Компания «ПАРУС Управление Активами» создана опытными профессионалами рынка недвижимости с безупречной репутацией в качестве инструмента привлечения и приумножения инвестиционных доходов в коммерческую недвижимость
Активы в портфеле: 87+ млрд. офисной, складской и торговой недвижимости
Зона ответственности:
– Работа с системами 1С (БИТ:Финанс, БИТ:Аренда, Бухгалтерия, ЗУП, Документооборот).
– Проведение обследования бизнес-процессов, анализ особенностей текущего учета, сбор требований и формализация бизнес-требований.
– Описывать процессы в формате BPMN 2.0 или в виде «вариантов использования» (use-cases) или в альтернативном виде.
– Постановка задач разработчикам на создание нового и изменение текущего функционала, участие в тестировании и выходном контроле.
– Продумывать user friendly интерфейс и бизнес-процесс.
– Разработка предложений по оптимизации бизнес-процессов.
– Разработка внутренних регламентов, инструкций, процедур.
– Формирование пользовательских инструкций, актуализация и наполнении корпоративной базы знаний.
Наши ожидания:
– Хорошее знание одной или нескольких конфигураций 1С (БИТ:Финанс, БИТ:Аренда, Бухгалтерия, ЗУП, Документооборот).
– Владение методологией сбора и анализа требований к автоматизации бизнес-процессов компаний.
– Владение методологией моделирования бизнес-процессов, составления ТЗ.
– Самостоятельность, инициативность, коммуникабельность и любопытство.
– Быть проактивным при внедрении технических и организационных решений, это означает, что мы не оставляем проблемы без внимания, а активно стремимся помочь в их решении.
– Понимание принципов Agile (CJM, User story и т.д).
– Опыт работы с Jira/Conflunce или в других аналогичных системах.
– Наличие опыта работать с исходным кодом 1С8 (хотя бы в минимальном объеме), работа в консоли запросов.
– Наличие сертификатов по 1С.
– Высшее техническое или экономическое образование.
– Опыт проработки интерфейсов с использованием Balsamiq, 1CMaker (желательно).
– Разработка сценариев тестирования (тест-кейсов).
Мы предлагаем:
– Работу в компании с безупречной репутацией - все по ТК.
– Высокий уровень заработной платы и годовой бонус.
– Гибкое начало рабочего дня - с 9.00 до 18.00 или с 10.00 до 19.00, 5/2, готовы обсудить гибридный график работы.
– Комфортный офис класса "А" м. «Серпуховская».
– Заботу о здоровье - оформим полис ДМС и компенсация абонемента в фитнес-зал.
– Возможность посещать бесплатные занятия по волейболу и йоге.
– Выездные и тематические корпоративы.
– Развитие и обучение - у нас есть Книжный Клуб, Стратегические сессии, корпоративное и персональное обучение.
– Участие в формировании процессной архитектуры компании с нуля.
– Возможность влиять на решения, быть экспертом и инициатором изменений.
– Комбинация проектных задач, аналитики, автоматизации и развития.