Обязанности:
–
Разработка, актуализация проектов локальных нормативных актов, содержащих требования по обеспечению безопасных условий и охраны труда;
– Выявление потребностей в обучении по охране труда, оказанию первой помощи пострадавшим с учетом требований нормативных правовых актов;
– Оказание методической помощи руководителям структурных подразделений в разработке программ обучения, инструктажей, стажировок и инструкций по охране труда;
– Проведение вводного инструктажа по охране труда, координация проведения инструктажей по охране труда на рабочем месте;
– Организация и координация работ по охране труда в структурных подразделениях организации;
– Организация проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах;
– Подготовка документов, связанных с организацией и проведением специальной оценки условий труда и ее результатами;
– Организация проведения предварительных при приеме на работу и периодических медицинских осмотров, других обязательных медицинских осмотров (освидетельствований), обязательных психиатрических освидетельствований.
– Внесение в программу 1С результатов проведенной спецоценки, контроль правильности назначения рабочих мест при приеме на работу, переводах на другие рабочие места, при реорганизации структурных подразделений;
– Информирование работников об условиях труда на их рабочих местах, уровнях профессиональных рисков, а также о предоставляемых им гарантиях, полагающихся компенсациях;
– Контроль исполнения перечня рекомендуемых мероприятий по улучшению условий труда, разработанного по результатам специальной оценки условий труда;
– Разработка предложений по обеспечению безопасных условий и охраны труда, управлению профессиональными рисками;
– Подготовка предложений в план мероприятий по предупреждению производственного травматизма и профзаболеваний;
– Организация проведения обязательных периодических медицинских осмотров (освидетельствований) работников;
– Контроль обеспечения работников средствами индивидуальной и коллективной защиты, а также их хранения, оценки состояния и исправности.
Требования:
– Высшее образование (в т.ч. непрофильное) + программы профессиональной переподготовки в области охраны труда;
– Опыт работы от трех лет опыт работы в медицинских организациях;Знание:
– Основы Трудового законодательства Российской Федерации;
–
источники и характеристики вредных и опасных факторов производственной среды и трудового процесса, их классификации;
– методы и порядок оценки опасностей и профессиональных рисков работников, проведения специальной оценки условий труда;
– нормативные требования по вопросам обучения и проверки знаний требований охраны труда;
– технологии, формы, средства и методы проведения инструктажей по охране труда, обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда;
– систему учета и хранения, в том числе в электронном виде, результатов обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда, приемов оказания первой помощи пострадавшим;
– порядок проведения предварительных при поступлении на работу, периодических и внеочередных медицинских осмотров работников, иных медицинских осмотров и освидетельствований работников;
– виды ответственности за нарушение требований охраны труда и порядок привлечения к ответственности;
– порядок финансирования мероприятий по улучшению условий и охраны труда, методы планирования расходов;
– порядок проведения расследования несчастных случаев;
– прикладные программы для локальных сетей и информационно-телекоммуникационной сети Интернет, системы онлайн-консультирования;
порядок ведения учета и оформления необходимой документации, составления отчетов, номенклатуры дел в бумажном и электронном формате.
– Формировать отчеты о выполненной работе;
– использовать в работе информационно-аналитические системы и информационно-телекоммуникационную сеть Интернет;
– применять государственные нормативные требования охраны труда с целью обеспечения выполнения отдельных процедур системы управления охраной труда;
– применять методы проверки функционирования системы управления охраной труда, выявлять и анализировать недостатки с учетом отраслевой специфики и особенностей деятельности организации.
Условия:
– Работа в крупном государственном научно-медицинском учреждении;
– Оформление по ТК РФ;
– Испытательный срок 3 мес.;
– График работы: 5/2 с 8-30 до 17-00;
– Место работы: ул. Дмитрия Ульянова, 11 (метро Академическая).
