............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

Chromolab 

Офис
5
1 оценка
  • …
Кладовщик
Кладовщик
Обязанности: – Прием ТМЦ на склад; – Выдача (отпуск) готовой продукции и ТМЦ со склада; – Размещение и внутреннее перемещение ТМЦ на складе; – Проверка товарно-сопроводительных документов; – Учет и ведение складской документации; – Контроль остатков на складе; – Организация учета и хранения готовой продукции и ТМЦ на складе. Требования: – Ответственность; – Внимательность к деталям; – Слаженная работа в дружном коллективе; – Знание ПК на базовом уровне; – Желательно: среднее/специальное образование; – Хорошо ориентироваться в товаре (проводим обучение); – Опыт работы от 1 года и отличное знание 1С и сопроводительной документации; – Опыт работы в WMS приветствуется. Мы предлагаем Вам условия, в которых хочется расти - а не просто работать: – полностью белая и конкурентоспособная заработная плата; – пятидневная рабочая неделя: с 9:00 до 18:00; – подарки и премии за стаж работы в Компании, на День рождения сотрудника; – премии на свадьбу и рождение детей; – финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях; – скидки на лабораторные анализы в нашей сети для сотрудников (до 90%) и для членов семей (до 50%); – новогодние подарки для сотрудников и их детей; – бонусы за рекомендацию друзей (от 10.000 рублей за успешный найм); – ну и, конечно же, официальное трудоустройство с 1-го дня.
от 80 000 ₽ в месяц на руки
Курьер
Лаборант
Лаборант-исследователь
Экзактэ Лабс – аналитический центр, основанный в 2011 году. Лидер в области проведения клинических исследований, исследований биоэквивалентности, фармакокинетики лекарственных средств, а также лабораторной диагностики (рутинные и редкие диагностические тесты). Клиенты компании – крупнейшие фармпроизводители России, контрактные исследовательские организации (CRO), а также международные фармацевтические компании. Биоаналитическая лаборатория Экзактэ Лабс приняла участие более чем в 500 исследованиях биоэквивалентности и фармакокинетики лекарственных средств. Крупнейший парк оборудования в России, 18 масс-спектрометров, которые позволяют с высокой точностью определять низкомолекулярные соединения в биологических образцах. Экзактэ Лабс проводит исследования в области готовых лекарственных форм, субстанций и вспомогательных веществ.Также компания занимается разработкой методик анализа новых лекарственных препаратов. Обязанности: – Подготовка биологических проб; – Приготовление растворов; – Проверка и поверка дозаторов; – Работа на вспомогательном лабораторном оборудовании (центрифуги, шейкеры, дозаторы, степперы, рН метр и т.д.) – Утилизация отходов. Требования: – Естественно-научное образование, связанное с работой в химической лаборатории (химик, биолог, эколог); – Опыт работы не обязателен, но приветствуется опыт прохождения лабораторных; практикумов, знание основ обращения с лабораторной посудой, растворами. Условия: – Официальное оформление с первого дня; – Испытательный срок — 3 месяца (но мы оцениваем по делу, а не по формальностям), оплачиваемые отпуск и больничные; – График 5/2, с 9:00 до 18:00; – Чёткий карьерный путь: понятные шаги роста внутри компании; – Обучение и развитие — курсы, конференции, сертификации, внутренние менторские программы, карьерные траектории и поддержка начинающих специалистов; – Корпоративная библиотека для сотрудников; – Современный офис недалеко от метро: калужская; – Уют — тоже про производительностьПросторный офис, большая кухня, кофе-машина, чай, молоко и запасы печенья в трудные дни; – Оборудованное рабочее место: – Мелочи, которые значат много:Подарок на День рождения — от компании;Новогодние подарки — для детей сотрудников; – Скидки на лабораторные анализы в нашей сети — для тебя и близких.
от 90 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Лабораторный техник (группа ВЭЖХ)
Chromolab - это научно-лабораторный комплекс, который уже 20 лет специализируется на высокоточных исследованиях методом хромато-масс-спектрометрии. Мы ежедневно расширяем возможности нашей лаборатории и развиваем медицинские офисы, которые уже представлены в Москве и Санкт-Петербурге. Наша компания была основана в 2004 году на базе РГМУ им. Пирогова и стремительно росла, завоевывая доверие пациентов и медицинского сообщества. Сегодня уже более сорока тысяч пациентов, полутора тысяч врачей и нескольких сотен клиник в России и за рубежом доверяют выбирают нас для надежной точной диагностики. Мы не только проводим медицинские анализы, но и активно ведем научную деятельность для развития медицины и лабораторной диагностики. В 2024 году Chromolab запустил новый проект по выпуску книг, авторами которых стали сотрудники нашего научно-медицинского отдела и практикующие врачи. Chromolab - ваш надежный партнер в поддержании и укреплении здоровья. Наша миссия: Стать лидером в развитии персонализированного подхода к клиенту будущего, предупреждая болезни и продвигая персонализированную медицину через создание уникальной экосистемы лабораторных исследований, объединяющей инновационные технологии лабораторной диагностики, передовые научные разработки, человекоцентричный подход, обеспечивая высокие стандарты качества и достоверность результатов. Обязанности: – пробоподготовка биообразцов по прописанным методикам; – приготовление растворов; – работа на вспомогательном лабораторном оборудовании (центрифуги, шейкеры, дозаторы, степперы, рН-метр и т.д.); – Опыт работы с дозатором обязателен; – заполнение журналов, протоколов, карт. Требования: – Средне-специальное или высшее образование (химическое, биологическое, медицинское); – знание основ аналитической химии; – опыт в приготовлении растворов; – опыт работы с дозатором; – опыт работы с вспомогательным лабораторным оборудованием. Условия: – Официальное оформление с первого дня; – Мелочи, которые значат много: – Подарок на День рождения - от компании; – Новогодние подарки - для детей сотрудников; – Скидки на лабораторные анализы в нашей сети - для тебя и близких; – – Оплачиваемые отпуск и больничные; – График 2/2, с 8:00 до 20:00; – Испытательный срок — 3 месяца (но мы оцениваем по делу, а не по формальностям); – Обучение и развитие — курсы, конференции, сертификации, внутренние менторские программы, карьерные траектории и поддержка начинающих специалистов; – Корпоративная библиотека для сотрудников; – Оборудованное рабочее место.
от 80 000 ₽ в месяц на руки
Менеджер по продажам
Key Account Manager (KAM)/Менеджер по работе с ключевыми клиентами
Обязанности: – Выполнение плановых показателей (прирост продаж год к году, маржинальность); – Формирование устойчивого роста продаж на территории и по базе клиентов B2B; – Расширение клиентской базы: активные продажи, поиск и привлечение целевых клиентов; – Ведение коммерческих переговоров (регулярная ежедневная визитная активность); – Развитие действующей базы клиентов: анализ продаж и поиск точек роста, определение новых форматов сотрудничества; – Формирование и согласование планов продаж на базе качественной аналитики; – Управление дебиторской задолженностью, сроками оплаты; – Организация конференций (с участием провайдеров); – Еженедельная/ежемесячная отчетность по итогам работы; – Ведение первичного документооборота (1С Документооборот); – Участие в выставках и конференциях, обучающих мероприятиях для врачей. Требования: – Образование: ВЫСШЕЕ (медицинское/фармацевтическое/биологическое образование будет преимуществом); – Опыт полевой работы с врачами (специалистами здравоохранения) от 3х лет на позициях медицинский представитель по работе с рецептурными лекарственными препаратами, КАМ; – Отраслевой опыт в продажах: лабораторная диагностика / фармацевтика (рецептурный сегмент) /retail/ медицинские услуги B2B/крупные региональные сети; – Сильные навыки в формировании и реализации плана визитов, оценке результатов по итогам; – Сильные навыки коммерческих переговоров и продаж, особенно в части продаж инновационных медицинских продуктов, умение слышать собеседника, формировать партнерское отношение; – Аналитическое мышление: умение структурировать информацию, выделять главное, понимать и формулировать тенденции, делать выводы и синтезировать предложения решений, критическое мышление: умение видеть причинно-следственные связи и делать выводы; – Проактивная позиция: способность реализовать в конкретных действиях выводы и решения по итогам анализа, способность достигать поставленных целей; – Умение работать с данными (excel/CRM-Дашборды) на уровне уверенного пользователя; – Опыт проведения презентаций и круглых столов: создание презентаций, проведение докладов, формирование дружественной атмосферы; – Знание медицинского рынка (предпочтительно); – Нацеленность на результат и определение приоритетов; – Активная жизненная позиция: умение четко сформулировать и излагать свою позицию, аргументировать, определять шаги для достижения результата, действия; – Организационная гибкость: умение менять тактические действия в соответствии с изменениями организации и рынка без потери фокуса на рабочих целях; – Аналитическое мышление; – Стрессоустойчивость, инициативность, самостоятельность, мобильность; – Эмоциональный интеллект: эмпатия к людям и умение слышать альтернативные мнения, находить в них ресурс для достижения целей; – Навыки построения межличностных отношений в конструктивном ключе: в позиции совместного достижения необходимых результатов; – Смелость: умение спокойно и аргументированно донести свое мнение или решение и следовать этому последовательными действиями; – Саморазвитие и самоанализ: умение видеть свои успехи и ошибки, анализировать и планировать свои ресурсы. Мы предлагаем Вам условия, в которых хочется расти - а не просто работать: – Полностью белая и конкурентоспособная заработная плата; – Возможность влиять и получать премию за эффективную работу; – Оплата больничных листов и отпусков; – Подарки и премии за стаж работы в Компании, на День рождения сотрудника; – Премии на свадьбу и рождение детей; – Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях; – Корпоративные проездные карты «Тройка»; – Скидки на лабораторные анализы в нашей сети для сотрудников (до 90%) и для членов семей (до 50%); – Новогодние подарки для сотрудников и их детей; – Бонусы за рекомендацию друзей (от 10.000 рублей за успешный найм); – Обучение и развитие за счёт компании: курсы, тренинги, конференции, сертификации и т.п.; – Командную и поддерживающую культуру - вы не одни: рядом коллеги, которые слышат вас и помогают (обучение, сопровождение на период адаптации); – Пятидневная рабочая неделя: с 9:00 до 18:00 (есть удаленный формат работы по твоему выбору и согласованию с руководителем); – ну и, конечно же, официальное трудоустройство с 1-го дня; Уют - это тоже про производительность: – современный офис недалеко от метро Калужская; – уютная кухня, где всегда есть зерновой кофе, чай на любой вкус, молоко, запасы конфет и печенья; – оборудованное рабочее место: современный ноутбук, мобильный телефон и любая необходимая техника для эффективной работы. Что даст вам работа в команде: – работу в высокотехнологичной компании с известной историей, обладающей уникальными знаниями и технологиями; – поддержку коллег, многие из которых, наверняка, перейдут в статус друзей: – возможность влиять на процессы, предлагать и реализовывать; – интересные задачи, которые будут видны в вашем портфолио; – чёткий карьерный путь: понятные шаги роста внутри компании. Заинтересовались? Откликайтесь на вакансию, чтобы попасть на собеседование. Мы не заставим ждать и оперативно дадим любую обратную связь в течение 2х рабочих дней!
от 150 000 ₽ в месяц на руки
Менеджер по работе с ключевыми клиентами
Обязанности: – Выполнение плановых показателей (прирост продаж год к году, маржинальность); – Формирование устойчивого роста продаж на территории и по базе клиентов B2B; – Расширение клиентской базы: активные продажи, поиск и привлечение целевых клиентов; – Ведение коммерческих переговоров (регулярная ежедневная визитная активность); – Развитие действующей базы клиентов: анализ продаж и поиск точек роста, определение новых форматов сотрудничества; – Формирование и согласование планов продаж на базе качественной аналитики; – Управление дебиторской задолженностью, сроками оплаты; – Организация конференций (с участием провайдеров); – Еженедельная/ежемесячная отчетность по итогам работы; – Ведение первичного документооборота (1С Документооборот); – Участие в выставках и конференциях, обучающих мероприятиях для врачей. Требования: – Образование: ВЫСШЕЕ (медицинское/фармацевтическое/биологическое образование будет преимуществом); – Опыт полевой работы с врачами (специалистами здравоохранения) от 3х лет на позициях медицинский представитель по работе с рецептурными лекарственными препаратами, КАМ; – Отраслевой опыт в продажах: лабораторная диагностика / фармацевтика (рецептурный сегмент) /retail/ медицинские услуги B2B/крупные региональные сети; – Сильные навыки в формировании и реализации плана визитов, оценке результатов по итогам; – Сильные навыки коммерческих переговоров и продаж, особенно в части продаж инновационных медицинских продуктов, умение слышать собеседника, формировать партнерское отношение; – Аналитическое мышление: умение структурировать информацию, выделять главное, понимать и формулировать тенденции, делать выводы и синтезировать предложения решений, критическое мышление: умение видеть причинно-следственные связи и делать выводы; – Проактивная позиция: способность реализовать в конкретных действиях выводы и решения по итогам анализа, способность достигать поставленных целей; – Умение работать с данными (excel/CRM-Дашборды) на уровне уверенного пользователя; – Опыт проведения презентаций и круглых столов: создание презентаций, проведение докладов, формирование дружественной атмосферы; – Знание медицинского рынка (предпочтительно); – Нацеленность на результат и определение приоритетов; – Активная жизненная позиция: умение четко сформулировать и излагать свою позицию, аргументировать, определять шаги для достижения результата, действия; – Организационная гибкость: умение менять тактические действия в соответствии с изменениями организации и рынка без потери фокуса на рабочих целях; – Аналитическое мышление; – Стрессоустойчивость, инициативность, самостоятельность, мобильность; – Эмоциональный интеллект: эмпатия к людям и умение слышать альтернативные мнения, находить в них ресурс для достижения целей; – Навыки построения межличностных отношений в конструктивном ключе: в позиции совместного достижения необходимых результатов; – Смелость: умение спокойно и аргументированно донести свое мнение или решение и следовать этому последовательными действиями; – Саморазвитие и самоанализ: умение видеть свои успехи и ошибки, анализировать и планировать свои ресурсы. Условия: – Полностью белая и конкурентоспособная заработная плата; – Возможность влиять и получать премию за эффективную работу; – Оплата больничных листов и отпусков; – Подарки и премии за стаж работы в Компании, на День рождения сотрудника; – Премии на свадьбу и рождение детей; – Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях; – Корпоративные проездные карты «Тройка»; – Скидки на лабораторные анализы в нашей сети для сотрудников (до 90%) и для членов семей (до 50%); – Новогодние подарки для сотрудников и их детей; – Бонусы за рекомендацию друзей (от 10.000 рублей за успешный найм); – Обучение и развитие за счёт компании: курсы, тренинги, конференции, сертификации и т.п.; – Командную и поддерживающую культуру - вы не одни: рядом коллеги, которые слышат вас и помогают (обучение, сопровождение на период адаптации); – Пятидневная рабочая неделя: с 9:00 до 18:00 (есть удаленный формат работы по твоему выбору и согласованию с руководителем); – ну и, конечно же, официальное трудоустройство с 1-го дня; – Уют - это тоже про производительность: – современный офис недалеко от метро Калужская; – уютная кухня, где всегда есть зерновой кофе, чай на любой вкус, молоко, запасы конфет и печенья; – оборудованное рабочее место: современный ноутбук, мобильный телефон и любая необходимая техника для эффективной работы. – Что даст вам работа в команде: – работу в высокотехнологичной компании с известной историей, обладающей уникальными знаниями и технологиями; – поддержку коллег, многие из которых, наверняка, перейдут в статус друзей: – возможность влиять на процессы, предлагать и реализовывать; – интересные задачи, которые будут видны в вашем портфолио; – чёткий карьерный путь: понятные шаги роста внутри компании.
от 150 000 ₽ в месяц на руки
Научный специалист
Химик-аналитик (анализ БАД)
Экзактэ Лабс – аналитический центр, основанный в 2011 году. Лидер в области проведения клинических исследований, исследований биоэквивалентности, фармакокинетики лекарственных средств, а также лабораторной диагностики (рутинные и редкие диагностические тесты).Клиенты компании – крупнейшие фармпроизводители России, контрактные исследовательские организации (CRO), а также международные фармацевтические компании.Биоаналитическая лаборатория Экзактэ Лабс приняла участие более чем в 500 исследованиях биоэквивалентности и фармакокинетики лекарственных средств. Крупнейший парк оборудования в России, 18 масс-спектрометров, которые позволяют с высокой точностью определять низкомолекулярные соединения в биологических образцах.Экзактэ Лабс проводит исследования в области готовых лекарственных форм, субстанций и вспомогательных веществ.Также компания занимается разработкой методик анализа новых лекарственных препаратов. Обязанности: – разработка оптимальной стратегии анализа БАДов в лаборатории и за пределами неё; – постановка анализов, обработка и интерпретация результатов; – уход за оборудованием, обслуживание (в основном, ВЭЖХ); – написание отчётов (аналитических, валидационных). Требования: – Образование – высшее химическое, биологическое, медицинское, фармацевтическое; – Опыт работы по желаемой вакансии – от 5 лет работы на аналогичной должности – Профессиональные навыки кандидата – умение проводить анализ образцов БАД современными методами: ВЭЖХ, ААС, ИК и другие; – Знание необходимой нормативной документации: ГОСТы, фармакопейные статьи, в том числе зарубежные документы. Условия: – Официальное оформление с первого дня; – Испытательный срок — 3 месяца (но мы оцениваем по делу, а не по формальностям), оплачиваемые отпуск и больничные; – График 5/2, с 9:00 до 18:00; – Обучение и развитие — курсы, конференции, сертификации, внутренние менторские программы, карьерные траектории и поддержка начинающих специалистов; – Корпоративная библиотека для сотрудников; – Современный офис недалеко от метро: калужская; – Оборудованное рабочее место:Современный ноутбук, мобильный телефон и любая необходимая техника для эффективной работы; – Мелочи, которые значат много:Подарок на День рождения — от компании;Новогодние подарки — для детей сотрудников; – Скидки на лабораторные анализы в нашей сети — для тебя и близких.
от 190 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Химик-аналитик отдела фармацевтического анализа
О направлении деятельности:Экзактэ Лабс – аналитический центр, основанный в 2011 году. Лидер в области проведения клинических исследований, исследований биоэквивалентности, фармакокинетики лекарственных средств, а также лабораторной диагностики (рутинные и редкие диагностические тесты).Клиенты компании – крупнейшие фармпроизводители России, контрактные исследовательские организации (CRO), а также международные фармацевтические компании.Биоаналитическая лаборатория Экзактэ Лабс приняла участие более чем в 500 исследованиях биоэквивалентности и фармакокинетики лекарственных средств. Крупнейший парк оборудования в России, 18 масс-спектрометров, которые позволяют с высокой точностью определять низкомолекулярные соединения в биологических образцах.Экзактэ Лабс проводит исследования в области готовых лекарственных форм, субстанций и вспомогательных веществ.Также компания занимается разработкой методик анализа новых лекарственных препаратов. Обязанности: – Разработка оптимальной стратегии анализа ГЛФ в лаборатории и за пределами неё; – Постановка анализов, обработка и интерпретация результатов (ТСКР, КК); – Уход за оборудованием, обслуживание (в основном, ВЭЖХ); – Написание отчётов (аналитических, валидационных); – Постановка задач лаборантам. Требования: – Образование – высшее химическое, биологическое, медицинское, фармацевтическое; – Опыт работы по желаемой вакансии – от 2 лет работы на аналогичной должности; – Умение проводить анализ образцов готовых лекарственных форм современными методами: ВЭЖХ, СФМ и другие; – Наличие представления о необходимой нормативной документации: ГОСТы, фармакопейные статьи, в том числе зарубежные документы. Условия: – Официальное оформление с первого дня; – Испытательный срок — 3 месяца (но мы оцениваем по делу, а не по формальностям), оплачиваемые отпуск и больничные; – График 5/2, с 9:00 до 18:00; – Чёткий карьерный путь: понятные шаги роста внутри компании; – Обучение и развитие — курсы, конференции, сертификации, внутренние менторские программы, карьерные траектории и поддержка начинающих специалистов; – Корпоративная библиотека для сотрудников; – Современный офис недалеко от метро: калужская; – Уют — тоже про производительностьПросторный офис, большая кухня, кофе-машина, чай, молоко и запасы печенья в трудные дни; – Оборудованное рабочее место: – Мелочи, которые значат много:Подарок на День рождения — от компании;Новогодние подарки — для детей сотрудников; – Скидки на лабораторные анализы в нашей сети — для тебя и близких. –
от 130 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Руководитель отдела продаж
Руководитель отдела продаж/ Руководитель отдела по работе с клиентами
О компании Экзактэ Лабс (Exacte Labs) – это динамично растущая технологическая компания в сфере биофармацевтики. Мы специализируемся на предоставлении полного спектра высокосложных биоаналитических услуг (LC-MS/MS, LBA, иммуногенность, биомаркеры) для поддержки доклинических и клинических исследований наших клиентов. Наша миссия – ускорять разработку новых therapies, предлагая экспертные, гибкие и качественные научные решения. Обязанности: – Развитие бизнеса, определить приоритетные сегменты; – сформировать целевой список фармацевтических компаний; – определить потенциальный объём бизнеса по каждому ключевому клиенту; – организовать системную работу с целевой клиентской базой; – обеспечить выполнение плана продаж; – активные продажи, РОП лично участвует в продажах ключевым клиентам;Управление отделом продаж: – участвовать в подборе менеджеров; – разработать систему адаптации новых сотрудников; – постановка и контроль исполнения планов и задач менеджерами; – контроль за CRM-дисциплиной; – контролировать ключевые сделки; – участвовать в сложных переговорах; – обучать сотрудников работе с клиентами фарм. рынка; – обеспечивать выполнение командного плана. Требования: – опыт от 5 лет на фармацевтическом рынке; – опыт управления сотрудниками; – опыт работы с крупными корпоративными клиентами; – умение работать с длинным циклом сделки; – навыки коммерческих переговоров; – знание основных принципов построения системы продаж; – Особенно интересны кандидаты из: лабораторной диагностики / аналитических лабораторий / фармацевтики / CRO / CDMO / производителей лабораторного оборудования / контрактных лабораторий / научно-исследовательских услуг.Готовы рассмотреть руководителей проектов в фармацевтических компаниях.Понимание специфики доклинических и клинических исследований, нормативных требований (GLP, GCP) и биоаналитических методов (LC-MS, LBA);Большим преимуществом будет наличие действующих контактов в фармацевтических компаниях. Мы предлагаем: – Соблюдение трудового законодательства: мы гарантируем строгое соответствие Трудовому кодексу Российской Федерации; – заработная плата: полностью официальный доход с выплатами 2 раза в месяц: Оклад+ ежемесячная премия+ ежеквартальная премия; – удобный график работы: пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00; – место работы: мы находимся по адресу: м Калужская; – подарки и премии за стаж работы в Компании, на День рождения сотрудника; – скидки на лабораторные анализы в нашей сети для сотрудников (до 90%) и для членов семей (до 50%); – обучение и развитие за счёт компании: курсы, тренинги, конференции, сертификации и т.п.
Зарплата не указана
Руководитель филиала
Директор дивизиона КДЛ
Мы ищем лидера, который способен построить современный, быстрорастущий медицинский бизнес, вывести дивизион на новый уровень эффективности и стать одним из ключевых руководителей лабораторного холдинга. Основные задачи: 1. Управление бизнесом: – Полная ответственность за финансовый результат дивизиона (P&L); – Выполнение стратегических целей по росту выручки, EBITDA и прибыли; – Формирование и реализация стратегии развития дивизиона; – Управление всеми бизнес-процессами направления; – Повышение стоимости бизнеса. 2. Коммерческое развитие: – Построение современной системы продаж; – Управление коммерческой политикой; – Развитие корпоративного сегмента; – Развитие врачебного канала; – Развитие региональной сети; – Формирование стратегии работы с действующей клиентской базой; – Развитие новых клиентов; – Возврат потерянных клиентов; – Управление ассортиментом услуг; – Управление ценовой политикой; – Управление прибыльностью клиентов. 3. Управление клиентским опытом: – Повышение качества сервиса; – Развитие цифровых сервисов; – Управление скоростью выполнения исследований; – Развитие программ лояльности; – Постоянное изучение потребностей клиентов. 4. Управление операционной эффективностью: – Повышение производительности лабораторий; – Оптимизация процессов; – Повышение маржинальности бизнеса; – Управление себестоимостью; – Повышение эффективности использования оборудования; – Управление инвестициями дивизиона. 5. Управление командой: – Руководство коммерческим, операционным и производственным блоками; – Формирование сильной управленческой команды; – Развитие руководителей; – Постановка KPI; – Регулярная оценка эффективности; – Развитие корпоративной культуры высокой результативности. 6. Развитие бизнеса: – Запуск новых продуктов; – Поиск новых рынков; – Анализ конкурентов; – Формирование долгосрочной стратегии развития; – Поиск новых точек роста. Что мы ожидаем Обязателен опыт: – управления крупным коммерческим подразделением или медицинским бизнесом; – управления P&L от 1 млрд рублей; – управления командами от 150 человек; – построения системных продаж; – реализации проектов трансформации бизнеса; – достижения устойчивого роста финансовых показателей; Будет преимуществом опыт работы в: • лабораторной диагностике; • медицинских услугах; • фармацевтических компаниях; • федеральных медицинских сетях; • крупных B2B-компаниях. Мы ищем лидера, который: • принимает сложные решения; • умеет добиваться результата; • мыслит цифрами; • умеет строить сильные команды; • способен проводить масштабные изменения; • обладает высоким уровнем ответственности; • способен работать в условиях высоких ожиданий собственников. Мы предлагаем: – Возможность возглавить один из крупнейших лабораторных бизнесов страны; – Прямое взаимодействие с Генеральным директором Холдинга и Советом директоров; – Полномочия по изменению структуры, процессов и команды; – Участие в разработке стратегии Холдинга; – Возможность влиять на развитие всей группы компаний. Заинтересовались? Откликайтесь на вакансию, чтобы попасть на собеседование. Мы не заставим ждать и оперативно дадим любую обратную связь в течение 2х рабочих дней!
Зарплата не указана
Директор Дивизиона КДЛ
Хромолаб — один из крупнейших лабораторных холдингов России. Мы ищем первое лицо дивизиона: руководителя, который отвечает за бизнес целиком — от стратегии и продаж до производства лабораторий — и подчиняется напрямую Генеральному директору холдинга. Зона ответственности – Бизнес: полный P&L дивизиона, стратегия, бюджет, инвестиции, рост стоимости бизнеса. – Коммерция: ценовая и ассортиментная политика, прибыльность клиентов, развитие корпоративного сегмента, врачебного канала и регионов, возврат потерянных клиентов. – Операции: сроки выполнения исследований, загрузка оборудования, оптимизация процессов и себестоимости. – Клиенты: качество сервиса, цифровые сервисы, программы лояльности. – Развитие: новые продукты и рынки, анализ конкурентов, поиск точек роста. – Команда: руководство коммерческим, операционным и производственным блоками, развитие руководителей, культура высокой результативности. Кого мы ищем Обязательно – Опыт первого лица бизнеса или крупного подразделения: генеральный директор, директор дивизиона, бизнес-юнита или федеральной сети (направление бизнеса рассматриваем любые с наличием производственных процессов). – P&L от 1 млрд ₽ или команда от 150 человек. – Подтверждённые цифрами результаты: рост выручки, прибыли, рентабельности. Будет плюсом – Опыт в лабораторной диагностике, медицинских сетях, фармацевтике, аптечном ритейле или сервисном B2B/B2C-бизнесе с сетью точек. – Опыт трансформации бизнеса: смена модели продаж, оптимизация процессов, запуск новых направлений. – Работа с франчайзингом, региональной сетью, врачебным и корпоративным каналами. Если вы из другой отрасли, но управляли сетевым сервисным или производственным бизнесом такого масштаба, мы готовы рассмотреть вашу кандидатуру. Нам важно, чтобы вы: – мыслили цифрами и принимали сложные решения; – умели строить сильные команды и проводить масштабные изменения; – были готовы работать в условиях высоких ожиданий собственников. Что мы предлагаем – Полномочия: право менять структуру, процессы и команду дивизиона. – Влияние: прямое взаимодействие с Генеральным директором и Советом директоров, участие в стратегии холдинга. – Формат: Москва, офис, командировки по регионам Как откликнуться Чтобы мы быстрее оценили ваш опыт, ответьте в отклике на три вопроса: – Какой P&L вы вели на последнем месте работы (выручка, ₽)? – Сколько человек было у вас в подчинении: всего и в прямом? – Ваш главный бизнес-результат в цифрах за последние 3 года? Мы отвечаем каждому кандидату в течение 2 рабочих дней. –
Зарплата не указана
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru