Ведущий бухгалтер отдела бухгалтерского и налогового учета филиала Северо-западный
ГУП «Мосгортранс» — крупнейший в России оператор наземного городского пассажирского транспорта. Истории Мосгортранса 67 лет, и сейчас в нем работают более 25 000 человек. Миссия Предприятия заключается в удовлетворении потребностей города Москвы в пассажирских перевозках различными видами транспорта. Целью предприятия является повышение уровня качества транспортного обслуживания населения, доступности и безопасности транспортных услуг.
Не упустите свой шанс стать частью команды ГУП «Мосгортранс» — отправьте нам свое резюме и присоединитесь к команде профессионалов!
Обязанности:
– Осуществление приема, учета и хранения документов по поступлению, списанию, продаже основных средств
– Знание порядка оформления хозяйственных операций и порядка учета в бухгалтерском и налоговом учете
– Ежемесячно предоставлять статистическую отчетность в вышестоящую организацию
– Участие во всех плановых и внеплановых инвентаризациях; Участие в подготовке и проверке данных по налогу на имущество, транспортному налогу, налогу на прибыль
– Ведение учета на бухгалтерских счетах 01,02,08,34,91,98
– Осуществление приема, учета и хранения документов по поступлению, и списанию ТМЦ, выдачи, списания спецодежды
– Знание порядка оформления хозяйственных операций и порядка учета в бухгалтерском и налоговом учете
– Составление на основе первичных учетных документов сводные учетные регистры для сдачи отчетности
– Проводить сверку данных с бухгалтерским балансом и запасом ТМЦ на складах филиала
– Ведение учета на бухгалтерских счетах 10,14,08,79,91
Требования:
– Высшее образование по направлению экономика и управление, приоритетным будет образование в сфере бухгалтерского учета или высшее непрофильное образование и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки «Бухгалтер»
– Наличие опыта работы в бухгалтерской или финансовой сферах не менее 5 лет
– Знание законодательства РФ о бухгалтерском учете
– Уверенный пользователь ПК: MS Office, 1С: ERP Управление предприятием; 1С: Документооборот
Условия:
– Оформление по ТК РФ‚ с соблюдением социальных гарантий
– Дополнительные выплаты по итогам работы
– Ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней
– Бесплатный проезд на наземном городском пассажирском транспорте и метро (карта «Тройка»)
– Питание за счет средств предприятия
– Дополнительное образование за счет предприятия
– Обучение работников в ВУЗах за счет предприятия
– Базы отдыха и детские оздоровительные лагеря
– Профсоюзная организация