Далимо

Оптовая компания

Директор по развитию HoReCa

«Далимо» — это команда, которая с 1995 года слаженно работает в сферах дистрибьюции продуктов питания, логистики, маркетинга, производства и IT-решений. О нас в цифрах: - 10 000+ сотрудников в штате; - 50+ подразделений компании в России, Беларуси и Казахстане; - 70% ТОП-менеджеров выросли внутри «Далимо». Наша история уникальна и обширна, но в ней всегда есть место для новых глав, которые мы с радостью допишем вместе с вами! Сейчас в нашу команду мы ищем Руководителя по развитию HoReCa. Работа в Далимо - это: – Работа в команде профессионалов и в крупной дистрибьюторской сети с опытом более 30 лет – Трудоустройство согласно ТК РФ, стандартный график работы 5/2, с 9.00 до 18.00 – Уровень заработной платы с успешными кандидатами обсуждается индивидуально – Непрерывное обучение и ежедневная прокачка своих навыков, в нашем коллективе сложно не стать профессионалом – Возможность реализовать себя, применить свой опыт – Возможности для карьерного и профессионального роста (система кадрового резерва, штат тренинг-менеджеров) – Развитая корпоративная культура (корпоративная библиотека, учебный центр, номинации “Лучший сотрудник года”/”Лучший сотрудник месяца” с ценными призами, корпоративные мероприятия) – Дружественная атмосфера в коллективе, где всегда готовы поддержать и помочь Чем предстоит заниматься: – Управлением продажами. Разработкой и внедрением стратегий по увеличению объемов продаж; – Оптимизацией и развитием канала сбыта; – Установлением и поддержанием долгосрочных отношений с клиентами. Проведением личных встреч и переговоров с ключевыми клиентами, в целях выполнения планов продаж, обеспечения максимального сбыта продукции в торговых точках; – Анализом рынка и конкурентной среды, мониторингом потребительских предпочтений – Формирование команды динамично развивающегося отдела продаж HoReCa – Выполнение плановых показателей и поддержание мотивации – Контроль состояния дебиторской задолженности клиентов – Составление еженедельных и ежемесячных отчётов Требования: – Опыт работы в сфере продаж HoReCa обязательно – Знание ключевых клиентов, понимание специфики – Опыт управления командой продаж более 20 человек – Знание основных методов и принципов анализа и прогнозирования – Навыки ведения переговоров с ключевыми клиентами – Стратегический подход, отличные навыки продаж на любом уровне, понимание эффективности бизнеса – Высокий уровень коммуникабельности, активность, целеустремленность, ответственность, стрессоустойчивость м инициативность

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Руководитель направления ФГИС (Меркурий, Честный знак, ЕГАИС)

«Далимо» — это команда, которая с 1995 года слаженно работает в сферах дистрибьюции продуктов питания, логистики, маркетинга, производства и IT-решений. О нас в цифрах: - 10 000+ сотрудников в штате; - 50+ подразделений компании в России, Беларуси и Казахстане; - 70% ТОП-менеджеров выросли внутри «Далимо». Наша история уникальна и обширна, но в ней всегда есть место для новых глав, которые мы с радостью допишем вместе с вами! Чем предстоит заниматься: – Организация и контроль работы подразделения по ведению и сопровождению ФГИС Меркурий, Честный знак, ЕГАИС; – Обеспечение соблюдения требований законодательства РФ в части прослеживаемости, маркировки и учёта продукции; – Взаимодействие с ФОИВ и операторами систем (Росалкогольтабакконтроль, ЦРПТ, Россельхознадзор); – Контроль своевременности и корректности внесения данных во все ФГИС; – Управление доступами пользователей, ЭЦП, МЧД; – Разработка и актуализация регламентов, инструкций, схем бизнес-процессов; – Контроль KPI подразделения (сроки, ошибки, инциденты); – Участие в автоматизации и цифровизации процессов работы с ФГИС; – Сопровождение проверок и аудитов. Мы предлагаем: – Работа в крупной федеральной компании с развитой филиальной сетью; – Официальное трудоустройство по ТК РФ; – Стабильная белая заработная плата; – График работы: 5/2, офис / гибрид (обсуждается индивидуально); – Возможности профессионального роста и развития управленческой экспертизы; – Собственный спортивный и тренажерный зал на территории компании; – Подарки детям сотрудников на праздники; – Различные корпоративные и спортивные мероприятия. Наши ожидания от сотрудника: – Опыт работы с ФГИС Меркурий, Честный знак, ЕГАИС; – Уверенный пользователь ПК; – Опыт интеграции ФГИС с 1С / WMS будет преимуществом; – Опыт взаимодействия с контролирующими органами и прохождения проверок; – Управленческий опыт, системное мышление, ориентация на результат.

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Менеджер по продажам HoReCa

Рады сообщить, что приглашаем Менеджера по продажам в отдел HoReCa. «ДАЛИМО» — это команда, которая с 1995 года слаженно работает в сферах дистрибьюции продуктов питания, логистики, маркетинга, производства и IT-решений. О нас в цифрах: - 10 000+ сотрудников в штате; - 50+ подразделений компании в России, Беларуси и Казахстане; - 70% ТОП-менеджеров выросли внутри «Далимо». Наша история уникальна и обширна, но в ней всегда есть место для новых глав, которые мы с радостью допишем вместе с вами! ЗАДАЧИ: – Работать с клиентами в одном из направлений HoReCa: Гостиницы, кафе, бары, рестораны; – Поиск новых клиентов, ведение текущих; – Вести переговоры, заключать договоры; – Увеличивать объёмы продаж; – Работать с дебиторской задолженностью; – Вести отчетность. ТРЕБОВАНИЯ: – Желателен опыт работы в канале HoReCa, но не обязателен - мы всему научим; – Проведение переговоров с клиентами; – Знание техник продаж приветствуется; – Преимуществом будет наличие АКБ в сегменте HoReCa (мотивация обсуждается индивидуально). УСЛОВИЯ: – Работа в стабильной FMCG компании федерального уровня; – Трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня (оплата больничных, отпусков); – График работы стандартный 5/2 с 9:00 до 18:00; – Помощь в адаптации: с первого дня закрепляем за новым сотрудником опытного наставника; – Оплата мобильной связи, корпоративный планшет/телефон; – Развитая корпоративная культура (корпоративная библиотека, учебный центр, номинации /"Лучший сотрудник месяца"/“Лучший сотрудник года”/"Ветеран компании'' с возможностью отправиться в путешествие с коллегами, корпоративные мероприятия и детские активности); – Мы предоставляем все возможности для карьерного и профессионального роста: ведем кадровый резерв, развиваем наших сотрудников, предоставляем доступ к системе дистанционного обучения; – Новогодние подарки детям сотрудников. ПРИСОЕДИНЯЙСЯ!

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Менеджер по работе с ключевыми клиентами (HoReCa)

«Далимо» — это команда, которая с 1995 года слаженно работает в сферах дистрибьюции продуктов питания, логистики, маркетинга, производства и IT-решений. О нас в цифрах: - 10 000+ сотрудников в штате; - 50+ подразделений компании в России, Беларуси и Казахстане; - 70% ТОП-менеджеров выросли внутри «Далимо». Наша история уникальна и обширна, но в ней всегда есть место для новых глав, которые мы с радостью допишем вместе с вами! Обязанности: – Ведение активной клиентской базы компании, увеличение доли рынка компании в регионе ответственности (ведение отчётности, аналитика: мониторинг остатков товаров под клиента, контроль еженедельной выборки продукции, отгрузок заказов и дебиторской задолженности) – Кросс-функциональное взаимодействие со всеми подразделениями компании (юристы, логисты, бухгалтерия, склад) – Развитие существующих клиентов (расширение представленности, оптимизация ассортиментных матриц, увеличение продаж), выполнение поручений руководства. – Достижение плановых показателей по объему продаж и дистрибьюции Требования: – успешный опыт работы в продажах с ФХС HoReCa – ответственность, коммуникабельность, стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности. – знание 1с, Bitrix, ЭДО, набор программ Office (ВПР excel) Работа в Далимо - это: – Работа в команде профессионалов и в крупной дистрибьюторской сети с опытом более 25 лет – У нас работает более 7000 человек по всей России, многие из них уже получили статус ветеранов компании! – Трудоустройство согласно ТК РФ, стандартный график работы 5/2, с 9.00 до 18.00, работа офисного характера, по необходимости выезды на встречу с клиентами – Своевременные выплаты заработной платы - 2 раза в месяц. Достойная заработная плата: оклад + моб.связь + премия по KPI. Ты сам влияешь на доход! – Помощь в адаптации: с первого дня закрепляем за новым сотрудником опытного наставника – Мы предоставляем все возможности для карьерного и профессионального роста: ведем кадровый резерв, развиваем наших сотрудников, предоставляем доступ к системе дистанционного обучения – Развитая корпоративная культура (корпоративная библиотека, учебный центр, номинации /"Лучший сотрудник месяца"/“Лучший сотрудник года” с возможностью отправиться в путешествие с коллегами, корпоративные мероприятия и детские активности) – Новогодние подарки детям сотрудников – Местоположение офиса - г. Москва, ул. Кировоградская д. 23а

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Младший менеджер по работе с ключевыми клиентами (e-com)

«Далимо» — это команда, которая с 1995 года слаженно работает в сферах дистрибьюции продуктов питания, логистики, маркетинга, производства и IT-решений. О нас в цифрах: - 10 000+ сотрудников в штате; - 50+ подразделений компании в России, Беларуси и Казахстане; - 70% ТОП-менеджеров выросли внутри «Далимо». Наша история уникальна и обширна, но в ней всегда есть место для новых глав, которые мы с радостью допишем вместе с вами! ЗАДАЧИ: – Ведение закрепленных ключевых клиентов под руководством старшего КАМ; – Оперативное решение текущих вопросов по ассортименту, поставкам и качеству; – Подготовка и согласование полного пакета документов для листинга новых SKU; – Оформление договоров поставки, спецификаций, дополнительных соглашений; – Ведение и актуализация прайс-листов, подготовка коммерческих предложений; – Работа с актами сверок, УПД, товарными накладными; – Координация и контроль приемок товара на РЦ клиентов; – Работа с претензиями по качеству и комплектности поставок; – Мониторинг графиков поставок и слотирования на РЦ; – Контроль соблюдения требований сетей по упаковке и маркировке. ТРЕБОВАНИЯ: – Понимание основных принципов работы российского E-com будет преимуществом; – Релевантный опыт работы в Sales coordinator/JKAM; – Продвинутый пользователь ПК: Microsoft Office (владение Excel - продвинутый пользователь); РАБОТА В ДАЛИМО - это: – Работа в команде профессионалов и в крупной дистрибьюторской сети с опытом более 25 лет; – Трудоустройство согласно ТК РФ (оплата больничных, отпусков); – Гибридный график работы 5/2 с 9.00 до 18.00; – Своевременная выплата заработной платы без задержек ; – Оплата мобильной связи; – Корпоративный ноутбук; – Оплата ГСМ; – Подарки детям сотрудников; – Непрерывное обучение и ежедневная прокачка своих навыков, в нашем коллективе сложно не стать профессионалом; – Возможности для карьерного роста; – Развитая корпоративная культура (корпоративная библиотека, учебный центр, номинации “Лучший сотрудник года”/”Лучший сотрудник месяца” с ценными призами, корпоративные мероприятия); – Дружественная атмосфера в коллективе, где всегда готовы поддержать и помочь. ПРИСОЕДИНЯЙСЯ!

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Руководитель отдела продаж HoReCa

«Далимо» — это команда, которая с 1995 года слаженно работает в сферах дистрибьюции продуктов питания, логистики, маркетинга, производства и IT-решений. О нас в цифрах: - 10 000+ сотрудников в штате; - 50+ подразделений компании в России, Беларуси и Казахстане; - 70% ТОП-менеджеров выросли внутри «Далимо». Наша история уникальна и обширна, но в ней всегда есть место для новых глав, которые мы с радостью допишем вместе с вами! Обязанности: – Разработка стратегии и планов развития отдела HoReCa – Формирование команды динамично развивающегося отдела продаж HoReCa – Выполнение плановых показателей и поддержание мотивации – Организация работы по ведению, анализу и систематизации клиентской базы – Организация обучений и тренингов для менеджерского состава – Контроль состояния дебиторской задолженности клиентов – Составление еженедельных и ежемесячных отчётов Требования: – Опыт работы в сфере продаж HoReCa обязателен – Опыт управления командой продаж более 10 человек – Навыки ведения переговоров с ключевыми клиентами – Знание ключевых клиентов, понимание специфики на территории Москвы и области – Знание основных методов и принципов анализа и прогнозирования – Стратегический подход – Высокая работоспособность и ориентированность на результат Работа в Далимо - это: – Работа в команде профессионалов и в крупной дистрибьюторской сети с опытом более 25 лет – Трудоустройство согласно ТК РФ, стандартный график работы 5/2, с 9.00 до 18.00 – Уровень заработной платы с успешными кандидатами обсуждается индивидуально – Возможности для карьерного и профессионального роста (система кадрового резерва, штат тренинг-менеджеров) – Развитая корпоративная культура (корпоративная библиотека, учебный центр, номинации “Лучший сотрудник года”/”Лучший сотрудник месяца” с ценными призами, корпоративные мероприятия) – Дружественная атмосфера в коллективе, где всегда готовы поддержать и помочь Присоединяйся к нам и стань частью нашей успешной команды!

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Руководитель отдела продаж Mars

«Далимо» — это команда, которая с 1995 года слаженно работает в сферах дистрибьюции продуктов питания, логистики, маркетинга, производства и IT-решений. О нас в цифрах: - 10 000+ сотрудников в штате; - 50+ подразделений компании в России, Беларуси и Казахстане; - 70% ТОП-менеджеров выросли внутри «Далимо». Наша история уникальна и обширна, но в ней всегда есть место для новых глав, которые мы с радостью допишем вместе с вами! Обязанности: – Организация и контроль работы сотрудников отдела продаж. – Развитие направления бизнеса с лидерами рынка — Mars (Корма и шоколад) и в сегменте собственных торговых марок (СТМ). – Руководство и координация работы розничной ЭТК. – Выстраивание эффективного взаимодействия с отделами сетевого и оптового направления. – Разработка стратегии и планов развития. – Своевременное и достоверное оформление всей предусмотренной отчетности и иной рабочей документации. Требования: – Опыт работы в категории «корма для домашних животных». Понимание специфики рынка. – Навыки ведения переговоров и работы с возражениями на высоком уровне. – Готовность к постоянному профессиональному развитию, обучению и повышению квалификации. – Умение работать в команде и строить долгосрочные партнерские отношения. Условия: – Работа в команде профессионалов и в крупной дистрибьюторской сети с опытом более 25 лет – Трудоустройство согласно ТК РФ, стандартный график работы 5/2, с 9.00 до 18.00 – Уровень заработной платы с успешными кандидатами обсуждается индивидуально – Возможности для карьерного и профессионального роста (система кадрового резерва, штат тренинг-менеджеров) – Развитая корпоративная культура (корпоративная библиотека, учебный центр, номинации “Лучший сотрудник года”/”Лучший сотрудник месяца” с ценными призами, корпоративные мероприятия) – Дружественная атмосфера в коллективе, где всегда готовы поддержать и помочь Присоединяйся к нам и стань частью нашей успешной команды!

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Руководитель отдела продаж пищевых ингредиентов

«Далимо» — это команда, которая с 1995 года слаженно работает в сферах дистрибьюции продуктов питания, логистики, маркетинга, производства и IT-решений. О нас в цифрах: - 10 000+ сотрудников в штате; - 50+ подразделений компании в России, Беларуси и Казахстане; - 70% ТОП-менеджеров выросли внутри «Далимо». Наша история уникальна и обширна, но в ней всегда есть место для новых глав, которые мы с радостью допишем вместе с вами! ЗАДАЧИ – Руководство отделом Трейдинга В2В – Активные продажи пищевых ингредиентов (молочного сырья, сорбат калия, бензонат натрия, молочная кислота и др.) – Поиск клиентов, наработка клиентской базы (холодные звонки, выход на ЛПР) – Проведение переговоров с ключевыми клиентами, заключение договоров сотрудничества, расчет рентабельности и сопровождение сделок/контрактов – Поддержание и развитие существующей клиентской базы – Контроль дебиторской задолженности – Документооборот, отчетность ТРЕБОВАНИЯ – Опыт работы в сфере продаж B2B не менее 3-х лет, желательно в сфере продаж сырья, пищевых ингредиентов – Развитые навыки ведения переговоров, работы с возражениями – Опыт управления персоналом – Наличие АКБ приветствуется УСЛОВИЯ – Необходимо работать в офисе по адресу г. Москва ул. Кировоградская 23 А к1 – Предлагаем достойную заработную плату: оклад + моб.связь + премия по KPI.Ты сам влияешь на доход! – Помогаем с адаптацией: с первого дня закрепляем за новым сотрудником опытного наставника – Мы предоставляем все возможности для карьерного и профессионального роста: ведем кадровый резерв, для нас важно развивать своих сотрудников – Обучаем - предоставляем доступ к системе дистанционного обучения внутри компании, так же проводим тренинги и семинары – Гордимся корпоративной культурой, мы ценим сотрудников – устраиваем спортивные и праздничные мероприятия, конкурсы лучших и детские активности – Сфера продуктов питания остается актуальной всегда, даже в самое непростое время! Присоединяйся!

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Координатор (e-com)

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Супервайзер мерчендайзеров

«ДАЛИМО» — это команда, которая с 1995 года слаженно работает в сферах дистрибьюции продуктов питания, логистики, маркетинга, производства и IT-решений. О нас в цифрах: - 10 000+ сотрудников в штате; - 50+ подразделений компании в России, Беларуси и Казахстане; - 70% ТОП-менеджеров выросли внутри «Далимо». Наша история уникальна и обширна, но в ней всегда есть место для новых глав, которые мы с радостью допишем вместе с вами! ЗАДАЧИ: – Прием и обучение новых сотрудников правилам и стандартам мерчендайзинга; – Контроль наличия товаров на полках федеральных сетей, выкладка согласно планограммам; – Контроль наличия и правильности ценников в торговом зале; – Контроль ротации продукции по срокам годности; – Установка дополнительных мест продаж; – Контроль заказов, приемки и списания товара; – Ежедневное заполнение данных о проделанной работе в специальной программе; – Еженедельное предоставление аналитической отчетности по представленности товаров на полках в разрезе контрагентов для руководства компании; – Взаимодействие со смежными отделами компании; – Контроль соблюдения графиков и маршрутов мерчендайзеров (7 человек); – Работа на территории всей Москвы. ТРЕБОВАНИЯ: – Опыт работы Супервайзером мерчендайзеров от 1 года в сфере FMCG обязателен; – Опыт работы в федеральных сетях; – Уверенный пользователь ПК; – Знание основных техник продаж. УСЛОВИЯ: – Трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня (оплата больничных, отпусков); – График работы разъездной - 5/2 с 9:00 до 18:00 (1 офисный день в неделю); – Выдаем корпоративный планшет/телефон; – Оплата ГСМ; – Своевременная выплата заработной платы; – Возможности для карьерного роста; – Развитая корпоративная культура (корпоративная библиотека, учебный центр, номинации /"Лучший сотрудник месяца"/“Лучший сотрудник года”/"Ветеран компании'' с возможностью отправиться в путешествие с коллегами, корпоративные мероприятия и детские активности); – Мы предоставляем все возможности для карьерного и профессионального роста: ведем кадровый резерв, развиваем наших сотрудников, предоставляем доступ к системе дистанционного обучения; – Новогодние подарки детям сотрудников; – Дружественная атмосфера в коллективе, где всегда готовы поддержать и помочь.

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Эксклюзивный Торговый представитель Mars Корма (Подольск, Видное, Серпухов, Домодедово)

«ДАЛИМО» — это команда, которая с 1995 года слаженно работает в сферах дистрибьюции продуктов питания, логистики, маркетинга, производства и IT-решений. О нас в цифрах: - 10 000+ сотрудников в штате; - 50+ подразделений компании в России, Беларуси и Казахстане; - 70% ТОП-менеджеров выросли внутри «Далимо». Наша история уникальна и обширна, но в ней всегда есть место для новых глав, которые мы с радостью допишем вместе с вами! ЗАДАЧИ: – Работать с АКБ на вверенной территории : Подольск, Видное, Домодедово, Серпухов; – Посещение вверенной территории; – Поиск новых клиентов; – Вести переговоры, заключать договоры; – Увеличивать объёмы продаж; – Работать с дебиторской задолженностью; – Вести отчетность. ТРЕБОВАНИЯ: – Опыт работы Торговым Представителем желательно; – Готовность к разъездному характеру работы; – Проведение переговоров с клиентами; – Знание техник продаж; УСЛОВИЯ: – Работа в команде профессионалов стабильно развивающейся компании; – Трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня (оплата больничных, отпусков); – График работы стандартный 5/2 с 9:00 до 18:00; – Помощь в адаптации: с первого дня закрепляем за новым сотрудником опытного наставника; – Оплата мобильной связи, корпоративный планшет/телефон; – Развитая корпоративная культура (корпоративная библиотека, учебный центр, номинации /"Лучший сотрудник месяца"/“Лучший сотрудник года”/"Ветеран компании'', с возможностью отправиться в путешествие с коллегами, корпоративные мероприятия и детские активности); – Мы предоставляем все возможности для карьерного и профессионального роста: ведем кадровый резерв, развиваем наших сотрудников, предоставляем доступ к системе дистанционного обучения; – Новогодние подарки детям сотрудников. ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ К НАМ И СТАНЬТЕ НЕ ПРОСТО ЧАСТЬЮ, А НЕЗАМЕНИМЫМ ЗВЕНОМ НАШЕЙ БОЛЬШОЙ И УСПЕШНОЙ КОМАНДЫ!

от 100 000 ₽ в месяц на руки

Смотреть на сайте

Эксклюзивный Торговый представитель Mars Корма (Подольск, Видное, Серпухов, Домодедово)

«ДАЛИМО» — это команда, которая с 1995 года слаженно работает в сферах дистрибьюции продуктов питания, логистики, маркетинга, производства и IT-решений. О нас в цифрах: - 10 000+ сотрудников в штате; - 50+ подразделений компании в России, Беларуси и Казахстане; - 70% ТОП-менеджеров выросли внутри «Далимо». Наша история уникальна и обширна, но в ней всегда есть место для новых глав, которые мы с радостью допишем вместе с вами! ЗАДАЧИ: – Работать с АКБ на вверенной территории : Подольск, Видное, Домодедово, Серпухов; – Посещение вверенной территории; – Поиск новых клиентов; – Вести переговоры, заключать договоры; – Увеличивать объёмы продаж; – Работать с дебиторской задолженностью; – Вести отчетность. ТРЕБОВАНИЯ: – Опыт работы Торговым Представителем желательно; – Готовность к разъездному характеру работы; – Проведение переговоров с клиентами; – Знание техник продаж; УСЛОВИЯ: – Работа в команде профессионалов стабильно развивающейся компании; – Трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня (оплата больничных, отпусков); – График работы стандартный 5/2 с 9:00 до 18:00; – Помощь в адаптации: с первого дня закрепляем за новым сотрудником опытного наставника; – Оплата мобильной связи, корпоративный планшет/телефон; – Развитая корпоративная культура (корпоративная библиотека, учебный центр, номинации /"Лучший сотрудник месяца"/“Лучший сотрудник года”/"Ветеран компании'', с возможностью отправиться в путешествие с коллегами, корпоративные мероприятия и детские активности); – Мы предоставляем все возможности для карьерного и профессионального роста: ведем кадровый резерв, развиваем наших сотрудников, предоставляем доступ к системе дистанционного обучения; – Новогодние подарки детям сотрудников. ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ К НАМ И СТАНЬТЕ НЕ ПРОСТО ЧАСТЬЮ, А НЕЗАМЕНИМЫМ ЗВЕНОМ НАШЕЙ БОЛЬШОЙ И УСПЕШНОЙ КОМАНДЫ!

Зарплата не указана

Смотреть на сайте

Вакансии на карте

Ищите работу на карте рядом с домом

Информация о вакансиях предоставлена hh.ru

🍪

Мы используем cookies подробнее