............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

СберСпасибо 

Офис-менеджер
Обязанности – Контроль состояния офиса (поддержание чистоты, порядка и эстетичного вида помещений); – Работа с клининговой службой и контроль качества; – Пропускной режим (заказ пропусков для новых сотрудников, оформление парковки); – Учет и заказ расходных материалов: канцелярия, хозтовары, продукты; – Делопроизводство и работа с корреспонденцией (контроль курьеров, организация экспресс-доставки, входящая/исходящая почта, исходящая корреспонденция); – Организация командировок: заказ билетов, бронирование гостиниц; – Встречи и переговоры (бронирование переговорных, заказ кейтеринга, подготовка канцелярии, встреча гостей); – Бюджетирование и финансовая отчетность (формирование бюджета на месяц/квартал/год по направлению АХО, контроль расходов и остатков бюджета, оформление заявок на оплату и контроль оплат); – Администрирование закупочных процедур (сбор потребностей, поиск поставщиков, запрос КП и сравнение, оформление необходимой закупочной документации, согласование и передача заявок в отдел закупок, отслеживание статуса согласования); – Прочие поручения руководителя. Требования – Опыт работы от 1–2 года на административных позициях; – Уверенное владение MS Office, 1С; – Коммуникабельность; – Организованность; – Стрессоустойчивость. Условия – Стильный офис около м. Кутузовская; – Интересные проекты с известными брендами; – Возможность развиваться благодаря обучению; – Ну и конечно же конкурентная заработная плата и премия; – А также расширенный социальный пакет: ДМС, НС, ВЗР, корпоративные скидки и активную спортивную жизнь.
Зарплата не указана
Системный аналитик. Кабинет партнёра
Обязанности – Разработка и доработка функционала системы (стек технологий: Java, HTML, JS, JSON, XML, REST API, Oracle, Apache Kafka); – Сбор, анализ, формализация и согласование функциональных и нефункциональных требований; – Постановка задач и контроль реализации требований разработчиками; – Настройка конструктора API-сценариев в административном кабинете геймификационной платформы; – Участие в тестировании результатов разработки и приём работ. Требования – Опыт работы в роли системного аналитика на проектах по разработке и внедрению АС от 3 лет; – Знание принципов разработки ПО, проектирования пользовательских интерфейсов, интеграции приложений; – Опыт написания документации: функциональных требований / бизнес-требований/ технических спецификаций на разработку; – Владение нотациями описания бизнес-процессов BPMN, UML (Sequence, Activity, State Machine, Class), ERD; – Опыт реализации проектов с использованием технологий: Java, HTML, JS, JSON, XML, REST API, Oracle, Apache Kafka. Знание систем класса процессинговый центр; – Навыки общения с бизнес-заказчиками и разработчиками; – Понимание принципов проектирования архитектуры, используя REST, SOAP; – Умение проектировать API, используя стандарт OpenAPI; – Умение работать в команде, сильные коммуникативные навыки; – Опыт ведения IT-проектов, построения и контроль планов проведения работ по нескольким взаимосвязанным АС; – Высокий уровень ответственности, самостоятельности и стрессоустойчивости; – Опыт ведения проектной документации; – Умение анализировать потребности заказчика; – Опыт работы в Jira/Confluence. Условия – Стильный офис около м. Кутузовская; – Интересные проекты с известными брендами; – Возможность развиваться благодаря обучению; – Ну и конечно же конкурентная заработная плата и премия; – А также расширенный социальный пакет: ДМС, НС, ВЗР, корпоративные скидки и активную спортивную жизнь.
