............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

Централизованная бухгалтерия Департамента труда и социальной защиты населения г. Москвы 

Администрация города / городского округа
ГКУ Централизованная бухгалтерия Департамента труда и социальной защиты населения г. Москвы
Бухгалтер 1 категории
Обязанности: – Начисление заработной платы, иных выплат, резервов по отпускам, страховых взносов, удержаний из заработной платы в разрезе статей финансирования; – Выгрузка и загрузка начисленной заработной платы в 1С «Бухгалтерия государственного учреждения» редакция 2.0» – Отражение на счетах бюджетного бухгалтерского и налогового учета фактов хозяйственной жизни, связанных с расчетами по оплате труда (счета 302.11, 303.00, 304.03, 401.60, счета по санкционированию); – Составление платежных поручений для перечисления заработной платы, страховых взносов, удержаний; – Составление и представление статистической и налоговой отчетности согласно законодательства Российской Федерации (ЗП-соц, П-4, РСВ, 6-НДФЛ, 4-ФСС); Требования: – высшее (экономическое) образование или среднее профессиональное образование по программам подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование по программам профессиональной переподготовки. Знания: – законодательные акты, методические и нормативные материалы по вопросам организации и ведения бухгалтерского учета расчетов с персоналом; – основы трудового законодательства; – организацию документооборота по учету расчетов с персоналом; – порядок документального оформления и отражения в регистрах бюджетного (бухгалтерского) учета операций, связанных с расчетами с персоналом; – отличные знания и умение работать в программах на уровне уверенного пользователя: -1С:Предприятие 8.3 "Зарплата и кадры государственного учреждения" редакция 3.1 -1С:Предприятие 8.3 "!с" Бухгалтерского учреждения "редакция 2.0"; Условия: – Стабильная официальная заработная плата. – Работа на территории работодателя, предусматривается возможность периодической дистанционной (удаленной) работы. – График работы 5/2 (выходные: суббота, воскресенье) – Пн. - пт.: с 09:00 до 18:00. – Оформление в соответствии с ТК РФ – Испытательный срок - 3 месяца (испытательный срок проходит строго в очном формате)
132 500 ₽ в месяц до вычета налогов
Ведущий бухгалтер
Обязанности: – Начисление заработной платы (до 600 лицевых счетов), иных выплат, резервов по отпускам, страховых взносов, удержаний из заработной платы в разрезе статей финансирования; – Выгрузка и загрузка начисленной заработной платы в 1С «Бухгалтерия государственного учреждения» редакция 2.0» – Отражение на счетах бюджетного бухгалтерского и налогового учета фактов хозяйственной жизни, связанных с расчетами по оплате труда (счета 302.11, 303.00, 304.03, 401.60, счета по санкционированию); – Составление платежных поручений для перечисления заработной платы, страховых взносов, удержаний; – Составление и представление статистической и налоговой отчетности согласно законодательства Российской Федерации (ЗП-соц, П-4, РСВ, 6-НДФЛ, ЕФС-1 (раздел 2); Требования: – высшее (экономическое) образование или среднее профессиональное образование по программам подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование по программам профессиональной переподготовки. – Опыт работы 1-3 года (государственные учреждения) Условия: – Стабильная официальная заработная плата. – Работа на территории работодателя, предусматривается возможность дистанционной (удаленной) работы. – График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00 (в пятницу – до 16:45); – Оформление в соответствии с ТК РФ – Испытательный срок - 3 месяца (испытательный срок проходит строго в очном формате)
150 500 ₽ в месяц до вычета налогов
Ведущий бухгалтер
– Выборочный анализ ведения бухгалтерского учета закрепленных учреждений, контроль за корректностью отражения на счетах бухгалтерского учета хозяйственных операций, движения активов, формирования доходов и расходов, выполнения обязательств в подсистеме УАИС "Бюджетный учет"; – Осуществление проверки планов финансово-хозяйственной деятельности учреждений; – Осуществление анализа данных для составления бухгалтерской и налоговой отчетности; – Формирование и анализ налоговой отчетности (декларации по НДС и налогу на прибыль); – Составление бухгалтерской отчетности на основании показателей регистров бухгалтерского учета, установленных законодательством РФ Требования: – Высшее (бакалавриат) или среднее профессиональное (колледж, техникум). Если диплом не профильный – обязательна профпереподготовка; – От 5 лет, если есть высшее образование. – От 7 лет, если есть только среднее профессиональное образование. – Повышение квалификации: Минимум 120 часов за последние 3 года (при этом не менее 20 часов в каждый год). – Умение применять положения федеральных стандартов, НПА МФРФ при составлении бюджетной (бухгалтерской) отчетности; – Знания законодательных и иных нормативно-правовых актов по организации налогового учета (НДС, налог на прибыль); – Опыт самостоятельной работы в подсистемах УАИС "Бюджетный учет" и ПК "СВОД-СМАРТ" по формированию бухгалтерской не менее 3 лет. Условия: – Работа в динамично развивающейся организации – Профессиональный коллектив, возможность развития и карьерного роста – Стабильная заработная плата – График работы 5/2. – Пн.-пт.- с 9.00 до 18.00 – Оформление в соответствии с ТК РФ – Испытательный срок - 3 месяца
от 150 500 до 165 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Ведущий бухгалтер по учету нефинансовых активов
Обязанности: – Учет операций по поступлению, перемещению и списанию материальных запасов, основных средств. – Учет операций по безвозмездной передаче. – Работа с первичной документацией. Требования: – Высшее (бакалавриат) или среднее профессиональное (колледж, техникум). Если диплом не профильный – обязательна профпереподготовка; – стаж работы, связанный с ведением бухгалтерского (бюджетного) учета в части нефинансовых активов в Учреждениях государственного сектора не менее 5 лет, если есть высшее образование, и не менее 7 лет, если есть только среднее профессиональное образование; – повышение квалификации: минимум 120 часов за последние 3 года (при этом не менее 20 часов в каждый год); – знание законодательных и иных нормативно-правовых актов по организации налогового учета, бухгалтерского (бюджетного) учета и отчетности; – знание законодательства Российской Федерации по вопросам; – знание и опыт самостоятельный работы в 1С:Предприятие 8.3 конфигурации бухгалтерия государственного учреждения. Условия: – Полная занятость; – Работа на территории Работодателя; – График работы 5/2 (выходные: суббота, воскресенье); – Пн.-чт. с 09:00 до 18:00, пт. с 09:00 до 16:45; – Оформление в соответствии с ТК РФ;— Испытательный срок — 3 месяца.
