ETL-разработчик
Robusta — международная IT компания, которая разрабатывает программное обеспечение, создает веб-сервисы и внедряет аналитику. Шаг за шагом мы вывели на рынок несколько успешных проектов и собрали их в один общий дом, который и назвали Robusta.
У нас экспертная в своей сфере и креативная команда. Мы много работаем и круто отдыхаем, умеем делать классные проекты и всегда нацелены на высокий результат.
Если ты хочешь работать в динамичной и современной команде — мы ждём тебя!
Чем предстоит заниматься:
– Написание тасков на python для их регулярного запуска в Airflow и сбора данных в DWH;
– Корректировка текущих ETL-процессов, обрабатка новых запросов бизнеса по данным;
– Сбор данных из смежных сервисов по API;
– Составление оптимальных SQL запросов, для увеличения скорости обработки;
– Подготовка и сбор витрин данных для использования в BI.
Что мы от тебя ожидаем:
– Опыт работы с python на базовом уровне для написания тасков Airflow и работой с типами данных;
– Опыт построения запросов REST API и парсинга ответа;
– Опыт работы с SQL, включая DDL;
– Будет плюсом наличие опыта git, pandas, clickhouse_driver, psycopg2.
Почему у нас классно работать:
– Крутая команда и мега-интересный бурно развивающийся продукт, в котором ещё много всего предстоит сделать!
– Уютный дизайнерский офис в пешей доступности от м. Арбатская или м. Кропоткинская.
– Всегда есть вкуснейший кофе, чай, фрукты, овощи, снэки и сладости.
– Компенсацию расходов на спорт, английский язык и другие профессиональные курсы. Нам важно, чтобы наши сотрудники развивали свои компетенции и были здоровы!
– Подарки на День Рождения, Свадьбу, рождение ребенка - ведь мы не можем пройти мимо таких событий!
– Реферальная система — бонус за приведенного сотрудника.
– Возможность посещения конференций, вебинаров и других мероприятий, которые будут сопутствовать повышению твоих профессиональных навыков.
– Работа без бюрократии и ненужных ритуалов. Мы работаем вместе, чтобы помочь вам реализовать ваши амбиции, а компании — расти!
Процесс общения проходит всего в несколько этапов: 1. HR интервью 2. Тестовое задание 3. Интервью с лидом 4. Оффер
Если тебя заинтересовала наша позиция, то непременно отправляй свой отклик, мы свяжемся с тобой для более детального общения!