Инженер по охране труда
Смарт Автоматизация - лидирующая компания в области автоматизации производств на основе пневматических и электрических приводов.
Наша компания сегодня:
– Современные технологии автоматизации производства: пневмоавтоматика, электроприводы, запорно-регулирующая арматура, учебное оборудование и тренинги, сервис энергосбережения;
– Профессиональный и дружный коллектив, которым мы гордимся;
– Широкий ассортимент продукции: каталожных продуктов и систем индивидуальных решений;
– Команда <250 высококвалифицированных специалистов, 6 обособленных подразделений в разных городах России, 3 производственных площадки.
Перед нами стоят амбициозные цели, мы растем и развиваемся, в связи с этим мы приглашаем в нашу команду инженера по охране труда.
Ключевые задачи:
– Комплексное сопровождение системы охраны труда на всех объектах предприятия численностью ~250 человек с учётом производственного профиля и распределённой структуры (обособленные подразделения в Москве, Симферополе, СПб, Иркутске, Челябинске, Самаре, Ростове-на-Дону).
– Организация с документальным оформлением и контроль за проведением инструктажей по охране труда, электробезопасности: вводные, первичные, повторные, внеплановые, целевые — как очно, так и дистанционно для обособленных подразделений.
– Актуализация и сопровождение полного пакета локальной документации по всем направлениям охраны труда на всех объектах, включая положения, регламенты, приказы, инструкции, журналы; обеспечение соответствия требованиям законодательства РФ и внутренним стандартам предприятия.
– Участие в контроле за обеспечением работников спецодеждой и СИЗ/ДСИЗ, включая полное документальное оформление на всех объектах.
– Участие в планировании и контроле исполнения бюджета по направлениям ОТ: обучение, медосмотры, СОУТ, контрольно-измерительные мероприятия, СИЗ/ДСИЗ, подготовка и подача отчётности.
– Организация и контроль медицинских осмотров (предварительные и периодические); организация и контроль за ведением личных медицинских книжек, взаимодействие с медицинскими учреждениями.
– Участие в проведении внутренних проверок (аудитов) обособленных подразделений и производства на предмет соблюдения норм охраны труда; подготовка актов и контроль устранения нарушений.
– Участие в расследовании несчастных случаев, инцидентов и нарушений; формирование комиссий, оформление документации, разработка корректирующих мероприятий.
– Организация взаимодействия с контролирующими и надзорными органами (ГИТ, МЧС, Роспотребнадзор и др.) на всех объектах — от проверки до устранения предписаний.
Наши ожидания от кандидата:
– Высшее профильное образование (техносферная безопасность, электротехника, машиностроение и др.).
– Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет в производственной компании численностью от 100 человек (опыт в промышленной автоматизации и техническом производстве – преимущество).
– Знание требований трудового и санитарного законодательства.
– Навыки разработки и ведения ЛНА (локально-нормативных актов): инструкции, положения, приказы, регламенты, журналы, акты.
– Опыт организации и сопровождения медицинских осмотров, расследования несчастных случаев.
– Уверенное владение ПК: MS Office (Word, Excel, Outlook), 1С, КонсультантПлюс, умение вести документооборот в электронном виде.
– Умение организовать работу обособленных подразделений и отдалённых подразделений (включая командировки).
– Высокий уровень ответственности, системное мышление, умение вести деловую переписку, работать в режиме многозадачности.
– Умение грамотно вести документацию, взаимодействовать с органами надзора.
Условия:
– Работа в стабильной производственной компании — один из лидеров в сфере поставок электропневматического оборудования для промышленной автоматизации.
– Официальное трудоустройство с первого дня в соответствии с Трудовым кодексом РФ.
– Белая заработная плата, выплаты 2 раза в месяц (оклад + премия по результатам KPI).
– График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00 (возможность гибкого начала рабочего дня — обсуждается, обеденный перерыв 30 минут, наличие столовой в здании предприятия).
– Место работы: Москва, Мичуринский проспект, дом 49А.
– Командировки в обособленные подразделения (СПб, Симферополь, Иркутск, Челябинск, Ростов-на-Дону и Самара) — по согласованию.
– Оплачиваемые отпуска и больничные листы, ежегодный отпуск — не менее 28 календарных дней.
– Приятная рабочая атмосфера: профессиональная команда, поддержка руководства, открытые коммуникации и уважение к специалистам.