Зарплата не указана
Аналитик данных
Мы – команда разработки DATA решений для Программы Лояльности СберСпасибо. Отвечаем за промышленную обработку данных: Big Data, реальные SLA, живой драйвовый бизнес. Работаем с распределенными системами, строим надежные пайплайны и делаем данные пригодными для аналитики, ML и продуктовых решений. В роли Data Analyst Вы получите опыт работы с настоящими большими данными, современным технологическим стеком, а также сможете влиять на платформу и наблюдать результат своей работы. Обязанности: – Анализ требований бизнеса по получению новых данных, оценка наличия данных, сложности, рисков, трудозатрат – Проектирование модели данных предметной области Программы Лояльности клиентов, анализ бизнес-процессов – Проектирование и разработка алгоритмов преобразования данных – Разработка и внедрение методик контроля качества данных – Составление ТЗ и постановка задач на разработку. Предоставление экспертной поддержки внутренним потребителям по вопросам, связанным с использованием данных – Описание фичей, подготовка требований для смежных команд, разработка спецификаций и технической документации Требования: – Отличное знание SQL и современных промышленных СУБД (PostgreSQL/ /GreenPlum/ClickHouse/etc) – Знакомство с архитектурой ПО и математическими алгоритмами Приветствуется: – Опыт разработки хранилищ данных – Опыт работы по Agile (SCRUM, Kanban, и т.д.) – Знакомство с экосистемой Hadoop, опыт работы с Hive, Spark
Зарплата не указана
Data Engineer
Мы – команда разработки DATA решений для Программы Лояльности СберСпасибо. Отвечаем за промышленную обработку данных: Big Data, реальные SLA, живой драйвовый бизнес. Работаем с распределенными системами, строим надежные пайплайны и делаем данные пригодными для аналитики, ML и продуктовых решений. В роли Data Engineer Вы получите опыт работы с настоящими большими данными, современным технологическим стеком, а также сможете влиять на платформу и наблюдать результат своей работы. Обязанности: – Проектирование и разработка витрин данных – Реализация различных видов интеграционных взаимодействий с внешними системами (онлайн, оффлайн и файловые интеграции) – Разработка и внедрение фреймворков и автоматизированных инструментов обработки данных – Мониторинг и оптимизация процессов загрузки, преобразования данных и сборки витрин – Анализ и устранение проблем производительности – Предоставление экспертной поддержки внутренним потребителям по вопросам, связанным с использованием данных – Описание фичей, подготовка требований для смежных команд, разработка спецификаций и технической документации Требования: – Не менее 2 лет работы в качестве Data Engineer или ETL Developer – Отличное знание SQL и современных реляционных/MPP СУБД (на выбор PostgreSQL /Teradata/GreenPlum/etc) – Опыт работы с экосистемой Hadoop/Spark – Знание языков программирования на выбор Scala/Java/Python – Знакомство с архитектурой ПО и математическими алгоритмами – Опыт работы с большими объемами данных – Опыт промышленной разработки/внедрения и тиражирования решений по работе с данными (хранилища, витрины)
Зарплата не указана
Специалист по охране труда и пожарной безопасности
Обязанности: – Нормативное обеспечение системы управления ОТ и ПБ; – Разработка и внедрение политики и целей в области охраны труда; – Мониторинг функционирования системы управления ОТ и ПБ; – Обеспечение контроля за соблюдением требований ОТ и ПБ в подразделениях; – Обеспечение расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний; – Организация и проведение обучения по ОТ, ЭБ и ПБ, в т.ч. в формате инструктажей; – Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты, дерматологическими средствами; – Взаимодействие с органами государственного надзора и контроля; – Разработка и внедрение локальных нормативных актов по направлениям ОТ, ЭБ и ПБ; – Организация проведения специальной оценки условий труда и производственного контроля на рабочих местах; – Подготовка отчетной документации и статистической отчетности по направлению деятельности, передача отчетности в соотв. госорганы; – Проведение оценки профессиональных рисков на рабочих местах, мониторинга профессиональных рисков, обеспечение снижения уровней профессиональных рисков с учетом условий труда работников – Контроль проведения ТО систем противопожарной защиты, первичных средств пожаротушения и отчетности – Компенсация средств из СФР, затрачиваемых на профилактику травматизма – Взаимодействие с подрядными организациями в рамках проведения процессов и процедур по ОТ и ПБ – Проведение встреч и мероприятий в рамках повышения культуры безопасности в компании Требования: – Высшее образование по направлению «Охрана труда», «Пожарная безопасность», «Техносферная безопасность» и соответствующим им направлениям. Дополнительное высшее образование и/или профессиональная переподготовка в области охраны труда; – Опыт работы в ОТ и ПБ от 3-х лет; – Знание нормативной правовой базы в сфере ОТ и ПБ, трудового законодательства РФ; – Знание национальных, межгосударственных и распространенных зарубежных стандартов, которые регламентируют систему управления ОТ и ПБ, системы сертификации в сфере ОТ и ПБ; – Знание порядка разработки, согласования, утверждения и хранения локальной документации; – Знание способов доведения информации по вопросам ОТ и ПБ до работников, иных заинтересованных лиц, а также получения информации о соблюдении требований ОТ и ПБ; – Знание прав трудового коллектива в решении вопросов охраны труда и права органов исполнительной власти по мониторингу и контролю состояния условий ОТ и ПБ; – Умение работать в 1С (закупки, документооборот), в иных системах ЭДО – Знание методов контроля соблюдения требований охраны труда, методов проведения обучения по охране труда и проверки знания по вопросам ОТ, ЭБ и ПБ Условия: – Стильный офис около м. Кутузовская; – Интересные проекты с известными брендами; – Возможность развиваться благодаря обучению; – Ну и конечно же конкурентная заработная плата и премия; – А также расширенный социальный пакет: ДМС, НС, ВЗР, корпоративные скидки и активную спортивную жизнь.
Зарплата не указана
Руководитель направления Аналитики и отчетности по акционным кампаниям
Обязанности – Лидирование направления данных по акциям и коммуникациям Лояльности; – Управление проектами: приоретизация, планирование, контроль сроков и результатов; Участие в проектных инициативах end-to-end: – формулирование целей, KPI и метрик эффективности – постановка задач аналитикам, разработчикам и ML-командам – контроль реализации и анализ эффекта – Руководство проектами по улучшению качества и доступности данных: – формирование требований к данным и витринам – контроль реализации и приемка результатов Руководство созданием и развитием отчетности по акциям и коммуникациям: – постановка задач и подготовка требований – контроль качества отчетности – организация документации, инструкций и обучений – Развитие ML-направлений для рекламных и коммуникационных рассылок: – формирование требований к моделям – контроль корректности данных и результатов – Экспертиза и консультация бизнес-потребителей данных: – доступные данные, логика расчётов, обновление, скрипты Ответственность за качество и полноту данных: – проектирование мониторингов – участие в расследовании инцидентов – взаимодействие с владельцами данных и командами разработки – Развитие аналитических стандартов и менторинг аналитиков Технологии и инструменты: – PostgreSQL, Greenplum, ClickHouse – Hadoop (HDFS, Hive) – Airflow – SQL (на продвинутом уровне) – Qlik View / Qlik Sense – Python (для автоматизации и анализа) – Grafana, Kibana – Инструменты совместной работы (Jira, Confluence) – MS Project или аналоги Требования – Опыт работы аналитиком от 3 лет, из них опыт лидирования / наставничества / управления проектами – Экспертное владение SQL: оптимизация запросов, оконные функции, работа с большими объёмами данных, индексы, партиционирование – Глубокое понимание архитектуры DWH и ETL/ELT-процессов – Опыт постановки задач разработчикам и аналитикам, управления сроками и зависимостями – Умение самостоятельно разбираться в технических деталях: источники данных, модели хранения, API, логика расчётов и отчётности – Сильные коммуникационные навыки и ориентация на бизнес-результат Будет преимуществом: – Опыт работы в маркетинговой или продуктовой аналитике. – Навыки автоматизации рутинных задач на Python. – Опыт работы с ML-моделями или задачами по подготовке данных для них. – Опыт работы с CRM/aCRM системами. – Знание Linux, Git Условия: – Стильный офис около м. Кутузовская; – Интересные проекты с известными брендами; – Возможность развиваться благодаря обучению; – Ну и конечно же конкурентная заработная плата и премия; – А также расширенный социальный пакет: ДМС, НС, ВЗР, корпоративные скидки и активную спортивную жизнь.
Зарплата не указана
Стратег
- Обязанности - Сбор, структурирование и консолидация информации из разных источников (внутренние обсуждения, аналитика, конкурентный обзор, обратная связь от команд) для формирования единого продуктового/стратегического бэклога; - Формулирование и декомпозиция задач / инициатив / гипотез в виде понятных описаний (problem statement, цель, метрика успеха, зависимости); - Приоритизация бэклога совместно с владельцами направлений, подготовка рекомендаций по очередности реализации; - Участие в кросс-функциональных инициативах: сбор требований, синхронизация команд, фасилитация обсуждений; - Подготовка презентационных материалов для стратегических сессий и стейкхолдеров Требования 2-4 года опыта в аналитике, консалтинге, продуктовой / проектной роли или PMO; Владение инструментами визуализации и структурирования (PowerPoint / Excel / Jira)
Зарплата не указана
Product Owner/PO (Travel продукт)
Команда Спасибо Тревел Центра программ лояльности Сбера создает прорывные решения на базе искусственного интеллекта для индустрии путешествий. Мы собираемся сделать планирование и организацию поездок наконец-то простым и приятным делом. Сейчас мы в поиске РО, который помог бы нам в разработке AI-помощника - виртуального тур.агента - на базе технологий Сбера. Продукт будет реализован в рамках мобильного приложения и подразумевает взаимодействие с большими языковыми моделями и внешними API. Обязанности: – Формирование образа результата на базе анализа лучших практик, конкурентного анализа и анализа пользовательского поведения – Формирование дорожной карты развития продукта, формулирование DOR и DOD, контроль процесса и сроков разработки, продуктовых церемоний – Подготовка, в том числе с помощью команды, проектных артефактов и обязательных артефактов в рамках процессов банка – Подготовка требований для команды, участие в постановке и декомпозии задач – Лидирование процесса настройки механизмов клиентской и продуктовой аналитики – Лидирование разработки макетов и прототипов в рамках взаимодействия с продуктовыми дизайнерами – Синхронизация с кросс-функциональными командами Сбера – Исполнение роли бизнес-заказчика для команд продуктового и операционного маркетинга Требования: – Опыт PO от 3 лет, предпочтительно крупные B2C-продукты в области медиа, e-com, travel или social – Опыт в разработке продуктов в app – Знание и опыт практического применения фреймворков проектирования пользовательского взаимодействия: JTBD, Personas – Понимание и опыт применения методологии и инструментария А/B-тестирования и быстрой проверки гипотез – Навыки подготовки формализованных бизнес-требований, требований к пользовательским интерфейсами и требований к пользовательским взаимодействиям – Клиентская аналитика: поведенческая аналитика в app, сегментация, анализ паттернов поведения клиентов – Навыки анализа больших объемов данных и принятия решений на их основе – Умение работать в нескольких методологиях разработки программного продукта: Agile, Kanban, классическое проектное управление – Опыт в разработке продуктов на базе LLM или ML-инструментов будет плюсом, но не обязателен.
Зарплата не указана
Руководитель направления — Развлекательные сервисы
СберПрайм — подписка на финансовые сервисы, развлечения и другие продукты экосистемы Сбера. Мы создаем и развиваем продукт, влияющие на миллионы пользователей. Партнерское направление отвечает за развитие ключевых сервисов экосистемы и партнеров в подписку Прайм: выстраивает совместные стратегии, и обеспечивает рост взаимной ценности для клиентов и бизнеса.Нам нужен человек, который будет напрямую работать с командами сервисов, а также с внутренними командами подписки: маркетинга, аналитики и финансов, чтобы системно развивать проникновение, удержание и воспринимаемую выгоду.Основные задачи:- Формировать совместные планы с партнерами— с фокусом на рост использования сервисов среди подписчиков Прайм и привлечение новых клиентов.- Разрабатывать и запускать инициативы, направленные на рост ключевых метрик, выявлять, какие инициативы реально влияют на результат (через A/B-тесты, когортный анализ и др.).- Согласовывать бюджеты на совместные активности, следить за их эффективностью.- Координировать запуски с смежными командами маркетинга, продуктов и других подразделений. Ключевые цели и метрики, за которые будет отвечать сотрудник:- Доля и количество подписчиков, использующих развлекательные сервисы- Количество новых подписчиков, привлекаемых через развлекательные сервисы- Рост воспринимаемой выгоды от использования сервисов (влияние на NPS)- Экономика партнёрствТребования к кандидату:Обязательно:- Опыт работы с цифровыми продуктами (B2C) — от 3 лет- Практический опыт анализа и роста продуктовых метрик (MAU, retention, конверсия, LTV и т.п.)- Умение читать данные, делать выводы и предлагать гипотезы для улучшения показателей - Навыки стратегического планирования и управления проектами- Умение выстраивать аналитику эффективности и принимать решения на основе данных.*Будет плюсом:*- Опыт в развлекательных или стриминговых сервисах (Окко, Кинопоиск, Яндекс.Музыка, IVI и др.)- Опыт работы с подписочными моделями
Зарплата не указана
Программист 1С
Обязанности: – Поддержка и доработка внутренних систем на базе продуктов 1С (Управление холдингом 3.x, Зарплата и управление персоналом 3.x, Документооборот 3.x) – Обновление систем на базе 1С в составе вышеупомянутых конфигураций; – Настройка и реализация механизмов по интеграции и обмену данными как между программным продуктом 1С так и сторонними продуктами; – Разработка новых и доработка типовых отчетов / обработок / печатных форм. Обязательный опыт: – Опыт разработки на управляемых формах (в т.ч. интерфейс "Такси"); – Опыт работы с расширениями конфигурации 1С; – Опыт работы в конфигурациях: 1С:Бухгалтерия 3, 1С:Зарплата и управление персоналом 3.х; – Успешный опыт внедрения информационных систем (с примерами); – Опыт интеграции 1С с другими ИС. Будет преимуществом: – Опыт работы с 1С Управление Холдингом 3.х; – Опыт работы с 1С Зарплата и управление персоналом, 1С Документооборот; – Опыт работы с 1С Конвертация данных 2.1; – Опыт работы с функционалом: закупки, бюджетирование, казначейство.
Зарплата не указана
Руководитель направления SOC
Функциональные обязанности Руководить дежурной службой мониторинга и реагирования на инциденты (level 2-3) Взаимодействие с MSSP провайдером услуги SOC Управление процессом контроля уязвимостей: – внешние инфраструктурные уязвимости – внутренние инфраструктурные уязвимости – ведение bug bounty программы в части инфраструктурных уязвимостей Контроль покрытия агентами EDR Контроль покрытия внешним сканированием всего периметра компании Готовить отчётность по работе направления для руководства Разрабатывать и оптимизировать playbook Расследовать инциденты Готовить most-mortem отчёты Обучать коллег в части мониторинга и реагирования на инциденты Проводить и участвовать в киберучениях Развивать направление мониторинга и реагирования, в том числе c использованием фреймворков для учебных атак инфраструктуры Требования Hard Skills: – глубокое понимание SOC, SIEM-систем, IDS/IPS, EDR/XDR; – навыки анализа сетевого трафика, логов, индикаторов компрометации (IoC), тактик, техник и процедур злоумышленников (TTPs); – знание методов реагирования на инциденты (Incident Response), включая расследование киберинцидентов и цифровую криминалистику; – понимание архитектуры современных ИТ-инфраструктур, сетевых протоколов и угроз; – опыт работы в SOC; – умение разрабатывать и внедрять процедуры SOC: playbooks, runbooks, escalation-процессы; – знание матрицы MITRE ATT&CK; – знания в области управления уязвимостями, понимание шкалы CVSS; – опыт формирования и управления круглосуточной дежурной сменой SOC (аналитики, инженеры, мониторинг); – навыки планирования ротаций, распределения задач, контроля качества работы сотрудников. Soft Skills: – Лидерские качества: мотивация команды, разрешение конфликтов, поддержка в стрессовых ситуациях. – Коммуникация: взаимодействие с CISO, ИТ-отделами, юристами, внешними партнерами (CERT, регуляторы). – Аналитическое мышление: умение принимать решения в условиях неполной информации, управление рисками. – Стрессоустойчивость: готовность оперативно реагировать на критические инциденты. Образование: – Высшее образование в области информационной безопасности, кибербезопасности, компьютерных наук или смежных дисциплинах. – Опыт работы от 5 лет в сфере кибербезопасности, включая не менее 2 лет на руководящей позиции в SOC или аналогичной структуре.