от 150 500 до 165 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Ведущий бухгалтер по учету финансовых активов и обязательств
В централизованную бухгалтерию требуется ведущий бухгалтер для выполнения следующих обязанностей: – учет операций, связанных с движением денежных средств, расчетами с подотчетными лицами, расчетами с поставщиками и подрядчиками по полученным работам и услугам, расчетами по доходам, расчетами по платежам в бюджет, учетом обязательств, учетом доходов и расходов будущих периодов, учетом резервов, формированием себестоимости готовой продукции, работ, услуг. – осуществление приема и контроля первичной документации по соответствующим участкам бухгалтерского учета. – подготовка и отправка платежных поручений, отражение в учете выписок по лицевым счетам. – работа в ПО - 1С: Бухгалтерия государственного учреждения, ПИВ АСУ Требования: – образование высшее (бухгалтерское, экономическое) – знание законодательных и иных нормативно-правовых актов необходимых для исполнения должностных обязанностей – свободное владение 1С: , знание word, excel на уровне - уверенный пользователь, знание ПИВ АСУ приветствуется. – опыт работы по профессии от 5 лет, в бюджетном учреждении не менее 3-х лет Дополнительно: – умение эффективно планировать рабочее время, работать с большим объемом информации – умение вести официальную деловую переписку – высокий уровень самоорганизации, ответственность, внимательность, коммуникабельность. Условия: – График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00, пятница с 9:00 до 16:45 – Стабильная заработная плата – Повышение квалификации, карьерный рост – Комфортный офис, дружный активный коллектив
от 150 000 до 165 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Заместитель начальника отдела по расчетам с персоналом
Обязанности: – Начисление заработной платы (до 100 лицевых счетов), иных выплат, резервов по оплате труда, страховых взносов, удержаний из заработной платы в разрезе статей финансирования; – Отражение на счетах бюджетного бухгалтерского и налогового учета фактов хозяйственной жизни, связанных с расчетами по оплате труда (счета 206.11 302.11, 303.00, 304.03, 401.61, 401.51); – Проверка правильности составления платежных документов на перечисление зарплаты, налогов, взносов и пр.; – Проверка статистической и налоговой отчетности согласно законодательства Российской Федерации (ЗП-соц, ЗП-проч, ЗП-здрав, П-4, Персонифицированные сведения, Уведомления об исчисленных налогах и взносах, 6-НДФЛ, ЕФС-1, РСВ); – Контроль соблюдения сроков перечисления заработной платы и налоговых платежей; – Выгрузка реестров в банк-клиент на перечисление заработной платы; – Контроль действий работников отдела; – Выполнение прочих поручений руководства. Требования: – Высшее (экономическое) образование – Законодательные акты, методические и нормативные материалы по вопросам организации и ведения бухгалтерского учета расчетов с персоналом; – Основы трудового законодательства; – Организацию документооборота по учету расчетов с персоналом; – Порядок документального оформления и отражения в регистрах бюджетного (бухгалтерского) учета операций, связанных с расчетами с персоналом; – порядок формирования статистической и налоговой отчетности по расчетам с персоналом; – Отличные знания и умение работать в программах на уровне уверенного пользователя: – -1С:Предприятие 8.3 "Зарплата и кадры государственного учреждения" редакция 3.1 – -1С:Предприятие 8.3 "1С «Бухгалтерия государственного учреждения» редакция 2.0»; – ПИВ АСУ ГФ, ИАС МКР, Банк-клиент. Условия: – Стабильная официальная заработная плата. – Работа на территории работодателя – График работы 5/2 (выходные: суббота, воскресенье) – Пн. - чт.: с 09:00 до 18:00. – Пятница: с 09:00 до 16:45. – Оформление в соответствии с ТК РФ – Испытательный срок - 3 месяца
180 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее