Мы — производственная компания «Горизонт Покрытий», лидер в области инновационных технологий обработки металлов. Наши решения продлевают жизнь изделий и делают их прочнее.
Современный менеджмент, западная корпоративная культура, человекоцентрированный подход в управлении персоналом, компания работает в сфере инновационных технологий.
Сейчас мы ищем талантливого Специалиста 1С, который станет частью нашей команды!
Чем вы будете заниматься:
– Консультировать пользователей по функционалу и проводить обучающие сессии для сотрудников.
– Консультирование по работе с программными продуктами
– Обучение пользователей работе с 1С (индивидуальное и групповое)
– Консультирование по ведению учета в базах 1С
– Анализ бизнес-процессов
– Доработка отчетов и конфигураций под потребности клиента
– Исправление ошибок в работе программных продуктов
Что мы ждём от вас:
– Высшее образование
– Уверенное владение встроенным языком 1С:Предприятие 8.3
– Знание механизмов: регистров сведений и накопления, СКД, сложных запросов, временных таблиц, регламентных заданий, обмена данными (планы обмена, HTTP‑сервисы, XML/JSON, конвертация данных)
– Понимание принципов бухгалтерского учета, налогообложения, кадрового учета и расчета зарплаты на уровне, достаточном для общения с бизнес‑заказчиками
– Навыки анализа требований и постановки задач для себя/команды
– Опыт внедрения/поддержки ERP на производственных/промышленных предприятиях приветствуется
– Умение находить решения, внимательность, вежливость
– Будет плюсом: сертификаты 1С, знание типового функционала 1С ERP
Что мы предлагаем:
– Официальное трудоустройство по ТК РФ
– Оклад по результатам собеседования в зависимости от опыта и квалификации
– Годовая премия по результатам работы
– Пятидневная рабочая неделя, суббота и воскресенье выходные
– Офисный формат работы
– ДМС после прохождения срока испытания 3 месяца (расширенная программа добровольного медицинского страхования со стоматологией, амбулаторной и скорой помощью, экстренной и плановой госпитализацией)
– Страхование жизни – до 2х годовых окладов с первого рабочего дня
– Доплата до оклада в случае нахождения в отпуске, командировке, больничном (до 3 месяцев в году)
– Оказание материальной помощи в случае заключения брака, рождения ребенка, иное
– Компенсация мобильной связи, ноутбук, телефон и другие инструменты для работы
– Профессиональный рост: оплачиваем обучение, участие в конференциях, возможность прокачивать свои профессиональные компетенции под руководством опытного наставника.