Привет, мы TruckMotors!24 года реализуем запчасти для коммерческого транспорта: грузовиков, автобусов, прицепов и полуприцепов от ведущих европейских брендов. Мы удерживаем лидирующие позиции и входим в ТОП 3 крупных игроков рынка автозапчастей.Сейчас мы ищем в нашу команду Руководителя по закупкам (направление Росавтопром)
Чем нужно будет заниматься:
– Формированием ассортиментной матрицы для росавтопрома;
– Формированием заказов и ценовой политики по ассортименту на росавтопром;
– Контролировать товарные запасы;
– Настройкой и контролем схем работы с поставщиками;
– Управлять настройками системы автоматических заказов. (корректировка прогнозов и оценка настроек оборачиваемостей);
– Управлять и корректировать данные по кроссам. Разнесение новинок по каталогу товаров в 1С
– Вести и контролировать справочник наименований росавтопрома;
– Распределять товар по регионам;
– Поиском и взаимодействием с поставщиками, заключение договоров на поставку совместно с бэк-офисом;
– Планировать и контролировать бюджеты продаж и закупок по направлению;
– Поиском и набором штата для обеспечения поставленных задач;
– Постановкой и контролем выполнения задач сотрудниками группы;
– Принимать участие в разработке маркетинговой активности направления.
Что мы ждем от кандидата:
– Опыт работы на аналогичной позиции от 3-лет;
–
Управление ассортиментом от 10 000 SKU;
– Знание ABC и XYZ анализа;
– Уверенный пользователь ПК, Microsoft Office, Excel (Формулы, графики, ВПР, сводные таблицы);
– Знание устройства грузового автомобиля как преимущество;
– Английский язык не ниже уровня intermediate (переписка, переговоры);
– Динамичность мышления, коммуникабельность, инициативность;
– Системный подход к решению задач, аналитический склад ума;
– Рассматриваем только с опытом работы с Российским автопромом!
Что мы предлагаем:
– Работу в крупной, стабильной компании;
– Возможность принять участие в развитии нового направления;
– Полное соблюдение ТК РФ, полностью официальный доход;
– График: 5/2 с 09.00 до 18.00 (возможен удаленный/гибридный формат работы);
– Насыщенная корпоративную жизнь: праздники, соревнования, поездки, подарки;
– Своевременные выплаты заработной платы 2 раза в месяц;
– Возможность карьерного роста;
– Как приятный бонус – дружный коллектив, позитивная атмосфера и поддержка коллег;
– Уровень ЗП готовы обсуждать, обозначайте свои ожидания в резюме или сопроводительном письме.
Ждем тебя в нашей команде!
