METRO

Офис

3.7

4 оценки

Оформляй карту и приходи за покупками. +3000 ₽ за регистрацию карты

Обязанности: – Приём обращений пользователей по ИТ-вопросам (приём заявок по почте, телефону, специализированном ПО); – Обработка обращений пользователей (классификация, передача нужным командам для решения и т.п.); – Удалённое решение обращений пользователей компании; – Физичеcкие работы по ТЦ (например, установка, упаковка, демонтаж, погрузка оборудования); – Работы с оборудованием в ТЦ (диагностика, настройка, замена комплектующих и т.п.); – Участие в проектах. Требования: – Высшее образование (желательно направление IT, физика, математика). – Опыт работы в сфере IT от года и выше; – Английский язык на уровне pre-intermediate и выше (желательно); – Продвинутый пользователь Windows 7/10, MS Office 2010/2016; – Базовые знания устройства IT-оборудования и принципов его работ; – Базовое понимание работы сетей (Windows) и активного оборудования. Условия: – Разъездной характер работы – Возможность профессионального и карьерного роста в международной компании – Полис ДМС – Страхование от несчастного случая и болезней – Частичная компенсация питания в корпоративной столовой – Скидки на изучение английского языка, корпоративная программа по изучению английского языка для сотрудников, которым он необходим для работы – Дополнительные дни оплачиваемого отпуска, доплата по листам нетрудоспособности – Скидки на покупки в Торговых Центрах Компании – Специальные предложения от банков, фитнес-клубов и других партнёров

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Инженер систем автоматизации и диспетчеризации зданий

Обязанности: – Руководство модернизацией существующих систем. Внедрение современных автоматизированных систем управления зданиями (BMS), методов анализа отказов оборудования, в том числе на базе искусственного интеллекта (AI), удалённое управление и мониторинг показателей оборудования, потребления ресурсов. Разворачивание новой SCADA системы с нуля. – Поддержка существующей системы диспетчеризации Klampfer на базе контроллеров Siemens simatic S7 (93 объекта) – Проверка проектной и рабочей документации, сопровождение, контроль и помощь подрядчикам во время монтажа, пусконаладочных работ и запуска систем. При необходимости модификация оборудования: изменение программ ПЛК и проектов SCADA. Составление перечня замечаний, участие в испытаниях. – Внедрение электронных систем ТОиР по плановым ремонтам оборудования и техническому обслуживанию. Требования: – Знание программного продукта s7project, Simatic Manager, Siemens TIA Portal – Опыт работы с контроллерами (Simatic Siemens S7, Modicon, Owen, Signetics) – Знание EPM систем – Знание принципов построения АСУ ТП, архитектуры систем автоматизации и диспетчеризации – Знание современных комплексов диспетчеризации — SCADA-системы и компаний производителей по BMS – Навыки работы с инструментами разработки SCADA и разными типами ПЛК, в том числе ПО CodeSys 3.5 – Навык чтения и создания схем автоматизации систем и агрегатов. В том числе, с использованием специализированного ПО (AutoCAD, NanoCAD); – Знание сетевых технологий, физических интерфейсов связи, промышленных протоколов передачи данных Modbus RTU, TCP/IP, Profinet, Profibus, BACnet, LON, BACnet, KNX, DALI – Навык программирования на языках стандарта МЭК 61-131-3 (FBD, ST, LD) – Аналитические способности, высокий уровень ответственности и самоконтроля, внимательность к деталям Условия: – Комфортный и современный офис, корпоративный транспорт (от м. Войковская, Речной вокзал, Алтуфьево, ж/д станции Химки); – Возможность профессионального роста в международной компании; – Полис ДМС; – Страхование от несчастного случая и болезней; – Частичная компенсация питания в корпоративной столовой; – Скидки на изучение английского языка, корпоративная программа по изучению английского языка для сотрудников, которым он необходим для работы; – Дополнительные дни оплачиваемого отпуска, доплата по листам нетрудоспособности; – Скидки на покупки в Торговых Центрах Компании; – Специальные предложения от банков, фитнес-клубов и других партнёров.

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Старший специалист по коммуникациям в ТЦ

Обязанности: – Поддержка процесса по оформлению торговых центров к промо; – Планирование носителей для поддержки рекламной кампании с учетом приоритета; – Бюджетирование затрат на промо POS-материалы; – Планирование и контроль расходов; – Заказ, распределение, доставка и контроль размещения POS-материалов в торговых центрах; – Взаимодействие с поставщиками POS-материалов, складом и логистической компанией; – Подготовка инструкций по оформлению торговых центров. Информирование через Gatekeeper; – Коммуникация с сотрудниками торговых центров по вопросам оформления - Поддержка процесса по размещению POS-материалов поставщиков и дегустаций; – Согласование и контроль размещения; – Организация процесса по предоставлению допусков монтажникам/промоутерам в торговые центры; – Поддержка процесса по размещению роликов на кассовых экранах и радио в торговых центрах; – Подготовка брифов на создание роликов; – Взаимодействие с поставщиками по созданию и размещению роликов. Требования: – Опыт работы с вышеуказанным функционалом (в маркетинге) от 1 года. – Высшее образование (образование в сфере маркетинга, менеджмента или техническое образование будут преимуществом); – Уверенные знания Excel (сводные таблицы, ВПР, комбинации формул), PowerPoint. Знания Photoshop, CDR, Ai будут преимуществом – Развитые коммуникативные навыки, умение работать в заданных сроках, самостоятельно расставлять приоритеты. Условия: – Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ (декретная ставка); – Полис ДМС, возможность прикрепить родственников к корпоративному тарифу; – Страхование от несчастного случая и болезней, доплата по листам нетрудоспособности; – Компенсация питания; – Скидки на покупки в Торговых Центрах Компании; – Специальные предложения от банков, фитнес-клубов и других партнеров; – Комфортабельные условия работы в современном офисе, корпоративный транспорт (от станций метро Войковская, Речной вокзал, Алтуфьево и ж/д станции Химки), бесплатная парковка; – Возможность профессионального и карьерного роста в международной компании.

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

SMM специалист B2B

Что нужно делать: – Полный цикл ведения официальных аккаунтов METRO Business в ВКонтакте и Telegram (совместно с digital агентством). – Генерация идей для контента для профессиональной аудитории (шеф-повара, владельцы заведений, сотрудники отдела закупок). – Создание и запуск новых уникальных форматов (челленджи, интервью, обзоры тенденций, экспертные колонки). – Ведение и развитие профессионального сообщества шеф-поваров от METRO. – Поиск партнеров (шеф-повара, бариста, эксперты) для совместных проектов и создания контента. – Организация и проведение онлайн- и офлайн-мероприятий для комьюнити (встречи, воркшопы, мастер-классы). – Организация и проведение съемок (видео/фотосессии для постов, рецепты). – Подготовка брифов для подрядчиков и контроль процесса. – Аналитика и отчетность Требования: – Опыт работы SMM-специалистом от 1 года. – Опыт работы в сфере HoReCa (отели, рестораны, кафе) или глубокое погружение в индустрию в качестве журналиста, блогера. – Понимание специфики B2B-коммуникаций и аудиторию профессионалов. – Любовь к ресторанам и гастрономии, интересуешься трендами, следишь за известными шефами. – Умеешь работать в команде (с коллегами, агентством, подрядчиками), но при этом самостоятелен в своих зонах ответственности. Что мы предлагаем: – Выполнение работ по договору ГПХ, в лидирующей компании с мировым именем, интенсивно и успешно развивающейся на российском рынке; – Предоставление всего необходимого оборудования; – Комфортабельные условия в современном красивом офисе (автобусы от станций метро Войковская, Речной вокзал, Алтуфьево и ж/д станции Химки).

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Младший категорийный менеджер (категория вино)

Обязанности: – Поиск поставщиков, оптимизация ассортимента и цен на категорию Вино. – Ведение переговоров и заключение контрактов с поставщиками в количестве и в сроки, в соответствии с целями и планами Компании. – Составление бюджета по категории. – Осуществление контроля за выполнением финансовых обязательств поставщиками. – Развитие торговых марок. – Ведение международной переписки. – Участие в создании ассортимента товаров в соответствии с покупательским спросом и целями Компании. Требования: – Высшее образование (желательно экономическое, техническое); – Опыт работы в закупках в сетях от 3 лет; – Опыт в закупках в категории вино от 1 года обязателен (понимание специфики направления); – Знание Excel (опытный пользователь - функции, сводные таблицы), Power Point; – Знание английского языка на уровне Intermediate и выше; – Готовность к редким командировкам (1-2 раза в год); – Аналитические способности, умение работать в режиме многозадачности. Условия: – Возможность профессионального и карьерного роста в международной компании – График работы 5-2 (с 9 до 18) full-time office job – Корпоративный транспорт (от станций метро Войковская, Речной вокзал, Алтуфьево и ж/д станции Химки), бесплатная парковка – Полис ДМС – Страхование от несчастного случая и болезней – Частичная компенсация питания – Скидки на изучение английского языка, корпоративная программа по изучению английского языка для сотрудников, которым он необходим для работы – Дополнительные дни оплачиваемого отпуска, доплата по листам нетрудоспособности – Скидки на покупки в Торговых Центрах Компани – Специальные предложения от банков, фитнес-клубов и других партнёров.

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Стажер отдела непрямых закупок

Что нужно делать: – Сбор и анализ информации о закупках, подготовка отчетов для руководства – Обработка и заполнение документов, связанных с закупками (заявки, договоры, спецификации) – Взаимодействие с внутренними заказчиками и поставщиками по текущим вопросам (сопровождение закупочных процедур) – Мониторинг рынка и поиск новых поставщиков по заданным категориям закупок – Поддержка процесса выбора и оценки поставщиков – Ведение реестра договоров и других документов в электронном виде Требования: – Аналитические способности и внимание к деталям – Уверенное владение программами MS Office (Excel, Word, PowerPoint) – Готовность обучаться новым навыкам и работать с большими объемами информации – Коммуникабельность, организованность, ответственность Условия: – Оплачиваемая стажировка - 75 000 рублей до вычета налога; – Возможность трудоустройства в штат во время прохождения стажировки; – Предоставление всего необходимого оборудования для стажировки; – Комфортабельные условия в современном красивом офисе (автобусы от станций метро Войковская, Речной вокзал, Алтуфьево и ж/д станции Химки).Если Вы готовы работать в команде единомышленников и поддерживать дух предпринимательства, стремитесь к росту и развитию, то мы будем рады получить Ваше резюме! –

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Координатор группы аналитиков по планированию поставок

Обязанности: – Операционная деятельность – обеспечение доступности активного ассортимента и уровня запасов товаров, категорий, поставщиков и местоположений (сочетание складов и магазинов); – Размещение заказов на закупку для всех локаций Metro C&C для всех типов потоков (CS, BBXD, DSD) в соответствии с прогнозом продаж, предоставленным группой планирования спроса, целевыми днями запаса и ограничениями выполнения (например, сроки выполнения, графики заказа / доставки, MOQ и т. д.), оптимизация заказов; – Пересмотрение исключений, генерируемых инструментами планирования, принятие мер по их устранению, когда это необходимо, в сотрудничестве с другими отделами и поставщиками; – Управление открытыми заказами и графиком доставки назначенных поставщиков, связываясь с ними при необходимости, чтобы поддерживать корректный портфель открытых заказов и точный план доставки; – Анализ основных причин невыполненных заказов (недоставленные заказы / просроченная доставка); – Проактивная проверка условий доставки и работа с другими отделами, чтобы адаптировать их к потребностям клиентов (например, сократить время выполнения заказа, увеличить частоту доставки, уменьшить минимальное количество / стоимость заказа и т. д.); – Активное межфункциональное взаимодействие с целью оптимизации процессов организации поставок; – Непрерывное улучшение - нужно сигнализировать о возможностях для улучшения и принимать меры для их разработки и реализации; – Управление командой специалистов по планированию ТЗ (2-4 человека). Требования: – 1-2 года работы в планировании цепочки поставок/управлении товарными запасами; – Высшее образование; – Глубокое понимание работы цепи поставок торговой организации; – Опыт управления/координации работы команды; – Внимание к деталям и точность, хорошее логическое и математическое мышление; – Развитые навыки общения и отстаивания своей точки зрения; – Проактивность; – Умение работать с большими объемами информации, выгрузками данных, анализ данных; – Уверенный пользователь MS Office: Power Point / Word, Excel - на уровне продвинутого пользователя - обязательно; – Навык подготовки презентаций. Условия: – Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ; – Полис ДМС, возможность прикрепить родственников к корпоративному тарифу; – Страхование от несчастного случая и болезней, доплата по листам нетрудоспособности; – Компенсация питания; – Скидки на покупки в Торговых Центрах Компании; – Специальные предложения от банков, фитнес-клубов и других партнеров; – Комфортабельные условия работы в современном офисе, корпоративный транспорт (от станций метро Войковская, Речной вокзал, Алтуфьево и ж/д станции Химки), бесплатная парковка; – Возможность профессионального и карьерного роста в международной компании.

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Менеджер группы аналитиков по планированию поставок

Обязанности: – Операционная деятельность – обеспечение доступности активного ассортимента и уровня запасов товаров, категорий, поставщиков и местоположений (сочетание складов и магазинов); – Размещение заказов на закупку для всех локаций Metro C&C для всех типов потоков (CS, BBXD, DSD) в соответствии с прогнозом продаж, предоставленным группой планирования спроса, целевыми днями запаса и ограничениями выполнения (например, сроки выполнения, графики заказа / доставки, MOQ и т. д.), оптимизация заказов; – Пересмотрение исключений, генерируемых инструментами планирования, принятие мер по их устранению, когда это необходимо, в сотрудничестве с другими отделами и поставщиками; – Управление открытыми заказами и графиком доставки назначенных поставщиков, связываясь с ними при необходимости, чтобы поддерживать корректный портфель открытых заказов и точный план доставки. – Анализ основных причин невыполненных заказов (недоставленные заказы / просроченная доставка); – Проактивная проверка условий доставки и работа с другими отделами, чтобы адаптировать их к потребностям клиентов (например, сократить время выполнения заказа, увеличить частоту доставки, уменьшить минимальное количество / стоимость заказа и т. д.); – Активное межфункциональное взаимодействие с целью оптимизации процессов организации поставок; – Непрерывное улучшение - нужно сигнализировать о возможностях для улучшения и принимать меры для их разработки и реализации; – Управление командой специалистов по планированию ТЗ (2-4 человека). Требования: – 1-2 года работы в планировании цепочки поставок/управлении товарными запасами; – Высшее образование; – Глубокое понимание работы цепи поставок торговой организации; – Опыт управления/координации работы команды; – Внимание к деталям и точность, хорошее логическое и математическое мышление; – Развитые навыки общения и отстаивания своей точки зрения; – Проактивность; – Умение работать с большими объемами информации, выгрузками данных, анализ данных; – Уверенный пользователь MS Office: Power Point / Word, Excel - на уровне продвинутого пользователя - обязательно; – Навык подготовки презентаций. Условия: – Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ; – Полис ДМС, возможность прикрепить родственников к корпоративному тарифу; – Страхование от несчастного случая и болезней, доплата по листам нетрудоспособности; – Компенсация питания; – Скидки на покупки в Торговых Центрах Компании; – Специальные предложения от банков, фитнес-клубов и других партнеров; – Комфортабельные условия работы в современном офисе, корпоративный транспорт (от станций метро Войковская, Речной вокзал, Алтуфьево и ж/д станции Химки), бесплатная парковка; – Возможность профессионального и карьерного роста в международной компании.

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Старший менеджер по партнерскому трейд-маркетингу

Обязанности: - Развитие текущих поставщиков, реализация рекламных проектов в рамках интернет-магазинов, in-store коммуникации и других носителей в каналах b2b & b2c- Проведение переговоров с поставщиками- Проведение консультаций, подготовка материалов, поддержка реализации- Контроль маркетинга и рекламы партнёров- Расчет планируемых показателей, организация, запуск и оценка результата проведенного промо, анализ эффективности проведенных кампаний- Внутренний документооборот, связанный с запуском и согласований по кампаниям- Формирование отчетности по результатам кампаний совместно с аналитиком, предоставление и защита результатов перед поставщиками- Разработка и запуск кросс-маркетинговых кампаний с поставщиками, управление проектами- Активное взаимодействие с действующими поставщиками, операционная поддержка, поддержание и активное развитие действующей базы поставщиков с целью увеличение объёмов заказа и повышение выполнения плана- Работа в кросс-функциональных командах Требования: – опыт работы в направлении трейд-маркетинга от 3х лет – опыт самостоятельного ведения рекламных проектов (полный цикл) в трейд-маркетинге и знание трейд-маркетинговых инструментов продвижения; – глубокое понимание KPI трейд-маркетинга и умение их анализировать; – сильные коммуникационные и презентационные навыки; – аналитический склад ума - опыт анализа данных, формулировка выводов; – знание базовых метрик рекламы и умение их анализировать; – грамотная русская речь; – английский язык не ниже уровня intermediate; – продвинутый уровень excel и power point; – умение работать с большим объемом данных Условия: – Полис ДМС, возможность прикрепить родственников к корпоративному тарифу; – Страхование от несчастного случая и болезней, доплата по листам нетрудоспособности; – Компенсация питания в корпоративной столовой; – Скидки на покупки в Торговых Центрах Компании; – Специальные предложения от банков, фитнес-клубов и других партнеров; – Комфортабельные условия работы в современном офисе, корпоративный транспорт (от станций метро Войковская, Речной вокзал, Алтуфьево и ж/д станции Химки), бесплатная парковка.

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Руководитель направления внутренних коммуникаций

Обязанности: – Руководить направлением внутренних коммуникаций (10 000+ сотрудников по всей России); – Управлять системой каналов: рассылки, мессенджеры, интранет, ТВ, плакаты и др. Производить контент разных форматов под эти каналы; – Разрабатывать и реализовывать коммуникационные стратегии по ключевым трансформациям и инициативам; – Проводить каскадирование изменений, работать с сопротивлением, объяснять сложное понятно; – Организовывать ключевые офлайн- и онлайн-мероприятия: от концепции и проведения тендера до оценки эффективности; – Сопровождать продвижение HR-программ, EVP и архитектуры ценностей; – Работать с кросс-функциональными командами (HR, IT, бренд), подрядчиками и бюджетами. Требования: – 5+ лет опыта в коммуникациях, из них минимум 2–3 года — во внутренних; – Стратегически мыслит умеет управлять проектами и командами; – Работал с разными каналами и форматами контента, не боится цифровых инструментов; – Умеет выстраивать вовлекающие мероприятия и внутренние комьюнити; – Обладает сильными визуальными и текстовыми навыками, любит эстетику и структуру; – Видит внутренние коммуникации как стратегический инструмент для бизнеса; – Инициативен, эмпатичен, любит людей и умеет вдохновлять; – Сильный проджект менеджер, человек-план и таблица. Условия: – Возможность профессионального и карьерного роста в международной компании; – График работы 5-2 (с 9 до 18); – Корпоративный транспорт (от станций метро Войковская, Речной вокзал, Алтуфьево и ж/д станции Химки), бесплатная парковка; – Полис ДМС; – Страхование от несчастного случая и болезней; – Частичная компенсация питания; – Скидки на изучение английского языка, корпоративная программа по изучению английского языка для сотрудников, которым он необходим для работы; – Дополнительные дни оплачиваемого отпуска, доплата по листам нетрудоспособности; – Скидки на покупки в Торговых Центрах Компании; – Специальные предложения от банков, фитнес-клубов и других партнёров.

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Специалист по пожарной безопасности

Обязанности: – Исполнение обязанностей лица, ответственного за обеспечение пожарной безопасности на объекте; – Организация пожарно-профилактической работы на объекте; – Обеспечение противопожарных мероприятий, предусмотренных требованиями пожарной безопасности; – Организация работы по содействию пожарной охране при тушении пожаров на объекте; – Контроль исправности систем и средств противопожарной защиты; – Работа с подрядными организациями по техническому обслуживанию средств обеспечения пожарной безопасности и пожаротушения; – Организация, контроль и приемка работ в области пожарной безопасности, проводимых подрядными организациями; – Проведение проверок по фактам произошедших инцидентов, связанных с пожарами и возгораниями; – Выполнение комплекса мероприятий по подготовке к защите работников, материальных ценностей организации от опасностей, возникающих при военных конфликтах или вследствие этих конфликтов, а также в чрезвычайных ситуациях природного и техногенного характера; – Проведение обучения работников объекта по ПБ, ГОиЧС; – Контроль исполнения работниками объекта защиты локальных нормативных актов в области ПБ, ГОиЧС; – Формирование сведений и пакетов документов, связанных с обеспечением ПБ, ГОиЧС; – Консультации работников организации по вопросам ПБ, ГОиЧС; – Взаимодействие с государственными надзорными органами, органами местного самоуправления, общественными объединениями и организациями по вопросам ПБ, ГОиЧС. Требования: – Профильное высшее образование по специальности «Пожарная безопасность» или непрофильное высшее образование и дополнительное профессиональное образование по направлению «Пожарная безопасность»; – «Специалист по пожарной профилактике» (код А уровень квалификации 5), «Специалист по гражданской обороне» (код А уровень квалификации 5); – Опыт работы по направлениям деятельности не менее 3 лет; – Углубленные знания в вопросах проектирования, монтажа и технического обслуживания систем противопожарной защиты (рассматриваются в качестве преимущества); – Наличие возможности выезда в командировки. Условия: – Полис ДМС; – Страхование от несчастного случая и болезней; – Компенсация питания; – Дополнительные дни оплачиваемого отпуска; – Комфортабельные условия работы в современном офисе, корпоративный транспорт (от станций метро Войковская, Речной вокзал, Алтуфьево и ж/д станции Химки), бесплатная парковка; – Скидки на покупки в Торговых Центрах Компании; – Возможность профессионального и карьерного роста в международной компании; – Специальные предложения от банков, фитнес-клубов и других партнеров.

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Руководитель группы поддержки пользователей Центрального Офиса

Обязанности:• Разработка и внедрение стратегии развития отдела поддержки, соответствующей бизнес-целям компании.• Постановка и контроль выполнения ключевых метрик эффективности службы: CSAT, First Response Time, Full Resolution Time и др.• Анализ обращений пользователей и инициация улучшений.• Выбор, внедрение и оптимизация инструментов для работы поддержки (Service Desk tool, чаты, база знаний и т.д.).• Ежедневное управление работой команды: распределение нагрузки, ротация, планирование• Обеспечение соблюдения стандартов качества обслуживания и SLA.• Участие в процессе согласования и утверждения заявок на оборудование или доступы• Разработка и поддержание актуальной базы знаний, шаблонов ответов.• Личное участие в сложных эскалациях и работе с претензиями ключевых клиентов.• Участие в проектах по внедрению ИТ продуктов в компании• Сопровождение процесса тестирования новых инфраструктурных решений и бизнес• Ведение учета ИТ оборудования• Обеспечение стабильной, безопасной и эффективной работы всей корпоративной IT-инфраструктуры офиса, а также ее планомерное развитие в соответствии с бизнес-потребностями и технологическими трендами.• Подбор, onboarding, обучение и развитие сотрудников команды поддержки.• Проведение регулярных встреч c сотрудниками, постановка целей для команды.• Формирование и поддержание мотивирующей атмосферы в команде. Требования:• Опыт управления командой поддержки (от 3-х лет)• Опыт внедрения или глубокого использования helpdesk-платформ (например, Jira Service Management, Zendesk, Freshdesk и др.).• Умение работать с данными: построение отчетов в Excel, анализ показателей, подготовка презентаций.• Технический бэкграунд, достаточный для понимания основ работы продукта и взаимодействия с техническими командами.• Знание английского языка на уровне Intermediate и выше.• Опыт построения службы поддержки "с нуля".• Знание основ проектного управления (Agile, Scrum, Kanban).• Опыт настройки процессов автоматизации в поддержке. Что мы предлагаем: • Возможность профессионального и карьерного роста в международной компании; • Комфортный и современный офис, корпоративный транспорт (от м. Войковская, Речной вокзал, Алтуфьево, ж/д станции Химки); • Возможность приобрести опыт работы с коллегами из других стран; • Полис ДМС; • Страхование от несчастного случая и болезней; • Частичная компенсация питания в корпоративной столовой; • Скидки на изучение английского языка, корпоративная программа по изучению английского языка для сотрудников, которым он необходим для работы; • Дополнительные дни оплачиваемого отпуска, доплата по листам нетрудоспособности; • Скидки на покупки в Торговых Центрах Компании; • Специальные предложения от банков, фитнес-клубов и других партнёров.

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Специалист системной поддержки пользователей ЦО

Обязанности: – Предоставлять информацию смежным IT отделам в рамках обработки инцидентов и участия в проектах; – Решение поступающих от пользователей обращений; – Выполнение действий связанных с администрированием пользователей в IT системах, переданных на поддержку; – Участие в решении локальных (по месту работы) задач входящих в компетенцию ИТ дивизиона; – Участие в проектах по внедрению ITпродуктов в компании. Требования: – Опыт работы в IT от года и выше; – Продвинутый уровень Windows Windows 10/11, Яндекс 360; – Базовые знания устройства IT-оборудования и принципов его работ; – Опыт работы в системах ServiceDesk; – Базовое понимание сетей (Windows) и активного оборудования. Условия: – Комфортный и современный офис; – Возможность профессионального и карьерного роста в международной компании; – Полис ДМС; – Страхование от несчастного случая и болезней; – Частичная компенсация питания в корпоративной столовой; – Скидки на изучение английского языка, корпоративная программа по изучению английского языка для сотрудников, которым он необходим для работы; – Дополнительные дни оплачиваемого отпуска, доплата по листам нетрудоспособности; – Скидки на покупки в Торговых Центрах Компании; – Специальные предложения от банков, фитнес-клубов и других партнёров.

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Тренинг-менеджер направления прямых продаж

Обязанности: – Адаптация новых сотрудников Sales Line; – Наставничество новых сотрудников Sales Line; – Проведение полевого коучинга с территориальными специалистами (старшими специалистами) КАМ Sales Line; – Проведение обучения полевому коучингу и наставничеству c руководителями Sales Line; – Предоставление обратной связи по результатам обучения коучи и заинтересованным руководителям; – Оценка знаний Sales Line стандартов работы (согласно формату работы Sales Line), навыков продаж и ведения эффективных переговоров; – Предоставление отчетности по выполнению поставленных задач на своей территории; – Проведение тренингов согласно стратегии компании и подтвержденному тренинг календарю. Требования к опыту: – Высшее образование; – Опыт работы в прямых продажах не менее 3-х лет на позиции не ниже уровня Супервайзера в FMCG-производителе обязателен; – Развитые коммуникативные навыки; – Знание техники работы с возражениями; – Опыт наставничества, обучения торговых представителей на территории технике продаж; – Водительское удостоверение категории "В". Бонусы и социальный пакет: – Возможность профессионального и карьерного роста в международной компании; – Корпоративный автомобиль предоставляется; – Полис ДМС; – Страхование от несчастного случая и болезней; – Частичная компенсация питания в корпоративной столовой; – Скидки на изучение английского языка, корпоративная программа по изучению английского языка для сотрудников, которым он необходим для работы; – Дополнительные дни оплачиваемого отпуска, доплата по листам нетрудоспособности; – Скидки на покупки в Торговых Центрах Компании; – Специальные предложения от банков, фитнес-клубов и других партнёров.

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Вакансии на карте

Ищите работу на карте рядом с домом

🍪

Мы используем cookies подробнее

METRO

Контакты

Инфо

Отзывы3

Цены

Фото14

Службы

Вакансии