Специалист по тендерам
Какие у вас будут задачи?
– Регистрация в ЕИС и на ЭТП, прохождение квалификационных отборов, получение аккредитаций;
– Мониторинг закупок по профилю Компании (Нефтегазовая сфера, компрессорное оборудования);
– Анализ технического задания на соответствие действующему законодательству;
– Ведение нескольких юридических лиц;
– Уверенное знание 44/223-ФЗ, отслеживание изменений в ЛНА, корректировка закупочных документов;
– Запрос разъяснений положений документации и необходимой документации;
– Подготовка полного пакета документов;
– Отслеживание, подготовка, загрузка уторговываний, дозапросов, изменений и протоколов;
– Проверка Договоров, подготовка и заключение контракта, обжалование результатов;
– Контроль оплат ЭТП;
– Ведение CRM системы, составление отчетности;
– Контроль актуальности баз и документов;
Для успешного выполнения задач вам потребуется:
– Высшее образование;
– Наличие профильного опыта участия в коммерческих закупках, закупках по 223-ФЗ, 44-ФЗ со стороны поставщика не менее 3х лет;
– Знание требований законодательства РФ и нормативных правовых актов, регулирующих деятельность в сфере закупок, особенностей составления закупочной документации и подачи заявок;
– Умение работать с ЭТП, ЭЦП и МЧД.
– Желателен опыт работы на ЭТП ТЭК-Торг, ЭТП ГПБ, Лукойл, SAP Газпром, SRM Sibur, Online Contract и др.;
– Составление закупочных пакетов на работы и услуги с ПБОТОС будет преимуществом.
Условия и бонусы работы в нашей компании:
– Трудоустройство согласно ТК РФ, белая заработная плата;
– График работы 5/2, понедельник - пятница с 9:00-18:00 или с 10.00-19.00;
– Новый, современный офис в шаговой доступности от м. Маяковская;
– Годовой командный бонус, ежегодная индексация заработной платы;
– ДМС с расширенной программой (стоматология, полис для выезда за рубеж, госпитализация, телемедицина) в лучших клиниках Москвы и Подмосковья.
– Компенсация питания (500 руб./раб. день);
– Поддержка и помощь наставника в период адаптации;
– Индивидуальный план развития сотрудников (ИПР), корпоративные программы развития сотрудников, регулярное обучение за счет компании;
– Спорт: собственная футбольная команда, участие в турнирах и соревнованиях.
– Насыщенные корпоративные мероприятия, тим-билдинги.