............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

Lavorpro 

Компания
Карта Black от «Т-Банка». Получите кэшбэк до 2000 ₽ на АЗС
Реклама*Black — чёрный. Сроки акции с 01.04.2026 по 30.04.2026. У участника на момент участия в акции не заключён и ранее не был заключён договор расчётной карты с программой лояльности Black. Подробнее на tbank.ru. АО «ТБанк», лицензия № 2673. Реклама.
Менеджер по оптовым продажам (в Московском регионе)
Обязанности: – Продажа силовой продукции (мотопомп, бензиновых генераторов, дизельных электростанций, газовых электрогенераторов) и садовой техники (газонокосилки, мотокосы, минитракторы, мотокультиваторы, снегоуборщики, пилы, измельчители, воздуходувки и др.) и моечно-уборочного оборудования (минимойки и др.). – Работа с существующими партнерами: оптовыми партнерами и специализированными дилерами. – Развитие дилерской сети на закрепленной за менеджером территории РФ за счет привлечения новых клиентов — оптовых партнеров и специализированных дилеров. – Ведение деловых переговоров с целью заключения договоров на поставку оборудования, з/ч и обслуживания силовой продукции и садовой техники. – Проведение анализа рынка силовой продукции и садовой техники, в том числе предложений конкурентов. – Консультирование клиентов и подготовка коммерческих предложений. – Документальное сопровождение сделок с клиентами и контроль за выполнением заказов. – Участие в выставках, конференциях, обучающих семинарах. – Поездки по Москве и Московской области (до 4-х раз в месяц) с целью привлечения новых клиентов и расширения сотрудничества с существующими партнёрами. Требования к опыту работы: – Опыт в оптовых / корпоративных продажах клиентам от 2 лет (желательно опыт в продаже силовой продукции, или садово-паркового оборудования, или технологического оборудования, или электроинструмента, или строительного оборудования). – Опыт работы в компаниях, являющихся официальным импортером силовой продукции, или садово-паркового оборудования, или электроинструмента на территории России, – это преимущество. Прочие требования: – Свободное владение компьютером, в т.ч. опыт работы в программе 1С (желателен). – Способность работать самостоятельно, без постоянного контроля со стороны руководителя. – Настойчивость в достижении поставленных целей и работа на результат. – Коммуникабельность, активность, умение работать в команде. – Заинтересованность в долгосрочной работе. – Высшее образование (желательно). Условия: – Официальное трудоустройство согласно ТК РФ. – График работы – 5/2: с 08:30 до 17:30 или с 09.00 до 18.00. – Оплачиваемый отпуск – 28 календарных дней. – Корпоративная мобильная связь. – Командировочные (в случае поездок в командировки); – От 160 000 руб. действует при условии выполнения отделом плана на 100% и выше; – Доп. премия за успешно проведенную выставку, семинар и т.д.; – Отсутствие «потолка» зарплаты. – Офис находится по адресу: метро Академическая (5 мин пешком до офиса).
от 200 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Менеджер по продажам двигателей
Обязанности: – Продажа двигателей общего назначения (для садовой и строительной техники). – Техническое консультирование и подбор двигателей под тех.задание заказчика. – Работа с существующими партнерами и развитие дилерской сети за счет привлечения новых оптовых партнеров, сервисных центров и производителей техники. – Ведение переговоров с целью заключения договоров на поставку двигателей. – Проведение анализа и знание рынка двигателей, в том числе предложений конкурентов. – Ведение документооборота и контроль за выполнением заказов в программе 1С. – Участие в выставках, конференциях, обучающих семинарах. – Возможны редкие командировки с целью знакомства и привлечения новых клиентов, расширения сотрудничества с существующими партнерами. Требования: – Опыт в продажах двигателей общего назначения, или садово-паркового оборудования, или технологического оборудования, или строительного оборудования, или запасных частей для перечисленных категорий. – Высшее или среднее специальное техническое образование. – Знание устройства и принципов работы различной техники. – Свободное владение компьютером, в т.ч. опыт работы в программе 1С (желателен). – Автономность и самостоятельность в работе на результат. – Коммуникабельность, активность, умение работать в команде. – Заинтересованность в долгосрочной работе. Условия: – Официальное трудоустройство согласно ТК РФ. – График работы – 5/2. – Оплачиваемый отпуск – 28 календарных дней. – Корпоративная мобильная связь. – Командировочные (в случае поездок в командировки). – Нет "потолка" зарплаты (т.е. цифра "до 175000 р." указана справочно: заработок возможен и больше). – Офис находится по адресу: г. Москва, м. Академическая (5-7 мин пешком до офиса).
до 175 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Менеджер по работе с корпоративными клиентами (уборочная техника)
Компания "АСТАРИ" - вот уже 25 лет один из лидеров российского рынка по продаже и обслуживанию садовой техники, силовой продукции, моечно-уборочного оборудования и водно-моторной техники. Наша компания с является эксклюзивным дистрибутором на территории России и стран СНГ нескольких ведущих европейских и азиатских производителей. Мы являемся торгово-сервисной компанией: доставляем высококачественное оборудование, продаем, поддерживаем гарантию производителей, поставляем ЗЧ и расходные материалы. Открыта вакансия в отделе уборочной техники - Менеджер по работе с корпоративными клиентами: Основные обязанности: – Поиск и привлечение клиентов. Мы работаем на рынке В2В. Любая компания, которая владеет зданием, помещением, территорией или эксплуатирует их является нашим потенциальным клиентом. – Работа с тендерами. Мы участвуем в коммерческих тендерах, в госзакупках. В обязанности менеджера входит подбор оборудования, составление КП, договорная работа, отгрузка и сдача оборудования заказчикам. – Поддержание и развитие действующей клиентской базы; расширение закупаемого клиентами ассортимента товаров. – Выполнение ежемесячных планов продаж. – Проведение аналитики рынка товаров и конкурентной среды. – Участие в профильных выставках. Требования к опыту работы: – Опыт работы в сфере B2B. – Навыки ведения переговоров. – Способность работать самостоятельно, без постоянного контроля со стороны руководителя. – Настойчивость в достижении поставленных целей и работа на результат. – Коммуникабельность, активность, умение работать в команде. – Заинтересованность в долгосрочной работе. – Высшее образование (желательно). – Уверенный владение компьютером (MS Office), в т.ч. опыт работы в 1С (желателен). – Кандидаты имеющие опыт работы в направлениях уборочная техника и уборочный инвентарь, HoReCa, клининг имеют преимущество. Условия: – Официальное трудоустройство согласно ТК РФ. – График работы – 5/2: с 08:30 до 17:30 ч.ч. или с 09.00 до 18.00 ч.ч. – Оплачиваемый отпуск. – Корпоративная мобильная связь. – Офис находится в 5 минутах пешком от метро Академическая. – Отсутствие «потолка» зарплаты.
от 175 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Менеджер по региональным продажам
Обязанности: – Продажа силовой продукции (мотопомп, бензиновых генераторов, дизельных электростанций, газовых электрогенераторов) и садовой техники (газонокосилки, мотокосы, минитракторы, мотокультиваторы, снегоуборщики, пилы, измельчители, воздуходувки и др.) и моечно-уборочного оборудования (минимойки и др.). – Работа с существующими партнерами: оптовыми партнерами и специализированными дилерами. – Развитие дилерской сети на закрепленной за менеджером территории РФ за счет привлечения новых клиентов — оптовых партнеров и специализированных дилеров. – Ведение деловых переговоров с целью заключения договоров на поставку оборудования, з/ч и обслуживания силовой продукции и садовой техники. – Проведение анализа рынка силовой продукции и садовой техники, в том числе предложений конкурентов. – Консультирование клиентов и подготовка коммерческих предложений. – Документальное сопровождение сделок с клиентами и контроль за выполнением заказов. – Участие в выставках, конференциях, обучающих семинарах. – Командировки с целью привлечения новых клиентов и расширения сотрудничества с существующими партнёрами (по Москве и Московской области либо по другим субъектам РФ, в зависимости от вверенной менеджеру территории). Требования к опыту работы: – Опыт в оптовых / корпоративных продажах клиентам от 2 лет (желательно опыт в продаже силовой продукции, или садово-паркового оборудования, или технологического оборудования, или электроинструмента, или строительного оборудования). – Опыт командировок (желателен) и готовность осуществлять поездки в командировки (до 2-х раз в квартал, если вверенная территория менеджера будет не Москва и МО, а иные субъекты). – Опыт работы в компаниях, являющихся официальным импортером силовой продукции, или садово-паркового оборудования, или электроинструмента на территории России, – это преимущество. Прочие требования: – Свободное владение компьютером, в т.ч. опыт работы в программе 1С (желателен). – Способность работать самостоятельно, без постоянного контроля со стороны руководителя. – Настойчивость в достижении поставленных целей и работа на результат. – Коммуникабельность, активность, умение работать в команде. – Заинтересованность в долгосрочной работе. – Высшее образование (желательно). Условия: – Официальное трудоустройство согласно ТК РФ. – График работы – 5/2: с 08:30 до 17:30 или с 09.00 до 18.00. – оплачиваемый отпуск – 28 календарных дней. – Корпоративная мобильная связь. – Командировочные (в случае поездок в командировки). – "От 160 000 руб." действует при условии выполнения отделом планов на 100% и выше. – Дополнительная премия за успешно проведенную выставку, семинар и др. – Нет "потолка" зарплаты. – Офис находится по адресу: метро Академическая (5 мин пешком до офиса).
от 200 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Программист 1С
Обязанности: – работа с конфигурациями 1С:Бухгалтерия 8.3, 1С:ЗУП 8.3, 1С:УТ 10.3, 1С:УТ 11; – участие в проекте перехода на 1С:УТ 11; – доработки по заявкам; – создание и доработка обменов между информационными системами; – написание внешних обработок, отчетов и печатных форм; – тестирование разработанного функционала, анализ ошибок и их устранение; – консультирование и обучение пользователей, техническое сопровождение, участие и написании инструкций. Требования: – опыт в разработке/сопровождении одной или нескольких типовых конфигураций 1С (желательно и 8.3, и 10.3, и 11); – опыт работы с конфигурациями: 1С:Бухгалтерия, 1С:ЗУП, 1С:УТ; – опыт общения с заказчиками (сбор, анализ, оценка поставленных задач); – понимание архитектуры платформы 1С:Предприятие, включая механизмы бизнес-процессов, задач, регистров и других ключевых элементов; – понимание бизнес-процессов коммерческих предприятий; – настойчивость в достижении поставленных целей и работа на результат; – коммуникабельность и умение работать в команде; – заинтересованность в долгосрочной работе; – высшее образование (желательно). Условия: – официальное трудоустройство согласно ТК РФ; – график работы - 5/2 в офисе (возможно согласование гибридного графика); – оплачиваемы отпуск - 28 календарных дней; – локация: офис находится в 5-ти минутах пешком от ст.м. "Академическая". Плюсы работы у нас: • стабильность; • профессиональное развитие; • отличный высококвалифицированный коллектив.
от 200 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Старший менеджер направления сервиса
Обязанности: – развитие сети авторизованных сервисных центров по России; – контроль работы гарантийного отдела компании; – работа с заводами (производителями) и поставщиками по технической документации и сопровождению послепродажного обслуживания; – решение спорных ситуаций с дилерами, оптовыми партнерами и конечными клиентами; – технические консультации дилеров и оптовых партнеров; – разработка, пополнение и усовершенствование сервисной документации; – работа с центральным сервисным центром по развитию технической базы, а также составлению обучающих мануалов (сервисная литература). Требования: – релевантный опыт работы от года (желательно опыт в направлениях садовой техники, или силовой продукции (генераторы, мотопомпы), или моечно-уборочной техники, или электроинструмента, или строительного оборудования); – коммуникабельность, активность, умение работать в команде; – настойчивость в достижении поставленных целей и работа на результат; – заинтересованность в долгосрочной работе; – свободное владение компьютером, в т.ч. опыт работы в программе 1С; – знание английского языка (крайне желательно); – техническое образование (желательно) – высшее образование (желательно). Условия: – официальное трудоустройство согласно ТК РФ; – график работы 5/2 в офисе; – оплачиваемы отпуск - 28 календарных дней; – офис находится в 5-ти минутах пешком от ст.м. "Академическая"
от 172 500 ₽ в месяц до вычета налогов
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее