............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. ............................................................................. .............................................................................

Аренза 360 

Лизинговая компания
5
67 оценок
Менеджер по работе с клиентами
Аренза-ПРО - первая в России лизинговая компания, работающая в сфере финансовых технологий. Мы - это продуктовая компания с передовой IT-инфраструктурой, которая позволяет автоматизировать процесс лизинговой сделки Сейчас мы ищем активного и целеустремлённого специалиста, который разделяет нашу страсть к технологиям, клиентоориентированности и высокому качеству сервиса. Человека, который готов раскрыть свой потенциал и вырасти внутри нашей компании! Что мы предлагаем: – Большие возможности для личностного, профессионального и карьерного роста; – Работа в дружном, молодом коллективе с интересными и амбициозными задачами; – Официальная заработная плата (стабильный оклад + ежемесячные премии); – Возможность влиять на уровень дохода: прозрачная система мотивации без "потолка"; – Предоставление корпоративного телефона и мобильной связи; – Наставничество, обучение и поддержка руководителя с первого дня работы; – БЦ "Капитал" класса "А"; – Собственная система CRM для решения рабочих задач и планов. Чем предстоит заниматься:: – Прием входящих заявок и консультирование клиентов (юридические лица); – Выстраивание партнерских отношений с клиентами; – Ведение клиента на всех этапах финансирования сделки (сбор, анализ юридических и финансовых документов, согласование финансирования); – ⁠Коммуникация со смежными департаментами; – Осуществление или организация передачи предмета лизинга клиенту у поставщика. Что мы ожидаем от кандидата: – Высшее/неполное высшее образование; – Грамотная устная и письменная речь; – Навык ведения деловых переговоров; – Опыт работы в продажах от 1 года, опыт работы в ЛК будет преимуществом; Преимуществом будут: – Навыки выявления потребностей, проведения переговоров и презентаций, опыт работы с возражениями, знание этапов продаж; – Опыт работы с сегментом оборудования/авто; – Проактивность. Если Вы планируете работать в стабильной и быстро растущей компании, откликайтесь, и растите вместе с нами!
от 200 000 ₽ в месяц на руки
Менеджер по работе с партнерами (Поставщики оборудования)
Арена-Про - первая в России лизинговая компания, работающая в сфере финансовых технологий 10 лет! Мы предлагаем услуги лизинга в таких сферах, как автомобили, оборудование, медицина и шины. Аренза-ПРО входит в периметр АФК «Система», наряду с такими известными компаниями, как МТС и Ozon. Наша компания занимает одну из лидирующих позиций в ТОП-5 компаний по лизингу оборудования в России. Что мы предлагаем: – Большие возможности для личностного, профессионального и карьерного роста; – Работа в дружном, молодом коллективе с интересными и амбициозными задачами; – Официальная заработная плата (стабильный оклад + ежемесячные премии); – Возможность влиять на уровень дохода: прозрачная система мотивации без "потолка"; – Предоставление корпоративного телефона и мобильной связи; – Наставничество, обучение и поддержка руководителя с первого дня работы; – БЦ "Капитал" класса "А"; – Собственная система CRM для решения рабочих задач и планов. Чем предстоит заниматься: – Привлечение новых партнеров/поставщиков по оборудованию, с целью получения заявок на лизинговые сделки; – Выстраивание эффективных партнерских отношений с поставщиками оборудования с целью увеличения объемов продаж; – Поддержка и активное развитие действующей базы партнеров; – Участие в совместных маркетинговых мероприятиях, выставках, презентациях; – Проведение встреч с партнерами по МСК и области; – Профессиональное сопровождение заявок на всех этапах сделки. Что мы ожидаем от кандидата: – Высшее/неполное высшее образование – Грамотная устная и письменная речь; – Навык ведения деловых переговоров; – Опыт работы в продажах от 1 года, опыт работы в ЛК будет преимуществом; Преимуществом будут: – Навыки выявления потребностей, проведения переговоров и презентаций, опыт работы с возражениями, знание этапов продаж; – Опыт работы с сегментом оборудования/авто; – Проактивность. Если ты хочешь работать в стабильной компании и иметь доход без потолка, скорее откликайся и приходи в нашу команду!
от 200 000 ₽ в месяц на руки
Специалист по работе с дебиторской задолженностью
Аренза ПРО - первая в России лизинговая компания, работающая в сфере финансовых технологий 9 лет! Мы предлагаем услуги лизинга в таких сферах, как автомобили, оборудование, медицина и шины. Аренза входит в периметр АФК «Система», наряду с такими известными брендами, как МТС и Ozon. Наша компания занимает одну из лидирующих позиций в ТОП-5 компаний по лизингу оборудования в России. Что мы предлагаем: – Оформление по ТК РФ с 1-го рабочего дня; – График 5\2, 8ми часовой день (+выезды из офиса); – Офис в БЦ "Капитал" класса "А"; – Полностью оборудованное рабочее место; – Полная информационная поддержка при работе (базы данных, доступы к электронным площадкам); – Наставничество руководителя, плавный ввод в должность; – Оборудованная кухонная зона и зоны отдыха. Чем предстоит заниматься: – Мониторинг платежной дисциплины лизингополучателей; – Проведение переговоров с руководителями/представителями компании должника, с целью урегулирования вопроса по погашению просроченной дебиторской задолженности; – Проведение финансового мониторинга; – Проведение осмотра имущества переданного в лизинг с целью ознакомления с условиями содержания; – Работа со страховыми компаниями в отношении поврежденного и утраченного имущества; – Инициация расторжения договоров лизинга, договоров поставки в одностороннем порядке в случаи существенных нарушении условий; – Изъятие предметов лизинга, подготовка и подписание соответствующих документов; – Работа с контрагентами в отношении перевозки и хранения изъятых предметов лизинга; – Полное взаимодействие с судебными приставами и сопровождение исполнительного производства до его окончания. Чего мы ждем от кандидата: – Умение ориентироваться в деянии совершенных преступлений; – Опыт работы ФССП от 1 года; – Понимание нормативных актов и законодательной базы; – Настойчивость и ответственность в работе; – Готовность обучаться. Если Вы планируете работать в стабильной компании и быть уверенным в завтрашнем дне, скорее откликайтесь и присоединяйтесь в нашу команду!
от 130 000 ₽ в месяц на руки
Специалист по подбору и адаптации персонала (Рекрутер)
Аренза 360 — первая в России лизинговая компания, работающая в сфере финансовых технологий. Мы предлагаем услуги лизинга в таких сферах, как автомобили, оборудование, медицина и шины. Аренза входит в периметр АФК «Система», наряду с такими известными компаниями, как МТС и Ozon. Наша компания занимает одну из лидирующих позиций в ТОП-5 компаний по лизингу оборудования в России. Мы ищем менеджера по подбору персонала, который усилит нашу команду и приведет отличных специалистов Что нужно будет делать: – Составление профилей и размещение вакансий на hh, поиск альтернативных источников подбора (профильные тг каналы, соцсети); – Проведение телефонных и очных собеседований, первичная оценка кандидатов, тестирование; – Формирование положительного имиджа компании на рынке труда; – Сбор пакета документов на оформление, передача кадровику, контроль выхода и прохождения ИС. Мы хотим видеть в специалисте: – Опыт работы в подборе персонала от года (фокус на подбор менеджеров по продажам); – Опыт работы с инструментами подбора (hh.ru, сайты, TG-каналы, Хантфлоу); – Умение проводить анализ рынка по различным вакансиям; – Знание методик проведения адаптации персонала. Личные качества: – Отличный коммуникатор, умение находить общий язык с разными людьми; – Грамотная речь, доброжелательность, умение работать в режиме разноплановых вакансий; – Ориентация на результат. Что мы предлагаем: – Оформление по ТК, 5/2, гибкое начало рабочего дня с 9-18 или с 10-19; – Компания динамично растущая, предполагается полный цикл по подбору и адаптации персонала в одном лице; – Фиксированный оклад, ежемесячная премия при выполнении KPI, годовая премия. Если ты хочешь работать в стабильной динамично развивающейся компании, скорее откликайся и приходи в нашу команду!
от 120 000 ₽ в месяц до вычета налогов
Вакансии на карте
Ищите работу на карте рядом с домом
Информация о вакансиях предоставлена hh.ru
🍪
Мы используем cookies подробнее