксплуатации оборудования в реализуемых Обществом проектах.
– Обеспечение развития и совершенствования технологий, применяемых в деятельности Общества и ОКУ при проектировании, производстве и управлении процессами жизненного цикла продукции, включая цифровые программные информационно-технические решения.
– Формирование, обеспечение во взаимодействии с научно-техническими и проектно-конструкторскими подразделениями организаций входящих в контур управления (далее – ОКУ) ООО «Росатом Машиностроение» (далее – Общество) и реализация единой Технической политики и единой Технологической политики Общества.
– Обеспечение конкурентоспособности Общества и ОКУ за счет применения в продукции инновационных технических и технологических решений.
– Обеспечение формирования, учета, валидации и верификации конфигурации продукции в соответствии с требованиями заключенных договоров на проектирование, конструирование, изготовление, испытания и контроль их исполнения. Участие в определении причин отказов (дефектов), выявленных в гарантийный период и ведение претензионно-исковой работы в отношении поставленного Обществом оборудования (услуг).
Требования:
– Уверенные знания и компетенции в области физических процессов, применяемых в атомной энергетике;
– Широкий технический кругозор и эрудиция;
– Знание новых нормативных и нормативнотехнических документов, уверенное применение документов по стандартизации в атомной области/энергетике;
– Понимание перспективных путей развития атомной техники и технологий.
– Иностранный язык — Английский, Уровень владения — B1 - Intermediate (желательно)
Условия:
–
Комфортные условия работы
– Современные рабочие места
– Цифровые сервисы для сотрудников
–
Обучение и развитие
– Участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства
– Онлайн-платформа для изучения цифровых навыков и смены профессионального стека
– Индивидуальные образовательные маршруты и поддержка наставника
– Коучинг и ментерство от высшего руководства и экспертов корпорации
– Участие в стратегическом планировании и реализации ключевых проектов корпорации
–
Карьерные возможности
– Карьерные консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста
– Поддержка карьерного развития
–
Социальные программы
– ДМС со стоматологией и госпитализацией
– Страхование несчастных случаев на производстве
– Линия психологической поддержки
– Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях
–
Корпоративная жизнь
– Тимбилдинги
– Спортивные активности и отраслевые соревнования
– Волонтёрские движения и молодёжные сообщества
– Мероприятия для сотрудников и их семей