Зарплата не указана
QA Engineer (Travel)
Обязанности – Проведение ручного тестирования Web и REST API – Анализ и проявление требований – Создание тест-кейсов и чек-листов – Подготовка тестовых данных – Проведение различных видов тестирования: функционального, регрессионного, интеграционного, исследовательского – Работа с базой и логами – Заведение и сопровождение дефектов в баг-трекере – Участие в улучшении процессов тестирования Требования – Коммерческий опыт в тестировании от 2 лет – Опыт работы с Jira – Опыт работы с любой TMS (у нас Zephyr) – Умение декомпозировать требования и отвечать за покрытие кейсами – Опыт тестирования Web-приложений и работы с DevTools браузера – Опыт тестирования REST API и работы с Postman или аналогами – Понимание структуры HTTP-запроса, REST, форматов данных – Знание SQL на уровне JOIN и агрегатных функций
Зарплата не указана
QA Engineer. Проект "Спасибо"
Мы ищем QA Engineer специалиста, который будет отвечать за качество наших продуктов, готового взять на себя тестирование на всех этапах разработки. Тебе предстоит взаимодействовать с разработчиками, аналитиками, менеджерами проектов и другими командами подразделения, заниматься ручным и развивать автоматизированное тестирование, участвовать в выводе продукта в промышленную эксплуатацию, улучшать программу лояльности СберСпасибо и вносить вклад в процесс работы команды для достижения общей цели. В нашем направлении работает несколько кросс-функциональных команд, которые несут полную ответственность за свои продукты в экосистеме Сбера. Мы обеспечиваем полный жизненный цикл продуктов, сами общаемся с заказчиками и вендорами, предлагаем технические решения и непрерывно запускаем новые сервисы. Поэтому предстоит решать много интересных задач по сопровождению существующих и запуску в эксплуатацию новых систем с классом критичности mission-critical. Обязанности – Анализировать функциональные требования и формировать тестовые сценарии. – Проводить функциональное, регрессионное, интеграционное тестирование и выявлять дефекты. – Разрабатывать и поддерживать автоматизированные тестовые сценарии. – Вести тестовую документацию (чек-листы, тест-кейсы, баг-репорты). Требования – Высшее образование; – 3 года опыта работы в тестировании; – Навыки создания и ведения тестовых сценариев и документации; – Навыки работы в баг-трекинговой системе (Jira); – Понимание принципов построения приложений (клиент-серверная архитектура, REST API), понимание микросервисной архитектуры; – Понимание сетевых протоколов, технологий представления данных; – Умение составлять SQL-запросы, работать с БД; – Опыт работы по гибким методологиям; – Отличные коммуникативные навыки. Условия – Стильный офис около м. Кутузовская; – Возможность работать как в офисе, так и из дома; – Интересные проекты с известными брендами; – Возможность развиваться благодаря обучению; – Ну и конечно же конкурентная заработная плата и премия; – А также расширенный социальный пакет: ДМС, НС, ВЗР, корпоративные скидки и активную спортивную жизнь.
Зарплата не указана
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее