Присоединяйтесь к команде «Северсталь Инжиниринг» — лидеру в разработке инновационных технологических решений! Мы занимаемся импортозамещением, созданием новых продуктов, оптимизацией конструкторских решений, реализацией НИОКР и сопровождением нормативно-технической документации. Наша команда обеспечивает интеграцию решений в процессы клиентов, запуск продуктов на рынок и разработку новых отраслевых технологий.
Мы ценим профессионализм и инициативность, предлагая карьерный рост, участие в масштабных проектах и внедрение лучших практик. Станьте частью команды, которая формирует будущее индустрии и помогает клиентам достигать новых высот!
Сейчас мы в поисках сотрудника, который будет разрабатывать новые и оптимизировать существующие конструктивные решения зданий, сооружений и их частей.
Чем предстоит заниматься:
– выполнение и организация работ по разработке и развитию новых строительных технологий, концепций зданий и сооружений с применением продукции ПАО «Северсталь»;
– разработка новых и оптимизация существующих конструктивных решений зданий, сооружений и их частей всех классов сооружений по ГОСТ Р 54257;
– выполнение необходимого перечня расчетов напряженно-деформированного состояния несущих конструкций зданий и сооружений, разработка технической документации на текущие и перспективные конструктивные решения, продукцию, выпускаемую ПАО «Северсталь» для строительного сегмента;
– техническое сопровождение проектирования уникальных зданий и сооружений и проведения экспертизы проектной документации;
– анализ существующих решений и передовых технологий в строительстве зданий и сооружений, исследование направлений для разработки новых решений;
– выполнение научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ;
– подготовка заданий на разработку проектных решений, управление проведением научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ, техническое сопровождение проектирования;
– анализ и проверка документации по объектам строительства;
– консультирование внутренних клиентов, в части касающейся конструктивных решений зданий и сооружений в рамках взаимодействия кросс-функциональных команд;
– участие в организации процесса патентного анализа и подачи заявок на патент для дальнейшей патентной защиты новых технических решений.
Чего мы ожидаем:
–
высшее образование (Промышленное и гражданское строительство, Строительство, Проектирование уникальных зданий и сооружений);
– опыт работы в проектных организациях или институтах на должности ведущего инженера или старшей инженерной должности не менее 3 лет и общим проектным стажем не менее 5 лет;
– опыт взаимодействия с органами государственной экспертизы и получения положительного заключения по проектной документации;
– опыт выполнения расчетов несущих конструкций и узлов зданий и сооружений по нормативно-техническим документам РФ и иных государств;
– опыт поиска и применения нестандартных решений при проектировании строительных конструкций;
– владением методами проектирования и выполнения расчетов для определения напряженно-деформированного состояния несущих конструкций зданий и сооружений;
– знание принципов работы, технологии изготовления и монтажа строительных конструкций, виды и свойства строительных материалов;
– знание передового отечественного и зарубежного опыта проектирования и строительства;
– владение техническими (программными) средствами для расчета и проектирования несущих строительных конструкций.
Что предлагаем:
– Зарплата, с которой можно строить планы. Высоко ценим людей — и в деньгах тоже. Заключаем бессрочный договор, платим дважды в месяц, индексируем зарплату и оформляем полный соцпакет.
– Прозрачная мотивация. Бонусы за выполнение личных и командных KPI, премия по итогам года.
– Рост без потолка. Оплачиваем курсы и тренинги, отправляем на конференции и форумы. Поддерживаем во всём, что помогает расти.
– Финансовая поддержка. Компенсация процентов по ипотеке, выгодные условия накоплений, краткосрочное кредитование.
– Гибкий формат работы. Удалёнка или офис с кофе-поинтами, фитнесом и зонами отдыха. Вы сами выбираете формат, в котором чувствуете себя продуктивнее — для нас важен результат, а не часы за столом.
– Здоровье — в приоритете. ДМС, корпоративное здоровое питание, программы поддержки физического и ментального здоровья, бесплатные онлайн-консультации врачей, консультантов по ЗОЖ, психологов и других специалистов.
– Допы, которые радуют. Корпоративная мобильная связь, скидки от партнёров, каталог льгот с бюджетом 20 000 рублей в год, который можно потратить на здоровье, спорт, образование, отдых. Маленькие бонусы, которые делают будни приятнее.
– Атмосфера, которая заряжает. У нас не боятся пробовать новое, идеи обсуждаются на равных, а не спускаются сверху. Жёстких иерархий нет — есть свобода предлагать, менять процессы и влиять на то, что и как вы делаете.